"Не мешайте людям отдыхать!!!11"

Предыстория. Есть у меня один родственник. Человек весьма глупый и проблемный, собственно из за этого наше общение я когда то свёл на нет. Но сегодня утром, неожиданно он мне позвонил. Дело в том, что его уволили. Уволили из фирмы, одним из руководителей которой является мой однокашник и именно поэтому я должен(хз почему) поговорить со своим приятелем, замолвить о нём слово и восстановить его на должности.

Сначала я подумал, что это какая-та шутка, ну или прикол, но не тут то было. У него из рук телефон выхватила его жена и началось: "оййй веййй, спаси, у нас ипотека, мы хорошие, таких не любят, таких гасят, уволили необоснованно, даже причину не сказали(!), он работник отличный, ценный кадр и т д и т п".

Стало интересно, что же натворил этот кадр, почему его уволили в такой светлый праздник. Позвонил приятелю, поздравил с новым годом и узнал причину.

Оказывается, наш кадр должен был работать: 30.12, 31:12, 01.01 а потом отдыхать 7 дней. Но, родственничек мой решил, что он самый умный и ушёл с работы в обед 30.12, 31 и 01 на работе он вообще не появлялся. У них производственный цех, работа не должна прерываться, ну и кто-то должен всегда контролировать весь процесс.

В общем, мой родственник решил, что он самый умный и "взяв больничный" укатил в зап... закат. Так как всё было обговорено ещё месяц назад, подменить его не получилось и мой приятель(шеф этого болвана) вышел на работу, отменив все новогодние планы(здорово, правда!?). До этого идиота не могли дозвониться пару дней, зато его жена, активно постила в инстаграм фоточки кутежа, застолья и гуляний... ну в общем, вполне закономерный итог - уволили его.

Перезваниваю ему, мол, чтож ты правду мне не сказал, а говоришь "уволили, не знаю почему и т д", в ответ он начал запинаться, заикаться, что-то там бормотать и тут, телефон у него выхватывает его жена и орёт в трубку: "а нахрена они его на праздники заставляют(!) работать и мешают ему отдыхать?!?!?!11...

ну, зато теперь ему никто не будет мешать отдыхать!

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
4
Автор поста оценил этот комментарий
Не знаю как у вас, а у нас под окнами каждый нг запускают фейерверки часов до 3х, даже если не пить и лечь спать рано, хрен выспишься.
4
Автор поста оценил этот комментарий
А у меня ребёнок маленький, бывает вообще сплю по два часа. И все норм. Крепкий чай рулит
18
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

Палка о двух концах честно говоря...если действительно все бросил ни с чего, то да, мудак, но есть и другая сторона, если человека кормили завтраками, обещаниями денег и кинули, а дядя хуярил как папа Карло, то уже другой вопрос.

5
Автор поста оценил этот комментарий
Мы с напарницей вышли трезвые как стекло 01.01 к 12-00( у нас клиника во столько открывалась) Первый посетитель был в 16-30, а мы за это время ещё и выспаться успели)))
14
Автор поста оценил этот комментарий

Да ну!!! Это называется « похуизм на других», «быдланством», увеличенным самомнением.

4
Автор поста оценил этот комментарий

Это называется"Пусти свинью за стол, она ноги на стол".

(Я о вашем начальнике)

Ваш родственник на законных основаниях взял больничный.

Хамоватый его начальник плевать на закон хотел, и дал указание своим прихвостням уволить его.

Друг начальника удержал бы его. Но Вам интереснее было посчитаться с родичем.

Как результат:

1. жопа вашено приятеля - теперь в руках прокурора;

2. родичи вас вполне обоснованно презирают.

Ибо и друг вы никудышный, и родич - го так себе.

раскрыть ветку (2)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Есть у меня сотрудник, работает по смещенному графику, и вот пару выходных назад, в свой день не вышел. И вот звоню я ему в 9 утра, с резонным вопросом: Какого хуя? На что он отвечает, что он не знал что работает сегодня (график у него был еще в ноябре на руках). И на мои пожелания мол одевайся и пиздуй на работу, заявляет что он бухой (работа разъездного характера). На работу не вышел.

Как можно догадаться, на след день пишет, что взял больничный.

И что с таким пидорасом делать по вашей логике? Он же с больничным официальным придет.

Гнать таких уебков надо, что и будет с персонажем описанным мной выше.

раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Всё очень не просто на самом деле, ежели в вашем городе есть врачи  которые (с голодухи, за деньги) дают прогульщикам больничные...

Потому как они дают им в руки оружие против таких как вы, коим лень провести  этот больничный через бухгалтерию и предъявить его по инстанции. Лень или не по карману) искать замену. Лень накатать донос о подложном документе...

Боюсь, что Высокий Суд в ходе процесса легко выдаст гербовую бумагу, которая чётко укажет кто уёбок, а кто молодец (хотя и сволочь).

6
Автор поста оценил этот комментарий
Так я так и не понял. Его уволили при наличии больничного?
раскрыть ветку (2)
7
Автор поста оценил этот комментарий

Я тоже не понял этого момента, человек официально взял больничный, а его берут и увольняют по фоткам инстаграма жены, серьезно? Тут, только один вопрос возникает, почему мужик в трудовую инспекцию не пошел сразу, видимо через родственника мирно хотел уладить.

раскрыть ветку (1)
5
Автор поста оценил этот комментарий

Рабы так не думают как вы.

К слову. Большая часть присутствующих здесь полагает, что, если работник нужен сюзерену, только кома может стать достойным основанием для больничного.

2
Автор поста оценил этот комментарий

Рискую нарваться на минусы, но все же. Родственник чудак, ладно, но почему такой странныйграфик? У нас например если работаешь с 31 на 1, то следующий день выходной. Ну чисто по человечески, в новогодние праздники работать три смены подряд, удовольствие так себе.

4
Автор поста оценил этот комментарий
Сидел у стоматолога в бесплатном отделении. Слышу, как у соседки сначала бор машинкой прошлись, а потом небольшой диалог с моим стоматологом произошёл
- Уф, спать охота, прям глаза слипаются, немогу
- Так ведь начало дня ещё, тебе весь день работать
- Ну так то да, надеюсь не усну (и зевает)
5
Автор поста оценил этот комментарий
Зато жену ваш родственник, нашел под стать себе
6
Автор поста оценил этот комментарий
В полиции?
1
Автор поста оценил этот комментарий

Дружище, не придирайся. Я полупьяный на работу приехал 1-го в 9 утра, людям из другого города срочно требовалось кое что купить. Ну приехал, отпустил, прибухнул со сменяющимися охранниками и уехал на том же такси.

Да,  работа не связана с безопасностью, или здоровьем других граждан))

2
Автор поста оценил этот комментарий

То есть он взял официальный больничный и его всё равно уволили?

раскрыть ветку (5)
Автор поста оценил этот комментарий

Если официальный больничный - фальшивый, то и уволить, и привлечь к ответственности можно.

раскрыть ветку (4)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Как определить, что "официальный больничный - фальшивый"?) Что мне мешает с температурой 37 взять больничный и провести Новый Год дома в кругу друзей и семьи?)

раскрыть ветку (2)
Автор поста оценил этот комментарий

Даже если формально он не фальшивый, то делать так не хорошо: по отношению и к работодателю, и к тому, кто будет этого больного подменять. Хорошо бы ещё посадить врача, выдавшего такой больничный. Я и при более высокой температуре больничный не беру.

раскрыть ветку (1)
2
Автор поста оценил этот комментарий

Не, ну каждому своё, конечно. Я тоже не брал пару раз, но ездить больным с центра в промзону на метро, потом ещё на автобусе - такое себе удовольствие. И не хорошо это не только по отношению к себе, но и к людям с которыми ты, собственно, в общественном транспорте рядом и едешь. Имхо.

Автор поста оценил этот комментарий

но где в тексте об этом сказано?

Автор поста оценил этот комментарий
Пил первого, сегодня 3е... Где-нибудь 2е
Автор поста оценил этот комментарий
"пил всю ночь, спал 2 часа и 01.01 вышел на работу, я герой!!!11"
При определённых обстоятельствах можно всё ещё оставаться в здравом уме, но нафиг такие скачки режима дня.
Автор поста оценил этот комментарий

Судебная практика на стороне работника. Восстановиться на работе этому вашему родственнику как нефиг делать, даже если написал по собственному. Тем более говорите на больничном он...

Автор поста оценил этот комментарий

Я сисадмин, тоже гуляла всю ночь, вообще не спала, вышла на работу, а что такого?

Я не пью, за руль пьяная не сажусь, выспалась 31

Почему бы и не гульнуть, а потом сразу на работу?

Автор поста оценил этот комментарий

Так пусть ходят. Ходить полезно. А если нужно, пусть такси вызывают. Ступай, отдохни, товарищ дорогой

Автор поста оценил этот комментарий

Что-то мне кажется, что без жены тут не обошлось.  "Бери больничный, все так делают, никто тебя не уволит, с семьёй Новый год встретишь" ну и так далее. 

Автор поста оценил этот комментарий

"ну и что, что выпил? Я же свою работу делаю!". Как же меня от таких трясёт...

Автор поста оценил этот комментарий

Ну если это дворник, то уж хрен с ним.

Автор поста оценил этот комментарий
Он стоматолог ;)
ещё комментарии
1
Автор поста оценил этот комментарий

Я так понял ты ботан неудачник?

ещё комментарии
Автор поста оценил этот комментарий
Зато эта категория людей громче всех орёт о том, что все вокруг пидарасы, всё разворовали(а им не досталось, ага!), страна - говно, надо валить(при этом сидят на жопе ровно) и т.д. Дерьмо людишки...
Автор поста оценил этот комментарий
Читал и не смог скрыть злорадства, что люди получили адекватный ответ на свои действия, потомучто очень часто бывает, что такое сходит с рук. И в этой связи у меня только один вопрос: они хоть поняли, что сделали что-то не так, ну хоть сказали в конце сакраментальное "бес попутал?"
Автор поста оценил этот комментарий

Отмечали новый год в кафе, где-то в пол четвертого приехал наш знакомый уже почти никакущий, выпил ещё. Мы с мужем уже собирались уезжать (я не пью, поэтому за рулём) и знакомый попросил его закинуть на работу. Из машины по прибытию вывалился шатаясь, а завезли мы его в больницу, знакомый - дежурный хирург. Так что болеть в новый год не только плохо, но и страшно.

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

ПЬяный хирург в коматозе даже алкогольном остается хирургом. не ссыте. сколько таких пациентов пьяные хирурги на ноги поставили.

83
Автор поста оценил этот комментарий
Элементарно Ватсон! У меня менеджер первого числа не смогла выехать из деревни от родителей на работу, ибо все маршрутчики полупьяные и устроили себе выходной.
Предупреждая вопросы - такси туда не поехало. Лично вызывала. Нет и всё...
ещё комментарии
ещё комментарии
34
Автор поста оценил этот комментарий
О, коллега! Сам работаю 1-3го в утреннюю. Поэтому спал с 21 часа 31 го до 6 утра 1го. Зато как огурчик)))

Ну и когда ещё понаблюдаешь вымерший до аж 11 утра город))
52
Автор поста оценил этот комментарий
У моего старшего брата мнголетняя традиция. Он НИКОГДА не работает в свой ДР. Об этом всегда в курсе начальство, которое делает все, чтобы так и было. Но! Все остальное время брат вкалывает, как проклятый, чтобы у организации не было простоя. А такие герои, как этот родственничек... Все правильно. Пускай отдыхает!
ещё комментарии
ещё комментарий
26
Автор поста оценил этот комментарий
На реакторах пидорасов не держут. Там много лет отсеивают говно, а остаются преданные профессии люди. Сразу на реактор не попадешь, сначала на менее ответственных узлах учишься. Да и надбавки хорошие за работу в праздники.
318
Автор поста оценил этот комментарий
Никогда не понимал этих желающих "отдохнуть на праздник". Как будто второго, третьего, любого другого числа - это уже будет не выходной. Да и по факту, 31го отработал, пришел домой, покушал, выпил за праздничным столом, да падай спать. Первого все равно никто не будет от тебя требовать выложиться на все 100%, потому что все понимают, что всю ночь вся страна шумела как ебанутая и выспаться крайне сложно. Первого поработал больше для виду, припёрся домой и отдыхай себе вдоволь, поедая салатики. Я вот на нг был на выходных, думал на праздничный стол наготовить роллов и суши, но было так впадлу, что решили с девушкой "а ебись оно все конем" и просто покушали салатиков. Вчера уже накрутили, под кинчик отлично зашли, хорошо и вкусно отдохнули. Праздник мы делаем сами и он не обязан быть привязанным к определенной дате. Кому-то нужен огромный стол, который ломится от салатов и бухла, а кому-то достаточно и в Макдональдс сходить и это уже будет круто.
раскрыть ветку (29)
82
Автор поста оценил этот комментарий
Ну, я считаю, что любой человек имеет право на тот отдых, который ему нравится. Найди себе работу, которая отдыху не мешает. Вот и всем хорошо.
раскрыть ветку (10)
19
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий
В этом году впервые за все мои 4 года трудового стажа я отдыхаю в новогодние праздники! Да стаж небольшой но и мне всего 25 лет.
ещё комментарии
16
Автор поста оценил этот комментарий
Иллюстрация к комментарию
23
Автор поста оценил этот комментарий
Как то раз, я и директор поехали на объект нг отмечать, чтоб не допустить пиздеца, объект режимный и штрафы на подрядчиков от 100к за курение. Ехали инкогнито. Так инфа просочилась и почти в каждой машине на зимнике, кторая ехала на встречу мы видели своих сотрудников. Последний из желавших сбежать, но не успевший, просто выпал из кабины грузовика на 4 кости в свои ~60 и начал стонать, не поднимаясь, что спина сильно болит и надо срочно в больницу. А сколько выдуманных родственников заболело и умерло. И сами люди в больницы попадали, лежали месяцами. Хитрые все пицдец
26
Автор поста оценил этот комментарий

Ага, ага.

Иллюстрация к комментарию
39
Автор поста оценил этот комментарий
Бывает такое, что компания с которой встречаешься отмечает новый год именно в ночь с 31 на 1, и бывает такое, что живут они в другом городе, и приехать праздновать к ним через день или два не получится, они либо уже все попьют, съедят и больше ничего не будут хотеть, либо уже сами на работу выйдут. Если ты одиночка или отмечаешь новый год со своей семьёй, то конечно разница в принципе нет, в какой день устроить посиделку
раскрыть ветку (7)
28
Автор поста оценил этот комментарий

Если знаешь заранее, что такая ситуация будет, не проще ли договориться, чтобы не ставили, договориться махнуться сменами за такую же услугу в будущем или заплатить за нее из зарплаты согласившемуся в конце концов. Есть те, кому не в тягость на 31/1 поработать

раскрыть ветку (4)
14
Автор поста оценил этот комментарий
Ну обычно не все имеют пол предприятия замен себе, естественно когда можно договориться, то почему бы и нет, но чаще всего бывает, что большинство в эти дни не хочет работать, и договариваться не с кем.
раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

Если брать именно историю поста, то в ней попыток подмены себя со стороны проебщика не описано.

7
Автор поста оценил этот комментарий
Я за месяц предупредил и отработал,что надо 3 и 4 января отгулы,ан нет,завтра на работу,подменить некем,оптимизация постоянная.
1
Автор поста оценил этот комментарий

Я с удовольствием работала 31-1, включила музыку, ёлочка стоит, гирлянды, спокойно так, никто не дёргает, не шумит, не работа - а отдых, ещё и денег по двойному счетчику заплатят. Вот и вызывалась подменить - и всем радость была. А так в компании шумно и надо притворяться, что у тебя есть чувство юмора.

2
Автор поста оценил этот комментарий

И узнал о этой уникальной встрече ты только накануне.

Бывает, да.

раскрыть ветку (1)
7
Автор поста оценил этот комментарий

Да даже опустим друзей из другого города. Мы с друзьями ездили за город, то есть снимали домик/квартиру/баню/сарайку, оплата естественно 50% вперед. И что в таком случае? О такой поездке мы заговорили на дне рождения подруги, 18 декабря. То есть всего 2 недели, и то этот разговор тогда был из разряда "а давайте..." А фактически поиски, договоры и оплата были числа 23.

Так что не надо всех по себе мерить. Люди по-разному живут.


Но конечно если ты раньше уже на работе договорился что 31-1 ты работаешь, то договор нужно соблюдать что бы там ни было.


А такой подход начальства, когда тебе за 3-4 дня до праздников объявляют что у нас тут "пиздец" и мы будем все работать 31-1-2, то тут уже по ситуации. Так то этот пиздец начальство и допустило по сути. Не рядовой работник договаривается о сроках. Значит начальничек где-то проебался по крупному а работники страдайте? При этом в большинстве случаев начальник как раз таки будет сидеть бухать с друзьями а тебе...

6
Автор поста оценил этот комментарий
Поддерживаю. Бездумное следование стереотипам и гипертрофированное стадное чувство до добра не доводят. Вы думаете своей головой, планируете и организовываете досуг так, как вам удобно. Это правильно.
Автор поста оценил этот комментарий
К сожалению работникам общепита 31,01,02,03 января месяца не совсем легко работается
Автор поста оценил этот комментарий

Ну как бы написано, что он должен был три смены подряд фигачить, по мне этро моветон, у нас на работе стараются смены в новогодене каникулы ставить с 31 на 1 и потом выходной например, ну и если ты в этот новый год работал, то следущие года четыре отдыхаешь, родственника не оправдываю, но гпрафик сказать честно странный.

2
Автор поста оценил этот комментарий

Поработать для виду на заводе? За станком 12 часов для виду постоять всю продукцию в брак переведя?

2
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

Вот именно. Прийти вечером после работы, поесть салатик, выпить бокал шампанского, посмотреть феерверки и лечь спать никто не мешает. Сама так работала. Это же даже не ночная в Новый год.

1
Автор поста оценил этот комментарий

Жена работала посменно, это тот еще ебаннутый график. Выходные раз в месяц совпадают.

1
Автор поста оценил этот комментарий
Вот и я.
22
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий
А мне как водителю тахеометра (геодезист)...а сука иду работать, некем заменить ((
раскрыть ветку (15)
8
Автор поста оценил этот комментарий
А я геолог. Вахта началась 31го декабря)))
раскрыть ветку (13)
20
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

когда я на почте служил ямщиком-ко мне постучался косматый геолог))

раскрыть ветку (12)
14
Автор поста оценил этот комментарий
И, глядя на карту на белой стене, он усмехнулся мне...
раскрыть ветку (11)
8
Автор поста оценил этот комментарий

Он рассказал как плачет тайга - без мужика она одинока...

раскрыть ветку (10)
9
Автор поста оценил этот комментарий
Нету на почте
У них ямщика
Значит нам туда дорога
Значит ннам туда дорога...
раскрыть ветку (9)
4
Автор поста оценил этот комментарий
Облака в небо спрятались.
Звезды пьяные смотрят вниз...
раскрыть ветку (8)
4
Автор поста оценил этот комментарий
И в дебри сказочной тайги падают они
раскрыть ветку (7)
6
Автор поста оценил этот комментарий

Ок, меня пригласили из другой ветки, я тут не просто так, продолжим(танцуют все!)


чёрные сказки белой зимы

на ночь поют нам большие деревья,

чёрные сказки про розовый снег,

розовый снег даже во сне

раскрыть ветку (6)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Терпи, брат. Ты - герой🤝

18
Автор поста оценил этот комментарий
На реакторе смены по 8 часов и если особо тветственный специалист не выходит на работу и пропадает с экранов, то предыдущий остаётся ещё на 8 часов.
но на счёт НГ всё продуманно. Смена с 00:00 просто приходит на час раньше. Никто не обижается, расписание известно за год. Если не вмоготу, можно поменяться, если найдешь с кем
раскрыть ветку (6)
Автор поста оценил этот комментарий

У нас тоже придумано...Тот кто 1 января работает днём идёт в отпуск летом9во второй половине). Тот кто работает в новогоднюю ночь идет в отпуск летом9в первой половине)

раскрыть ветку (3)
2
Автор поста оценил этот комментарий

На фига египты-таиланды летом?

раскрыть ветку (2)
4
Автор поста оценил этот комментарий
Да у них одинхуй запрет на выезд так что в лучшем случае им светит номер в хачевнике в Сочи
Автор поста оценил этот комментарий

Я пару лет тому назад оказался в Адлере в начале февраля. Это был один из лучших отдыхов в моей жизни. Это был действительно ОТДЫХ...Ибо никуда ненужно было спешить.Небыло никакой суеты. И было очень мало народу.



И я в Воркуте живу и работаю....

Автор поста оценил этот комментарий

Таки ночная смена всегда в 23.00 начинается(НВ АЭС)

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
Это видимо только у вас так или нас не так
16
Автор поста оценил этот комментарий
Как там Оксана Валентиновна?
Иллюстрация к комментарию
раскрыть ветку (2)
4
Автор поста оценил этот комментарий
Она ж в Тирасполе. Да и говорят что человек она не очень
Автор поста оценил этот комментарий
Почему-то от этого мужика веет и добром и грустью вековой)
27
Автор поста оценил этот комментарий
Меня поражает то, как вы думаете о людях, по-доброму так, с заботой... Эх, я вот пашу на нелюбимой не особо почитаемой работе (хах, все надеюсь, что временно). Вот и думаю, что наверное послала бы все, если б начальство мне не пошло на встречу и не дало выходные 31 и 1го. Во первых, я и так на работе упахиваюсь, это вроде как должна быть моя подработка, а я там чуть ли не чаще и дольше всех бываю. Имею право иногда попросить пойти мне навстречу. Ну а во-вторых, я считаю что работа это та вещь, которую можно поменять и она не должна быть тебе в невероятную тягость и приносить только боль и страдания. Может я еще просто молода и глупа, не знаю... но конечно, если бы от моей работы зависела чья нибудь безопасность или пострадал бы невинный сотрудник или начальник, если бы я не вышла, то я бы не была слишком резкой. В общем, всегда надо смотреть по ситуации. И кидать все, не выходить на работу- это плохо, но и жертвовать всем ради работы - тоже не вариант.
раскрыть ветку (1)
5
Автор поста оценил этот комментарий
Хоть один адекват! Здрасьте.
1
Автор поста оценил этот комментарий
Вы точно водитель трамвая?
раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

А почему вы так заинтересовались?

1
Автор поста оценил этот комментарий
О Слава ты в самую точку говоришь
Автор поста оценил этот комментарий

Такой бы на ВИУРа ни одного экзамена не сдал, а вы говорите работать на ядерном реакторе

Автор поста оценил этот комментарий
Вместо стержней его, на растопку реактора!)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Я тебе 701+ поставил, бро. Шли бы они нах, особенные эти. Сам не понимаю: как так можно...

1
Автор поста оценил этот комментарий
Ээм. Обидно, потому как тоже хочется, но не можется? Так чем вы лучше тогда его? Мне не обидно- кто-то должен работать в праздники, сегодня это я, в другой раз коллега.
ещё комментарии
Автор поста оценил этот комментарий
Город не выживет без одного трамвая! Катастрофа! Пешком не дойти.
раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

Пешком 10-15 километров с утра - вперёд.

И дочитай комментарий весь, а не кусочком.

386
Автор поста оценил этот комментарий
Неплохо бы выслушать вторую сторону, а то потом окажется, что работа в праздники, не оплачивалась по тарифу, человек планировал отпуск за пол года, и вообще, "мы команда ради общего дела вы должны поработать в праздники без дополнительной оплаты, ведь мы делаем общее дело"....
раскрыть ветку (120)
146
Автор поста оценил этот комментарий

Вот-вот. Директор тоже благодарил коллектив за самоотверженный труд, что порвали жопы, но сделали, зачем брать такой объём? Ему хорошо - наверх круто отчитался, а нам 6 лет зарплаты не повышает.

раскрыть ветку (75)
5
Автор поста оценил этот комментарий

Вы же работаете. Для чего повышать?

У меня последние 7 лет появился опыт владельца бизнеса, а до этого 15 лет работал по найму.

Сейчас я думаю, что делал неправильно, когда уходил без переговоров с начальником о повышении  з/п. Хотя зачастую проблема была именно в этом.

раскрыть ветку (9)
4
Автор поста оценил этот комментарий

И как? Повышаете, если просят?

раскрыть ветку (8)
2
Автор поста оценил этот комментарий

Это зависит от того, что человек приносит. Глупо не дать 10...20% от той прибыли, которую принес человек.

Или вы хотите за просто так повышения?  Я сам даже не думал об этом. Уходил когда принес прибыль и не получил ничего с этого.

раскрыть ветку (5)
3
Автор поста оценил этот комментарий

странно, кто минусы вешает. я наемник, но понимаю что бизнес открывают ради прибыли, а не чтобы всем работникам рай на земле устроить. Я всегда первый говорю о повышении, и не было года где мне не повысилили, причем повышение всегда от 10-15%.

Тут как бы 2 момента если ты хочешь повышения - попроси, не дают у тебя есть также 2 стула смириться или искать другое место. не берут(не дают больше) в другом месте? - значит твой труд столько стоит, дальше опять 2 выбора смириться или повышать квалификацию. если ты выбираешь 1 пункт то признайся хотя бы сам себе что проебал свою жизнь и не скули в интернете.

Любой бизнес стремится к уменьшению издержек, а ФОТ это по сути издержки. Если работодатель не хочет платить больше, то он обязательно пидорас, да. И после такой логики я понимаю что большинство этих людей заслужили свои условия.

раскрыть ветку (3)
Автор поста оценил этот комментарий
Если фот - это издержки, то найми роботов. Пусть херачат 24/7. Как может быть ресурс приносящий деньги, а сотрудник, которого ты нанимаешь, он таковой единицей и является. Если нет, тащи свой бизнес сам.
раскрыть ветку (2)
Автор поста оценил этот комментарий

ну если есть люди которые работают за N денег скажи мне, нахуя платить больше?я эти деньги сам тоже неплохо потрачу

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
Лохами полон этот мир.
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

Оклад, конечно, повысим, но ты же понимаешь, что тогда придётся придумывать, за что тебя лишать премии)

Иллюстрация к комментарию
Автор поста оценил этот комментарий

Если хочешь повышения больше чем на 20-30%, то это только сменой места решается

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

Тут все очень индивидуально. 

ещё комментарии
67
Автор поста оценил этот комментарий

Бывают такие работодатели, что ни объект то жопа, сроки горят и т.д. А по факту просто жмутся увеличить штат.

Ну и у человека всегда есть право на отдых, свою работу он выполнял, если наебались со сроками, то ебите того кто наебался, не всем нужны премии и переработки, кто то хочет и с семьёй побыть.

раскрыть ветку (4)
24
Автор поста оценил этот комментарий

вот! наконец-то встретил такого человека! Почему мало кто понимает, что в завале на работе в 99% случаев виновато начальство, а не рядовой сотрудник? У меня лично такая позиция: Семья она одна на всю жизнь, а работу найти можно всегда. Поэтому в приоритете всегда будет моя семья. Но опять же, если я договорился с начальником, то я свои договоренности всегда исполню. И даже временами могу выйти сверхурочно внезапно, но только если не было планов с семьёй.

Я несколько лет назад работал в компании, где постоянно "горели сроки". Со временем я понял что это просто убивает мою нервную систему. Этот бесконечный тупой аврал устраивала сама контора. Вся цепочка, по которой проходил заказ была очень неэффективная. Дизайнеры могли неделями рисовать (а директор говорил "Миша, всё хуйня - переделывай!"), а для производства оставалось по 3-4 дня..Причем в эти дни зачастую входило и снабжение. В общем пиздец. В один прекрасный момент я ушел, ушел на такую же специальность, с чуть меньшей зп, но без этой постоянной нервотрёпки.

Со временем я почувствовал что моё общее состояние улучшилось. Нервы надо беречь.

раскрыть ветку (3)
1
Автор поста оценил этот комментарий
О, наш человек ! Таких бы побольше !
Автор поста оценил этот комментарий
Бывает на предприятии есть заказы,тогда у всех жопа в мыле,а потом затишье.Раньше набирали на заказ,а потом увольняли людей чаще всего зимой,а остальных в административный.Не лучше ли поработать и не идти в административный когда работы нет?
ещё комментарий
25
Автор поста оценил этот комментарий

Только начал листать и, думал, что не увижу подобного адекватного комментария.


Все только и твердят про то, как наглец посмел отдыхать и мало кто рассказывает, на каких условиях обговаривалась работа в праздники.

46
Автор поста оценил этот комментарий

Если у второй половины больничный открыт официально, пизда работодателю и да заболеть вообще легко и да если ты болеешь это не значит что не можешь чуть-чуть посидеть за столом

раскрыть ветку (6)
24
Автор поста оценил этот комментарий

если есть больничный - посидит дома месяцев 3-6, а потом отсудит восстановление на рабочем месте и зарплату за все это время плюс штрафы и неустойки, и окажется что он не такой уж и мудак, а просто хотел через ТСа решить дело мирно, без войны и судов

5
Автор поста оценил этот комментарий

Не всегда.

Наличие больничного листа и подтверждённых фоток о заграничном отдыхе за те же даты в каком-нибудь Инстаграмме могут серьёзно осложнить жизнь и перспективы в суде.

Если пациент не имел запланированного отпуска на эти даты, но билеты были куплены заранее, то первым делом можно поднимать вопрос о мошенничестве с больничным листом - либо он вообще поддельный, либо получен по сговору с врачом, либо пациент симулировал заболевание для того, чтобы получить обманным путём больничный.

Любой из этих вариантов приведёт к аннулированию больничного и подтверждению увольнения по прогулу, вполне возможно ещё и создаст проблем "больному". Но времени и ресурсов на это может уйти немало.

раскрыть ветку (3)
8
Автор поста оценил этот комментарий

Вы в курсе о понятие санаторная курортное лечение,вас с вашими фотками любой судья пошлет нахрен, а врач скажет да рекомендовал отдых, люди не только орз болеют

раскрыть ветку (2)
1
Автор поста оценил этот комментарий

распитие алкогольных напитков является нарушением условий санаторно-курортного лечения. + у места проведения отдыха должна быть лицензия на оказание таких услуг.

раскрыть ветку (1)
6
Автор поста оценил этот комментарий

А ты докажи что пил, может он снимал лучи солнца переливающиеся в стакане игристого

2
Автор поста оценил этот комментарий
Только потом не надо удивлятся что к таким хиросделаным работникам и отношение соответствующие, у жены подруга одна есть такаяже которая то сама на больничный постояно уходит то типо ребёнок заболел а сама по факту все лето с этим ребёнком на пляже зависает и гуляет до полночи а потом удивляется что зп копейки надбавку не делают и по карьерной лестницы роста нет но работать как все мы не хотим)))
35
Автор поста оценил этот комментарий
И больничный предоставил, так что не все так однозначно.
ещё комментарии
6
Автор поста оценил этот комментарий

Работа в нашем банке - большая честь!

5
Автор поста оценил этот комментарий
Общее дело? В сраку
14
Автор поста оценил этот комментарий
Человек работает посменно, по факту работать 2 выходных 1-
2, вместо отработанных выходных ему дали 2 отгул на 7 дней (в этот период 2 рабочих дня точно входят). Раз он знал о данном графике в начале месяца, значит до него довели данный факт приказом. Если он хотел получить двойную оплату в рамках обязанностей работодателя, необходимо при ознакомления с приказом подписать, что прошу оплатить в двойном размере. Ну, а то что трудовым кодексом нигде не закреплена обязанность работодателя выплачивать новогоднюю премию, это другой вопрос)
Как любил, говорить мой комбат на срочной службе, хитровыебнутый работник он)
раскрыть ветку (12)
28
Автор поста оценил этот комментарий

Двойная оплата предусмотрена 153 статьей ТК, зачем подписывать это при ознакомлении с приказом?

раскрыть ветку (4)
6
Автор поста оценил этот комментарий
Двойная предусмотрена, да, но привлечь человека к сверхурочке или работе в выходной можно только приказом, а с ним надо ознакомиться под роспись.
раскрыть ветку (2)
4
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

Нифига. Я работала вбелую в американских банках, нам просто ставили смены в праздничные дни. И потом просто мы получали двойную оплату за смены, и одинарные бонусы по итогам продаж. Никаких приказов, тем более под подпись.

раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий
Мало ли ты где работала, это не значит что там все делалось по закону
1
Автор поста оценил этот комментарий
По желанию работника может быть предоставлен другой день отдыха, в такой ситуации издаётся приказ.
Тут возможно не было добровольного пожелания работника, но как я уже написал, скорей всего есть взаимосвязь между премией и добровольным пожеланием получить выходной день, вместо оплаты
3
Автор поста оценил этот комментарий

Поправочка, ему нечего не дали, т.к с 1 по 8 января это государственные праздники и не рабочие дни. Про какой отгул вы говорите? Вот если бы ему дали +7 дней к новогодним праздникам, это был бы отгул. Да и двойная оплата это смешно. Я бы первого вышел бы только за оплату x10.

раскрыть ветку (3)
1
Автор поста оценил этот комментарий
Он работает посменно (в силу специфики производства) , с 1 по 8,он должен был отработать 4 рабочих дня, он отработал 2 дня и получил 2 выходных
раскрыть ветку (2)
5
Автор поста оценил этот комментарий
Посменный график не отменяет государственные праздники.
раскрыть ветку (1)
2
Автор поста оценил этот комментарий

отменяет

1
Автор поста оценил этот комментарий
Могут и не приказом такой график озвучить. У нас все переносы рабочих или назначения в выходные дни производятся в устной форме. Я, хоть и спрашивала, ни одного приказа не видела.

Ну и собственно, не выходила.
раскрыть ветку (2)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Так это нарушение а не норма.

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
Да. Так и здесь может быть нарушение) ведь мой начальник считает, что он все правильно делает, мол, можно договориться и приказ не нужен)
1
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

Да, и ещё там есть ключевое слово "больничный", которому почему-то не уделяют должного внимания...

1
Автор поста оценил этот комментарий

Согласен, вот только в 99 случаях из 100 - работник виноват, статистика вещь упрямая...

раскрыть ветку (2)
Автор поста оценил этот комментарий
Несомненно, приведите пожалуйста пруф на статистику, ибо то, что вы предполагаете у себя в голове, статистикой не является).
раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

пруф заключается в общем числе работников, их просто в сотни раз больше, чем начальников вот и всё :D

41
Автор поста оценил этот комментарий

Вы же понимаете что есть и обратная сторона ситуации?


У нас тоже было. "У нас жопа.... У нас жопа!", а по факту жопа эта из-за руководства, которое в нормальном режиме работать не может и обеспечить равномерную нагрузку рабочего коллектива.


И в следующем году будет жопа если выводы не сделают. А выводы будут только тогда когда как можно больше вот таких "мудаков" как вы их называете, вместо того чтобы пахать со всем стадом, просто пойдут на свои законные выходные.

раскрыть ветку (4)
15
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий
Это в точку. У нас каждый год жопа и "ребят, ну вы же знаете, что к новому году у нас всегда так". А почему бы не сделать так, чтобы жопы не было?)))) экономия блин. За счёт сотрудников.
4
Автор поста оценил этот комментарий
+100500
ещё комментарии
28
Автор поста оценил этот комментарий
Возьмите меня бригадиром/прорабом.
У меня есть нужные качества:
1)Я не родственник
2) Я не одноклассник/одногрупник/сокурсник
3)На курорты не езжу
раскрыть ветку (5)
5
Автор поста оценил этот комментарий
Нужно ебать начальника жену .Подумай
раскрыть ветку (4)
7
Автор поста оценил этот комментарий
Да хоть с начальником вместе, я очень дисциплинированный и ответственный.
Партия сказала-надо,
Комсомол ответил-есть!
Когда выходить?
2
Автор поста оценил этот комментарий
Будет тяжело, но он будет стараться.
раскрыть ветку (2)
Автор поста оценил этот комментарий
Да нафик- за такую зарплату!?
раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
Да там на одни премии жить можно будет)
47
Автор поста оценил этот комментарий

Брать в подчиненные друзей последнее дело.. даже знаю примера, когда из этого выходило что-то хорошее.

раскрыть ветку (9)
39
Автор поста оценил этот комментарий

Идти работать с друзьями - последнее дело. "Ой, а у нас денег нет, ты ещё немного потерпи", "Ой, ну войди в наше положение, сам же видишь, продажи не идут", "Ой, а твоя работа не приносит денег. Какого хуя ты их вообще требуешь?" Так что знаем мы таких "друзей". Год работал, кормили завтраками, кидали жалкие подачки, притом выпрашивал эти сраные копейки как попрошайка. Потом прямым текстом послал на хуй.

раскрыть ветку (4)
22
Автор поста оценил этот комментарий

Это знакомые, а не друзья...

"Если друг оказался вдруг

И не друг, и не враг, а так..."

Если ты знаешь где человек живёт, его семью, пара десятков совместных пьянок и взаимозанятий денег не гарантирует дружбы, это просто знакомый. Не зря же есть пословица "Друг познается в беде". Друга видно, когда приходит жопа.  Друг тот кто звонит, и говорит:
"zvukorejisserr, я узнал что у тебя случилось, чем помочь?", а не подставляет.

У меня по факту знакомых дохуа и больше, но только трое, когда меня шибанул инсульт позвонили и предложили помощь. Причем вот от них такого даже и не ожидал, теперь знаю - кого называть другом.

раскрыть ветку (1)
4
Автор поста оценил этот комментарий

У меня подруга дизайнер. Всегда с ней работаю: точно в срок, без проблем обсуждает макет, меняет что-то.

С моей стороны внятное тз и предоплата, остаток - сразу же после получения готовой работы.


И много с кем я так работаю из друзей. Если понимаешь, что дружба - это одно, а рабочие отношения - другое, то все круто)

3
Автор поста оценил этот комментарий
Мне повезло, когда знакомые звали на работу, то всегда получалось что-то нормальное. Единственное, что зарплату ждал каждый раз чуть больше месяца, причем каждый раз никто никогда не знал, когда я ее получу, потом просто в один день звонок "приезжай за деньгами", и все
Автор поста оценил этот комментарий

А это и не друзья.

31
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

Я была таким другом-неудачником. Подруга меня пристроила к себе, я месяц ее об этом просила. но по итогу я отходила 3-4 дня, с температурой 38, соплями и кашлем. С 8 утра до 7 вечера. Мне эти 3-4 дня не оплатили.

Шикарный офис класса А+, всего в 25 минутах от дома, включая автобус и пешком от парадной до офиса(для Питера это прям рядом), включены в зп обеды в хорошем ресторане.

Но самое неудобное получилось  перед подругой - она за меня просила, а я подвела. Просто мой организм не выдержал стресса от ранних подъёмов, кондиционеров при вечно закрытых окнах, на фоне текущей осенней простуды.

В итоге она мне сказала, что больше не будет меня на работу устраивать к себе.

Но блин, я честно не виновата - я себя отскребала от кровати, закидывалась парацетамолом и ехала к 8 на работу.

Ну по итогу  я подвела, потому что заболела в первые рабочие дни. Прошло уже года 3, а все ещё неловко.

раскрыть ветку (3)
Автор поста оценил этот комментарий

Щас бы с 38 парацетамолом закидыватся...

раскрыть ветку (2)
Автор поста оценил этот комментарий

А что с ним не так? Реально не в курсе.

раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий

парацетамол это жаропонижающие, ваше тело пытается бороться повышая температуру, а вы ее сбиваете - только отдаляете выздоровление и повышаете шансы на осложнения.

стоит принимать только если температура выходит за разумные пределы.

раскрыть ветку
Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку