Фото отсюда
Овцебыки — исконные жители тундры Ямала (ЯНАО). Они здесь обитали ещё сотни тысяч лет назад.
Благодаря программе по восстановлению овцебыков, теперь в этих местах обитает около 200 животных.
Место съёмки: Ямало-Ненецкий автономный округ.
Автор фото: Иваненко Светлана, участник фотоконкурса «Самая красивая страна».
14 лет отдано северному оленеводству!)
Всех приветствую! Хочу предупредить всех экскаваторщиков, машинистов и водителей, кто собирается на вахту в АО ПремьерСтрой (ИНН 7727597978) — эту организацию нужно внести в ЧЁРНЫЙ СПИСОК.
Они систематически кидают на зарплате. Не ведитесь на высокие цифры! Мне обещали 200 тысяч в месяц на руки, а по факту я получил всего 133 тыс, причём 10 тыс срезали депремированием. Выкладываю расчётку — смотрите сами.
И всё почему? Потому что экскаваторов у них нет. Все убитые, на ходу всего три штуки: две старые и одна новая. Недавно привезли китайский SUNWARD SWE335, но на нём садят только своих любимчиков, а машинистов и водителей, которые ходили без работы, было много.
Из всей вахты я проработал по своей специальности всего две недели на старом разваливающемся экскаваторе, из мотора которого текло масло, пока он окончательно не сдох. Всё остальное время меня заставляли быть разнорабочим.
Сразу по приезду вас ждёт не работа, а тесный вагон-тепляк, где будете просто отсиживать свои смены, а вас постоянно будут дергать на тяжёлые физические работы: разгружать морские контейнеры с запчастями, продуктами, а то и целый контейнер картошки таскать в мешках.
Я сначала тоже выполнял это, думая, что временно, но технику так и не давали. Когда я начал отказываться от этих «левых» работ, механики сразу начали угрожать:
«Техники нет, мы же тебе не будем просто так платить за то, что ты сидишь и ничего не делаешь! В чём проблема помочь пацанам?»
То есть они прикрываются коллективом, чтобы давить на тебя. Откажешься — механики через коллектив будут очернять тебя, распускать слухи, что ты «хуй ложишь на пацанов», создавать проблемы на ровном месте и лишать премии.
Со спецодеждой полный беспредел. На вещевом складе нет нужных размеров (меньше 60–62-го), и не бывает. Учтите, что в городке работает много людей, в основном из стран СНГ: узбеки, киргизы, казахи, беларусы. Всех нужно одеть. Поэтому когда на склад теоретически поступает нормальная роба, её разбирают за пять минут по принципу «кто успел — тот и съел».
Вам выдадут что есть — обычно летнюю робу низкого качества, и ходи в ней на ямальском морозе. Половина пацанов до середины сентября ходила без тёплой одежды, простывала и болела. Утеплённые жилеты не спасают. Х/б перчаток выдают всего 4 пары в месяц.
Охранники — это их карательная система. На Ямале холодно, а в тепляке тесно и мест не хватает. Зайдёшь в комнату отдыха в общаге согреться — тебя сразу задерживают и заставляют писать объяснительную. Им похуй, что ты просто мёрзнешь. Главное — составить служебку для депремирования. Вот такая у них политика.
И самое главное — вы в ловушке. Уехать домой, не доработав вахту, почти нереально. Чартерные рейсы с Ямала стоят круглые суммы и летают редко и в определённые дни. Компания этим пользуется — они знают, что вы просто так не сорвётесь. Вы в заложниках у ихнего беспредела.
Объекты компании: Бованенково, Харасавей, Мессояха, Тазовский. Связи и нормального интернета нет. Людей вызывают под конкретную технику, а когда её нет — заставляют работать подсобниками.
Слесарей нет — чинить технику придётся самим под открытым небом, потому что ангаров нет. Многие впервые заезжают и охуевают, молча терпят эту кабалу из-за семьи, кредитов и безысходности, лишь бы доработать вахту.
Однозначно: АО «ПремьерСтрой» нужно внести в чёрный список. Расшарьте эту информацию по всему интернету. Пусть каждый, кто ищет честный заработок, знает правду.
Не ведитесь, берегите своё время, нервы и здоровье.
Условия договора: #comment_369780430
Всем привет Бывалые, выручайте! Скоро моя первая командировка в Сабетту в течении недели или двух, и хотелось бы подготовится. Еду из Калининграда, где наши -10°C уже считаются катастрофой. Честно, немного нервничаю: к таким морозам не привык, да и здоровье не железное (например, зубы начинают ныть уже от холодного ветра).
Компания выдает всю одежду здесь: обувь - Niagara с двойной подошвой, весь верх - Megatex, это всё что я знаю... Но я не представляю, насколько этого хватит в условиях Ямала.
Очень прошу совета у тех, кто уже работал в таких условиях!
Одежда (Megatex + Niagara)
Насколько эта экипировка реально греет при -30°C и ниже, может кто вкурсе?Что критически важно докупить самостоятельно? Может, особое термобелье,советовали ткань флис, две балаклавы, подшлемник?
Если проблемы с зубами - что взять кроме обычного обезболивающего? Есть ли там хоть какая-то стоматологическая помощь? Какие лекарства должны быть обязательно под рукой? Может, что-то специфическое от обморожения или для поддержки иммунитета?
Как строго с досмотром в аэропортах по пути в Сабетту?Стоит ли брать с собой сигареты? Если да - сколько пачек можно провозить? Что вообще нельзя провозить в ручной клади в эти рейсы?
Какой оператор лучше всего ловит в поселке? МТС, Мегафон, Теле2?
Есть ли интернет в жилых модулях? Достаточно ли его для видеозвонков, жена беременная и хотелось бы поддерживать с ней связь для её и своего успокоения. Магазины, слышал он всего один - что и по каким ценам? Стоит ли везти с собой гигиену, чай, сладости?
Любой совет буквально спасает! Заранее огромное спасибо всем, кто откликнется. Обещаю по возвращении сделать подробный отчет для таких же первовахтовиков.
Продолжаю свой рассказ. Начало здесь: Как я зайцев ловил
Вкратце: как городской мальчик вживался в суровые условия труда и быта кочевников Крайнего Севера.
Здесь необходимо уточнить. Я из коренных малочисленных народов Севера, ненец по национальности, но из семьи национальной интеллигенции, папа и мама - врачи, терапевт и стоматолог. Я студенческий ребенок, меня вся общага нянчила в Омске, если меня нет в комнате, просто идите по коридору, где слышен смех, там я отжигаю )) Может поэтому в жизни у меня никогда не было проблем с коммуникацией, мог найти общий язык в любой компании, от гопников и уркаганов до профессоров и докторов наук (такие тоже попадали к нам в оленеводство, собирали материалы для диссертаций).
Начальник цеха оленеводства распределил меня в бригады №4 и 5. Это самые передовые бригады были и самые многочисленные по поголовью, бригадиры были орденоносцами.
Первая и самая для меня трудная проблема была - языковой барьер! Свой язык я знаю (ненецкий), но в 4-й бригаде говорили на языке коми-зырян и на языке ханты. Оба я не знал вообще. В 5-й бригаде были одни зыряне. Вообще языки мне давались легко, я прилично знаю технический английский, т.к. примерно с 1994 года у меня появился мой первый ПК, ещё даже без Windows, с Нортон Коммандер и Лексиконом в качестве текстового редактора (отвлекся опять))).
А здесь совершенно другая языковая среда! Это очень плохо, когда ты не понимаешь, о чём говорят вокруг. Конечно, все знали и разговаривали на русском, но вот эти оленеводческие термины и словесные обороты, им на русском просто аналогов нет.
Я видел северных оленей только в детстве, остались только смутные воспоминания, как хрустел снег под полозьями нарт. В детстве я целый год провёл у родни в тундре, мне было года 4 наверно.
Все олени были для меня на одно лицо, я не понимал, как можно в многотысячном стаде отловить нужных именно тебе оленей, как их вообще различают пастухи?
Наверное надо немного рассказать, как был устроен жизненный цикл оленеводов Ямала в СССР. Там все очень просто: летом стада (и вместе с ними люди) идут на север, зимой идут на юг. Маршруты кочевий (у нас говорят - касланий) закреплены за каждой бригадой. Летом бригады переходят Полярный Урал и летуют на земле Коми АССР. Зимой - в междуречье рек Полуй и Собты-Юган, в лесотундре. Протяженность маршрутов касланий - от 400 до 700 км от летовки до зимовки, в год может быть до 25-30 перекочевок.
В бригаде от 4 до 6 пастухов, от 2 до 3 чумов. Возглавляет бригадир. Как правило, это одна семья или ближайшие родственники. Отец (обычно бригадир), несколько взрослых сыновей со своими семьями. Летом всегда помогают приехавшие на летние каникулы школьники.
Стадо делится на плодовое: это важенки - самки северного оленя и нетели, быки-производители, быки-третьяки, молодняк (телята прошлого года рождения) и молодняк текущего года рождения. Плодовое стадо стараются беспокоить как можно меньше.
Быки-кастраты содержатся отдельно, т.к. их почти каждый день пригоняют к стойбищу, это тягловая сила бригады, на них ездят окарауливать стадо, перевозят чумы и домашний скарб.
Грузовые нарты (вандеи) ставятся подковой, обтягиваются траловой сеткой, образуя загон. В него загоняются быки, чтобы можно было выбрать нужных. На заднем плане пастухи держат веревки, чтобы быки не убежали раньше времени.
Для меня всё было внове. Ну и как в любом коллективе, всегда идёт проверка на прочность, обижаешься ли на шутки, что умеешь, как относишься к людям и вообще, не тупой ли ты валенок?!))
Никто особо ничему не учит, смотришь, как запрягают оленей, тебе дают нарту с упряжью, на первых порах привязывают быков, самых смирных, а вот помогать тебе их запрячь никто будет, ты взрослый человек, сам справишься! Если что-то сделал неправильно, конечно подскажут, но не потому, что ты такой красивый, а потому, что оленям будет неудобно тянуть нарты, могут натереть холку или ноги. Точно так же с управлением упряжкой, сел и поехал, если сел мимо нарты, это твои проблемы!).
Обязанности строго распределены. Мужчины: окарауливание оленей, починка нарт, упряжи, заготовка дров. Женщины: практически весь быт, готовка и т.д. Сейчас много видео на Ютубе, о жизни, быте, обычаях оленеводов Ямала, кто захочет, тот найдет...
Женщины разбирают грузовые нарты.
А что легко давалось?
Это физические нагрузки. Труд оленевода и зоотехника - это ходьба. Вопреки устоявшемуся мнению, оленеводы ездят на нартах только к месту выпаса, да и не поездишь особо в горах, по каменистым осыпям, полозья сотрешь зараз об камни. Поэтому - пешком! 15-20 км в сутки. Среди пастухов нет ни одного человека с лишним весом. На ноги я всегда был лёгок, в школе бегал на лыжах, играл в хоккей с шайбой, очень быстро бегал на коньках, левый крайний нападающий. Тогда, в 70-е мы смотрели по ТВ все матчи сборной СССР по хоккею, я видел как играла легендарная тройка Михайлов -Петров - Харламов (опять отвлекся).
Труд оленевода нелегок. Я пару раз дежурил летом сутки. Толком не спишь, не ешь горячее, постоянно перемещаешься, бинокль приклеивается к твоим глазам, жрут комары. Стадо передаётся из рук в руки, смену сдал - смену принял. Увидел что часть оленей уходит в другой распадок, их надо вернуть обратно. Но и собирать оленей в слишком плотную массу тоже нельзя, вытопчут травяной покров. И это в любую погоду, дождь, снег, ветер, град, болен ты или устал, оленей надо окарауливать, это твой труд, это твоя жизнь.
Поэтому оленеводы мужчины у нас уходили на пенсию в 50 лет, женщины - 45 (при наличии 15 лет стажа в оленеводстве). Но многие продолжали работать.
Лето - горячая пора для зооветспециалиста, олени сбивают ноги на камнях, начинается "копытка" (некробактериоз). Аптечку в зубы и пошёл, пастухи ловят больных, ты лечишь. Шевелиться надо быстро, за один раз смогут отловить от 15 до 30 животных.
Отдельная песня - работа в корале, весенние прививки от сибирской язвы. Стадо делится на несколько "кусков", каждый примерно по 1000 голов. К примеру в бригаде №5 было более 5000 оленей, это вместе с личным поголовьем самих оленеводов, вместе ведь выпасаются и "казённые" (совхозные) олени и личное поголовье. Загнать все стадо целиком невозможно, оно снесёт загородки и "крылья". Олени ведь только считаются одомашненными , по сути это дикие животные на вольном выпасе, особенно плодовое стадо.
"Кусок" загнан в крылья кораля. Выход обратно перекрыт людьми с мешковиной.
Внутри основного загона. Олени всегда бегут по часовой стрелке. Очень редко я видел обратное.
И начинается работа, в том числе моя - внутри "рабочей" камеры. Оленей ловят за рога, придерживают, за это время я должен сделать подкожную инъекцию противосибиреязвенной вакцины, живой, лиофилизированной в дозе 1 мл. Медлить и тупить нельзя. Работа живая, командная, тяжёлая, но как и любая коллективная работа - весёлая)) Шутить любят везде!)
Внутри "рабочей" камеры. Оленей загоняют из основного (общего) загона через раскол группами по 15-20 голов.
Привитых животных выпускают в другие "камеры", их обычно бывает две-три и в основной выгон. Отпускать на волю можно только тогда, когда через "рабочую" камеру пройдут все животные из общего загона.
Понятно, что олень на месте не стоит, он лягается, бьёт рогами и передними ногами, может прижать к жердям "рабочей" камеры, оттоптать ноги. После того, как по тебе пройдутся 5 тысяч оленей, ноги ниже колен обычно синие )). А бригад у меня, напоминаю, было две. В 4-й бригаде было ненамного меньше, около 4,5 тысяч голов.
С тех пор у меня рука набита, я молниеносно ставлю уколы своим домашним и у меня "лёгкая" рука, все это отмечают, место укола практически никогда не кровит и не болит.
Одновременно, на корале проводится клеймение телят текущего года рождения.
Текущий ремонт. Молотков в тундре почти нет, все работы - топором!)
Тешем жерди. Это зимний кораль.
В общем и целом, где-то через год я понимал разговорную речь коми-языка, начал разбираться в половозрастных группах, прилично управлял упряжкой, научился быстро разделывать тушу, снимать шкуру.
Но настоящий специалист получается где-то через 4 года работы. Это когда ты уже знаешь ушные клейма близлежащих стад, можешь издалека определить пол, возраст оленей, сходу определить, на какую ногу он хромает, есть ли у важенки теленок и прочие оленеводческие хитрости...серая рогатая масса оленей уже не кажется тебе безликой, ты вырос, ты стал спецом, тебя начали уважать оленеводы, и тебя уже не зовут Андрюхой, а величают по имени - отчеству... Это дорогого стоит!
