Банкомат Сбера не дает чек - законно ли это?
День добрый, сообщники.
Сегодня первый раз столкнулась с такой ситуацией - пошла в Сбер закинуть денег на кредитку.
Банкоматы там "нового образца" -
И, как выяснилось, чеки они тупо не выдают. Пишут что-то типа "Смотрите информацию по операции в Сберонлайне".
А информация в Сберонлайн, как известно, приходит, вместе с зачислением денег на счет. Если же они не зачислились - никакой инфы там нет. То есть раньше чек как подтверждение того, что денежку я в лоточек положила - я получала сразу, а строчку в Сберонлайне, что она зачислена на счет - уже по факту зачисления.
Получается, если я обнаружу, что бабло не зачислено, то и доказательств теперь никаких нет - чека-то нет, и инфы в Сберонлайне тоже.
Сотрудницы, ессно, на голубом глазу несут хрень "такого не может быть, чтобы деньги не пришли", а в конце утешили "ну если уж такое случится, то это просто какой-то глюк". Видимо, в ситуации безвозвратной потери денег меня это должно сильно успокоить - что это был "просто глюк".
Таким образом, я оказываюсь в ситуации, когда у меня нет абсолютно никаких доказательств внесения налички в банкомат. Особенно приятно, что на кредитку деньги могут идти до суток, и это, вангую, будут нескучные сутки.
Печаль еще и в том, что я уже сталкивалась и с "банкомат деньги принял, но на счет не зачислил", и с "деньги списали, но на руки не выдали". И спасал меня только бумажный чек. Потому что никакая видеокамера не покажет, 50 000 р вы положили в лоток или 1 000.
Исходя из всего этого вопрос такой:
Это вообще законно - принимать в банкомат наличные без выдачи какого-либо подтверждения об их приеме? (хочу еще раз повторить, речь идет именно о ПРИЁМЕ, зачисление на счет - это уже другой вопрос).
Если же нормативные документы все же предусматривают обязательную выдачу чека, очень прошу указать название этого документа, т.к. хочу написать претензию в Сбер.
PS
Вопрос, что у человека может вообще не быть Сберонлайна даже не рассматриваю, на это и вовсе всем положить. В то время, пока я была в банке, там уже бегали кругами в ужасе старенькие бабушка и дедушка с пенсионными картами, и их тоже не успокаивали сентенции в духе "поверьте нам на слово".
Уволят, а я и не узнаю? Топ-7 вопросов сотрудников о кадровых электронных документах
Частая ситуация — работодатель внедряет кадровый электронный документооборот (КЭДО), сотрудники опасаются изменений и отказываются работать с сервисом КЭДО. А могли бы подписывать приказы на отпуск одним кликом за вечерним сериалом. Развеиваем страхи людей и отвечаем на 7 популярных вопросов сотрудников о кадровом ЭДО.
1. Заставят и трудовую книжку сделать электронной?
Нет, можно остаться с бумажной трудовой, но при этом перейти на подписание электронных кадровых документов. Например, заявлений, приказов и инструкций.
Электронные трудовые — это вообще отдельная тема. С 2021 года их автоматом заводят тем, кто поступает на работу впервые. У остальных пока есть выбор. Обязательными для всех электронные книжки станут только в 2027 году.
2. Если уволят, а я об этом и не узнаю?
При любом способе кадрового документооборота работодатель обязан ознакомить сотрудника под подпись с приказом об увольнении. Тем более этот приказ по закону нельзя перевести в КЭДО. В общем, не волнуйтесь, здесь все осталось по-старому.
3. То есть могу забыть, где дверь в отдел кадров и как выглядит кадровик?
По большей части — да. Пользователи сервиса Контур.КЭДО, например, подписывают кадровые документы с компа или телефона за один клик. Тем, кто проходит инструктажи безопасности, все-таки приходится появляться в отделе кадров. Законодатели оставили этот документ на бумаге. Как и приказ об увольнении и акт о несчастном случае на производстве.
4. Надо специально куда-то идти за электронной подписью?
Сотрудники используют три вида подписей — простую, неквалифицированную и квалифицированную. Не пугайтесь, работодатель сам скажет, какая из них нужна, и поможет получить.
Почти все подписи сотрудники выпускают удаленно. Только ради квалифицированной надо прийти в аккредитованный удостоверяющий центр и подтвердить, что ты — это ты, а не мошенник Вася Пупкин.
5. Руководитель украдет мою электронную подпись и купит себе «Ладу-Приору» в кредит?
Чтобы подписать документ, нужны логин и пароль от электронной подписи. Поэтому не стоит делиться ими с начальником и коллегами и тем более передавать носитель с сертификатом подписи. Помните, что по 63-ФЗ за сохранность подписи отвечает ее владелец.
Боже упаси, случилось так, что руководитель украл у вас подпись. Тогда срочно отзовите сертификат в удостоверяющем центре, бегите от такого руководителя и в будущем храните носитель с подписью и пароль надежнее.
6. А если электронные документы исчезнут, как по щелчку Таноса?
Электронные документы не теряются, не «стареют» и не горят при пожаре. Поэтому и надежнее бумажных. Контур, например, хранит резервные копии данных на серверах, которые находятся в разных местах. Это гарантирует, что ничего не пропадет. А скачать документ сотрудник может в любое время.
7. Зачем делать кадровые документы электронными?
Сотрудникам не надо ходить в отдел кадров, чтобы подписать и отдать документы, а кадровикам собирать подписи вручную. Удаленным работникам — забирать заказные письма на почте или ждать, когда наконец приедет курьер. Не нужно отвечать головой, если документ потерялся. И тратить собственные деньги на бумагу, сканер и принтер.
Работники с КЭДО не отвлекаются на рутину и направляют силы на интересные задачи. Поэтому Контур решил разработать собственный сервис КЭДО. Он получился суперудобным, так как делали с заботой для своих сотрудников. Потом пошли дальше — стали помогать другим компаниям легко переходить на кадровый ЭДО и дорабатывать сервис под их задачи.
Подключайте сервис КЭДО от Контура и будьте счастливыми котиками.
Реклама, АО "ПФ "СКБ Контур", ОГРН 1026605606620, 16+
Что в коробке?
Как художественный фильм «Семь» Дэвида Финчера стал главным неонуаром XX века.
Сейчас в это сложно поверить, но было время, когда имя Дэвида Финчера вызывало у продюсеров болезненный зубной скрежет — после тяжелого производства триквела «Чужого», от которого сам кинематографист впоследствии открестился, Финчер закрепил за собой статус «проблемного» человека. И правда, в каком-то смысле он действительно был проблемным: Дэвид принципиально не хотел делать кино по голливудской кальке, гораздо больше он был заинтересован в продвижении собственного — крайне мрачного — видения окружающего мира. И вот, когда Финчер наконец нашел идеальный сценарий для будущего триллера, индустрия вновь начала вставлять ему палки в колеса. Почти сразу боссы New Line Cinema захотели «смягчить» сюжет, посчитав его чрезмерно жестоким. Особенно это касалось финала. Но Финчер бился до последнего и упорно стоял на своем, выделяя концовку как одну из важнейших составляющих фильма, без которой он просто не способен существовать. Что по итогу, конечно, оказалось правдой.
Важно также отметить щепетильность Финчера к различным техническим деталям, которые во многом создают атмосферу по-настоящему качественного триллера. Умение работать со светом и, что важнее, с тотальной темнотой, впервые продемонстрированное кинематографистом в фильме «Семь», впоследствии сформировало тот самый, уникальный «финчеровский» стиль, состоящий из пятидесяти оттенков мрака и тревоги.
Фильм с таким большим количеством сцен жестокости и насилия вполне мог скатиться в жанр дешевого эксплуатационного кино, однако Финчер (к счастью!) пошел гораздо дальше. Несмотря на достаточно мрачный сюжет, «Семь» соблюдает баланс зла и добра. И если первое представлено в лице религиозного фанатика-убийцы, то второе — в образе вечно уставшего детектива в исполнении Моргана Фримена, который на первый взгляд только и мечтает о том, как бы уже выйти на пенсию. Уильям Сомерсет спит и видит, как бы передать своё дело более молодым и амбициозным коллегам, однако его время всё ещё не пришло. Глубокая нравственность этого персонажа — тот «свет в конце туннеля», который позволяет картине Финчера сохранять долю оптимизма, оставляя зрителю надежду на то, что правосудие в конце концов восторжествует, а все виновные будут наказаны. Кастинг Фримена на роль Сомерсета также был не случаен — за долгие годы голливудской карьеры актёр стал для американцев кем-то вроде второго Генри Форда, олицетворением чистой нравственности и непоколебимого авторитета.
И тем не менее для того, чтобы сделать фигуру Уильяма Сомерсета максимально эффективной, «Семь» нужен был антагонист, способный навести ужас на весь город. Таким злодеем стал Джон Доу. Несмотря на достаточно тяжеловесную конкуренцию в лице Ганнибала или Нормана Бейтса, Доу продолжает оставаться в числе самых цитируемых персонажей в истории современного кино. В его психологическом портрете можно найти элементы личностей сразу нескольких знаменитых маньяков прошлого века: от Чарли Мэнсона он унаследовал высокую духовность и интеллект, от Теда Банди — приятные манеры и обманчивое обаяние. Примечательно, что реальное имя Джона Доу, как и его очевидно непростое прошлое, так и остались для нас загадкой.
Такое рискованное решение могло привести к феномену так называемого картонного злодея, однако он вовсе таким не выглядит. Почему? Вероятно, потому что идеальному убийце человеческая личность не нужна.
Персонифицированное зло, в роли которого выступает Джон Доу, само по себе слишком колоритно и говорит о его травмах гораздо лучше и нагляднее, чем могла бы экспозиция или дополнительные флешбэки из детства. Для любого психопата убийство — это своего рода искусство, через которое он раскрывается как истинный художник.
«Семь» также очень искусно демонстрирует места преступления, которые никогда не открываются зрителю полностью: в первой квартире отключено электричество, и труп человека мы видим лишь в свете маленького фонарика; в другой сцене тело и вовсе отсутствует, но имеются фотографии, отдельные места которых закрыты клейкой лентой; убийство на почве похоти совершается в массажном салоне с помощью некоего смертоносного оружия, которое никогда не было показано. Вместо того чтобы выливать в кадр литры бутафорской крови и неприглядные физиологические подробности, Финчер акцентирует внимание на все ту же среду, в которой произошло убийство. Полуразрушенные квартиры, равнодушные лица сайдкиков, дешевый антураж салона создают ощущение общего морального упадка, в котором находятся жители города. Ощущение, которое на деле оказывается куда страшнее искусственной сцены совершенного насилия, что мы и так видели в сотне других триллеров.
Особое внимание в «Семь» уделено формированию городской среды, что является одним из важнейших компонентов жанра нуар. У безымянного города, в котором живут главные герои, имеется собственный, довольно тревожный характер: серые блочные здания создают атмосферу бездонной тоски, а бесконечный проливной дождь, длящийся практически весь фильм, не акцентирует, как это обычно принято, а напротив — нивелирует повествование, приведя его впоследствии к единому знаменателю — парадоксально пугающему солнечному дню в пустынной сельской местности, где точно должно произойти что-то важное.
Продолжение поста «Как еду на работу»9
Да мне некуда спешить, только подняться на седьмой этаж и я дома. Вся фишка в том, что ночную смену развозит такси, за счет фирмы. Если днём езжу на работу лифтом, ночью по бумагам на такси, по льготному тарифу...