Деревочпу

Как мне нравятся рассказы людей о сладкой заграничной жизни. На первом месте в Америке всегда стоит безопасность. Да не безопасность, а судебные издержки. А так если что случится, то сам виноват. Вовремя не надел, не намазался или не принял.
Компания заинтересована в хорошей физической форме сотрудников. Каждый год каждому работнику выделяют 200$ для покупки спортивного инвентаря или абонемента в спортзал. Training rooms in Columbus average $65 per hour to rent, but it’s easy to spend less or more depending on what you’re looking for.
Очень часто проводят и культурные мероприятия. Это и конкурсы рисования, мастер-классы по приготовлению мороженого, различной выпечки, плетению макраме, обучение от стеклодувов и много чего еще.. Сука, у меня на работе так же, хочешь пилатис, хочешь йога, хочешь вязание...
Только у меня, да и у большинства нет времени туда ходить. Надо впахивать. Капитализм однако. А ходят туда бездельники, которых не понятно за чем держат.
Каждый год на День Благодарения компания выдает каждому сотруднику индейку к праздничному столу. Нам тоже дают наборы с конфетами и вином и не раз в год, а четыре. Это же дешевле, чем поднять зарплату. То же про китайскую дешевку, которую тут называют "мерчами".
Смена разбита на два брейка по 10 минут и один обед 30 минут. Комната приемы пищи оборудована всем необходимым: посудой, микроволновками, холодильниками, телевизором, небольшой библиотекой, компьютером и кулерами с горячей и холодной водой и льдом. Ага. За 30 минут по часам впихнуть в себя хавчик и полистать биллетристику.. А еще я не хочу переть из дома еду. Хозяин мог бы и покормить. Да и покупать кофе и напитки тоже накладно. Я приношу кофе и заварку из дома, благо кипяток бесплатно.
Работаем мы в таких условиях в две смены по 40 часов в неделю. Часто можем работать сверхурочно и по выходным. Я не хочу работать по выходным и сверхурочно. Я хочу, чтобы за 8 часов мне платили достойную зарплату.
Ну почему копеечные подачки воспринимаются людьми, как что-то запредельное?
Живу в Израиле. Работаю в банке. И понимаю, что меня очень хорошо на-вают. И не только меня, а те кто работает на "черных" (не профессиональных) работах вообще впахивают, как рабы.

Этот лимитированный нож, произведённый в США, приносит самую передовую сталь 2024 года на кухню.

Новый поварской нож Gerber, выпущенный в честь 85-летия бренда, отдает дань уважения малоизвестному кулинарному наследию бренда, предлагая по-настоящему первоклассное лезвие.

Статья Стива Маццукки

Доступна по ссылке: https://www.gearpatrol.com/food/gerber-gear-85th-anniversary-chef-knife/

Опубликовано 13 ноября 2024 г.

Можно было бы простить вас за то, что вы подумали, что культовая американская компания по производству карманных ножей и многофункциональных инструментов , такая как Gerber, начинала с производства подобных продуктов. Но, как напоминает нам последний специальный релиз бренда, его корни на самом деле в кулинарном разнообразии.

Мы неоднократно тестировали лезвия различных карманных ножей MagnaCut, нарезая ими мясо и овощи (помимо прочего), и они неизменно обеспечивали чистые и точные разрезы.

Познакомьтесь с ограниченной серией поварского ножа 85th Anniversary — великолепным новым кухонным инструментом, который примечателен не только своим историческим названием, но и сверхпрочной сталью лезвия.

Прошлые подарки и первоклассные лезвия

Интересный факт: основатель бренда Джозеф Гербер изначально управлял рекламным агентством в Портленде, штат Орегон, и производил кухонные ножи в качестве подарков для клиентов. Ножи оказались настолько популярными, что в 1939 году он сменил направление бизнеса на производство ножей — так появился Gerber Gear.

Со временем он привлёк к работе своих двух сыновей, Хэма и Пита. В честь 85-летия бренда эта коллекция ножей, разработанных и произведённых в Портленде, посвящена этим людям.

Как и подобает наследию качественных продуктов, этот ограниченный выпуск из 255 единиц (85 на нож) не жалеет средств, что лучше всего подтверждается великолепным полноразмерным клинком с гладким лезвием.

Имея внушительную длину в 7,3 дюйма, он изготовлен из суперстали типа MagnaCut, которая пользуется огромной популярностью в мире складных ножей благодаря своему непревзойденному сочетанию сохранения остроты кромки, прочности и коррозионной стойкости. (Просто взгляните на наш обзор ножей за последние несколько месяцев, и вы увидите, что эта сталь появляется снова и снова.)

Те же качества, которые хорошо служат вам при повседневном ношении или использовании на природе, должны оказаться одинаково фантастическими и на кухне. Черт возьми, мы известны тем, что иногда тестируем различные складные ножи с клинками из MagnaCut, нарезая мясо и овощи (среди прочего), и они постоянно обеспечивают чистые и точные срезы.

Завершают описание особенности ножа: эргономичная рукоять с удобным захватом и прочная рукоять из материала Micarta. Общая длина ножа составляет 12,4 дюйма (31,5 см), вес — 7,3 унции (207 г). Нож поставляется в подарочной коробке из орехового дерева с фирменной вставкой.

Отличный подарок на праздники для папы — независимо от того, вовлёк ли он вас в свой успешный стартап или нет — или для самого себя. Мы вас не осудим!

Наличие и цены

Поварской нож Gerber 85th Anniversary теперь доступен с тремя разными цветами рукояти — вересковая мешковина для Джозефа, бордовый лен для Хэма и черный лен для Пита — за $300. Если вы заинтересованы, не стесняйтесь, так как будет произведено всего 85 экземпляров каждого.

Сегодня, как и обещал, расскажу об условиях труда на производстве и обо всем, что с этим связано.

На первом месте в Америке всегда стоит безопасность. Жизнь и здоровье человека здесь очень дорого обходятся. Поэтому, все работники должны использовать индивидуальные средства защиты, такие как защитные очки, беруши или наушники, перчатки, нарукавники, рабочие халаты и специальную обувь при работе с тяжелым металлом.

По всему заводу оборудованы специальные места, где все это нужно брать и пользоваться.

Маршруты безопасного передвижения по территории обозначены желтыми линиями. Все опасные роботы находятся в клетках, под магнитными замками и за инфракрасными датчиками.

Работаем мы в таких условиях в две смены по 40 часов в неделю. Часто можем работать сверхурочно и по выходным. В нашем штате Орегон запрещено работать более 10 часов в день (за исключением отдельных видов работ), поэтому переработка может быть всего 2 часа за смену. Оплата за сверхурочные работы составляет 1,5 ставки, в выходной - двойная оплата.

Зарплата рабочих в штате Орегон на производстве начинается от 18,50 долларов в час и может доходить до 32,50 долларов по данным Федерального резервного банка. Когда-то и я начинал с минимальной ставки в час. Сейчас уже, конечно гораздо выше.

Смена разбита на два брейка по 10 минут и один обед 30 минут. Комната приемы пищи оборудована всем необходимым: посудой, микроволновками, холодильниками, телевизором, небольшой библиотекой, компьютером и кулерами с горячей и холодной водой и льдом.

Имеются автоматы по продаже напитков, горячей еды, различных закусок и снеков, сэндвичей и бутербродов. Есть кофематы, где можно покупать или брать бесплатно и в любом количестве черный кофе, кофе со сливками, кофе без кофеина и т.д.

Немного о "зверином оскале капитализма".

Компания заинтересована в хорошей физической форме сотрудников. Каждый год каждому работнику выделяют 200$ для покупки спортивного инвентаря или абонемента в спортзал. Проводят для желающих разные соревнования, например, по ходьбе по туристическим маршрутам, с выдачей призов победителям.

Очень часто проводят и культурные мероприятия. Это и конкурсы рисования, мастер-классы по приготовлению мороженого, различной выпечки, плетению макраме, обучение от стеклодувов и много чего еще... Два мероприятия в месяц. Есть посещение кафе с животными: с котами, с кроликами, с игуанами. Есть соревнования по выпиванию пива и метанию топоров. Это бесплатно и с выдачей призов.

Каждый год на День Благодарения компания выдает каждому сотруднику индейку к праздничному столу. Два-три раза в год проходит распродажа продукции для своих сотрудников по бросовым ценам. На день рождения компании и перед рождественскими праздниками компания проводит крупные розыгрыши лотерей. Призы и денежные от 100 долларов до 500, и телевизоры, и надувные лодки, и туристические палатки и посуда, и тому подобное.

Я уже не говорю о постоянных презентах от компании по всякому поводу и без. Это и бейсболки, и футболки, и ланчбоксы, и ножи, и кружки, и термоса, и брелки. У меня уже этого мерча собрался целый шкаф :)

В летний период компания заказывает фургоны с мороженым, где можно бесплатно взять любое количество мороженого. Такие же фургоны заказывают и со сладкой выпечкой.

Кроме этого, компания регулярно устраивает роскошные обеды для своих работников. Летом часто это барбекю, а зимой обычно заказывают в ресторанах. Это все за счет компании, естественно.

Много еще можно рассказать о социальной политике, но пост и так получился длинный.

Спасибо за внимание.

Как вам такая работа?

Перевод с реддита:

Размер работы 480 мм x 425 мм x 160 мм. Все запрограммировано на Mastercam. Так много неудобных деталей. Мне потребовалось около 3 недель, чтобы запрограммировать. Некоторые бортики были диаметром всего 6 мм, но глубиной 80 мм. Нехватка места в некоторых областях заставила меня использовать длинную серию 6 мм концевой фрезы с 6 мм хвостовиком на 90 мм. Какой кошмар.

Механическая телега с технопроном

Это прям примитив, а высший пилотаж - это копировально-фрезерные станки, типа Келлера для изготовления штампов и прессформ, или тех, на которых винтовочные ложи делали: