Немного больничного юмора
Предыстория: парень в Подольске ищет инвалидное кресло для передвижения, просит помощи у пикабу, обещает отблагодарить
Ссылка на тред, ну и по классике: @sergej.kalinin, @zorg33, @goba93 (ТС), вы в телевизоре
PS. Гоба, выздоравливай
Пруф что айтишники тупые
Сбер, ауууу, я у вас 5 лямов хотел взять.. Вы где вообще???
Нахуя мне такой банк с которым связи нет??? Одобрили и что? Дальше что делать, 20 минут дозвона и оп, "переключаем на ипотечного менеджера", и далее звонок сбрасывается, вопрос нахуя мне ипотека?? Прям вот расхотелось..
Типичная женщина
Откуда берется настолько незамутненное сознание?
Если вы профи в своем деле — покажите!
Такую задачу поставил Little.Bit пикабушникам. И на его призыв откликнулись PILOTMISHA, MorGott и Lei Radna. Поэтому теперь вы знаете, как сделать игру, скрафтить косплей, написать историю и посадить самолет. А если еще не знаете, то смотрите и учитесь.
Ответ на пост «У Мойсея тоже Накипело»
Ну по последнему пункту не всё так однозначно:)
На заре своего трудового пути пробовал устроиться в разные конторы, по специальности (делопроизводитель, клерк и т.д.). ВЕЗДЕ искали только девушек. И если собеседования всё-таки были проходимы, ничего не мешало работодателю/эйчару перезвонить через некоторое время и сообщить, что "ой, извините, на это место уже взяли девушку".
Ладно, через какое-то время каким-то чудом удалось устроиться и даже поменять пару-тройку контор. И почти все коллеги-девушки работали, не особо напрягаясь, потому что основным источником дохода была зарплата мужа/парня, а это так, "чтобы немного денег для себя было".
По этой же причине они особо не просили повышения зарплаты. Видя огромное количество нетребовательных сотрудников, руководители предпочитали не индексировать и не повышать зарплату, сообщая особо недовольным, что "за забором очередь" и что нет проблемы в любой момент взять девушку.
Поэтому рациональное зерно в последнем пункте есть (за исключением случаев некоторых льготных категорий населения, вроде матерей-одиночек).
Но если серьёзно, то понятно, что как-то отрегулировать законодательно это практически невозможно. И лично я не вижу никакого решения этой "трудовой проблемы".
Интересны ваши мнения и истории на эту тему.