Это тоже не еда: https://vk.com/dyumixes

Ребята, мой товарищ в студенческие годы набил тату на груди. Он не знает что там написано (знает что идиот) и я решил спросить у Вас. Если кто-то может определить значение надписи - напишите, пожалуйста. Мы не знаем какой это язык и язык ли вообще. Возможно, это просто случайная мазюка.

Прошу поднять пост. Комменты для минусов на месте, спасибо!

*клубничку ставить? =)

На уходящей волне про собеседования.

Компания работает в сфере IT. Продажи, сопровождения, внедрения, разработки и т.д.

В отдел продаж постоянно нужны менеджеры. Рынок быстро растущий, кто то уходит на повышение, кому то это просто не нравится, не его это, потому что нужно постоянно учиться, много работать, почти живешь работой. Людей вечно не хватает. Поэтому собеседования проходят почти регулярно.

Последний год приглашаются все. Вот реально все. Потому что по опыту уже знаю, нет продажников готовых. Есть в грудь бьющие пяткой торгпреды, которые как лично я считаю, к продажам вообще отношения не имеют. Либо товарищи простоявшие за стойкой в связном и утверждающие что они неипаца круты. Либо работники банков, на столько заскриптованные, что при малейшем отклонении от плана, люто виснут. Поэтому требования к соискателю в виде опыта в продажах убрали от греха подальше. Лучше взять просто адекватного человека и научить. Чем переучивать под копирку вырезанного манагера.

Но и поиск чего нибудь адекватного из толпы, это лютый истец!(

1- Вчерашние студенты

Это либо отсутствие хоть каких либо запросов и пожеланий. Это вытягивание хоть какой то информации на собеседовании. Вопрос из разряда "Расскажите о себе, чем увлекаетесь, чем занимаетесь?", уводят в режим пленного на допросах. Есть индивиды отварачивающие голову в сторону окна и замолкающие на долгие минуты.

Либо неибическое самомнение. Опыт работы состоит из 2 недель в роли официанта, но ЗП дайте минимум 40тыс (речь о регионе) и прям сразу. Планы? KPI? Не, не слышал. Но баблишка дайте. Я достоин.

2- Люди приходящие на вакансию манагера, с желанием занять должность выше сразу же.

Что нибудь знаете об этой сфере деятельности? О программных продуктах? У вас есть сертификаты 1С, каспер, мелкософт и т.д. и т.п.?  Не, а нах? Я же руководить хочу. Мне это не надо. И обучать я не хочу новый персонал. Вы мне должность дайте. Я торговыми на йогуртах руководил, че я тут не справлюсь?

3- Просто лютые неадекваты.

Их немного. Но примерно 1 на 20 соискателей.

Мне ЗП нужна 100 сразу. Меня не ипет план, выполнения, показатели. Мне надо. Я тачки раньше с Владика гонял, 100 имел. На меньшее не пойду.

Или...а мне до вас на общественном транспорте ехать 3 остановки...и обратно 3. Вы мне будете дорогу до работы оплачивать? А еще ребенок у меня на занятия ходит. Поэтом вторник и четверг я только до 3 могу, а остальные дни с 10.

И такой мелкой, тупой херни постоянно.

Но что сука больше всего убивает...Ваша ЗП рассчитывается так: оклад к примеру 25, все остальное зависит от плана. В среднем ЗП колеблется от 38 (хуевый месяц) до 85-100 (потолка нет, но 100 это реально въебнуть нужно). Напоминаю, речь идет о регионе, где ЗП в среднем у работников не технических профессий 25тыс. И сука 8 из 10 кандидатов рожу морщат. Потому что сукаплан...потому что в инсте не посидишь, в телефончике не поиграешь. Работать блядь надо.

Так что все хуево не только со стороны потенциальных работодателей. Соискатели тоже те еще опездалы.