Может уже пора жить так, чтобы наши дети не боялись будущего?
Если посмотреть на современную историю, начиная с прошлого века, получается, мы постоянно живём перед лицом угроз, последствиями которых станут не просто войны или ухудшение уровня жизни, а катастрофы глобального масштаба, грозящие фатально изменить нашу реальность или даже уничтожить нас самих.
Вот и получается, что, возмущаясь по поводу современной молодёжи "почему они какие-то не такие", стоит учитывать, что внешняя агрессия, с которой они даже если не сталкиваются напрямую, но она витает в воздухе, накладывает свой отпечаток на неокрепшие умы и организмы.
И хотя отрадно видеть неравнодушных и образованных молодых людей, которые выступают против войн, за охрану окружающей среды, за сохранение семей и т.д., очень хочется, чтобы наши дети не выходили на взрослые демонстрации, а спокойно учились и объединялись ради творчества, научной работы или на спортивных полях.
Новости от 7 июля 1983 года: акция юных членов организации "Дети за ядерное разоружение" перед зданием Конгресса США. Кадры интервью с Самантой Смит.
"В лежку". Почему молодые китайцы все меньше хотят работать
В социальной сети Weibo становятся популярными мемы о "тан пинг"
У китайской молодежи набирает популярность культура "тан пинг" - пассивного стиля жизни без стресса и карьеризма. Тренд, зародившийся из интернет-манифеста, стал основой целой философии, в атаку на которую бросились партийные СМИ.
"Тан пинг" (что можно перевести примерно как "лечь и отключиться") - это спасение от давления общества, которое беспощадно толкает молодых людей искать работу, непременно вкалывать и обязательно строить карьеру, трудясь во внеурочное время, чтобы получить повышение.
В Китае сокращается рынок рабочей силы, и молодым людям часто приходится перерабатывать.
Термин "тан пинг", как считается, зародился в соцсети Tieba. Его применил автор поста, написавший, что он последние два года не работает и не видит в этом проблемы. Вместо того, чтобы гнаться за успехом в общепринятом понимании, он решил просто "прилечь".
"Поскольку в нашей стране никогда не было идеологии, превозносившей субъективность человека, я создам ее сам. Прилечь - это моя мудрость. Только если человек прилег, он становится мерой всех вещей," - цитирует пост новостной сайт Sixthtone.
Пост набрал популярность, и выражение начали использовать и на других платформах - аналоге "Твиттера" Weibo и похожим на IMDB (с большим форумом) Douban - в группе "тан пинг" на этой платформе состояло 6 тыс. пользователей. Впрочем, сейчас и пост и группа удалены, а в Weibo нельзя искать хэштег #TangPing.
Возможно, это связано с критикой философии "тан пинг" в государственных СМИ.
"Несмотря ни на что, у молодежи должна быть уверенность в будущем, - говорится в комментарии в гуанчжоуской газете Nanfang Daily. - У Китая самое многочисленное в мире население, с огромными трудовыми ресурсами и огромным преимуществом на рынке... Единственный путь к счастью - путь через труд".
"Сообщество лежебок, конечно, не может быть полезно для экономического и социального развития страны", - пишет автор пекинской газеты Guangming Daily, связанной с Коммунистической партией.
Молодые китайцы под прессингом
Керри Аллен, аналитик китайских СМИ:
Такое случалось и раньше. В 2016 году популярным мемом стала фотография китайского актера из ситкома 90-х, развалившегося на диване. Через год молодым китайцам полюбился персонаж японского мультфильма по имени Гутедама - "Депрессивное яйцо".
Тогда портал Sixthtone говорил о подъеме "культуры сан" или "культуры судного дня" которая "подрывает трудовую этику молодежи, бьет по ее мотивации и порождает апатию".
А совсем недавно россиянин Владислав Иванов (Лелуш) неожиданно для себя прославился в Китае, став примером для подражания у молодых китайцев, которые устали от вечной гонки и не прочь полентяйствовать.
Такие тенденции рождаются в свете растущего давления на молодых китайцев. Это поколение выросло при политике "одна семья - один ребенок", и от них ожидают, что они будет работать больше, чем родители, уходящее на пенсию поколение которых в два раза многочисленнее.
Сегодняшнее поколение молодых китайцев также сталкивается с давлением, потому что они должны доказывать свою социальную ответственность в условиях системы "социального кредита". К тому же их постоянно призывают демонстрировать патриотизм, бойкотируя зарубежные компании и бренды.
Источник: BBC News
Интеллектуальная игра — на прессово-рамном заводе «КАМАЗа»
Источник: KAMAZ-online
«ПоРаЗительный юбилей» — интеллектуальная игра под таким названием в формате брейн-ринга прошла на прессово-рамном заводе. Мероприятие посвятили предстоящему полувековому юбилею со дня начала строительства завода. Какая команда одержала победу и что заводчане пожелали родному предприятию в преддверии 50-летия, расскажем в сюжете.
Камазовский чемпионат «Инженерный дизайн CAD» — по методике WorldSkills
Источник: KAMAZ-online
Лучшие конструкторские умы «КАМАЗа» сошлись в одном месте. В инжиниринговом центре КФУ состоялся #корпоративный чемпионат в компетенции «Инженерный дизайн #CAD» по методике #WorldSkills. В нём приняли участие #инженеры-#конструкторы различных подразделений и организаций автогиганта. Помехой для участия было лишь одно ограничение – возраст до 35 лет.
Молодёжный форум PROFдвижение 2021 — за цифровизацию!
Источник: KAMAZ-online
Этот год в России объявлен президентом страны годом науки и технологий. Поэтому открытие 7-го Всероссийского профориентационного молодежного форума «Профдвижение-2021», можно сказать, в общефедеральном тренде. Мероприятие организовано «КАМАЗом» при поддержке правительства республики Татарстан. Главной темой нынешнего форума стала цифровизация производства.
Работодатели объяснили нежелание брать на работу молодёжь
Они предпочитают не рассматривать кандидатов 18-24 лет, объясняя это личными качествами молодёжи:
70% - Безответственное отношение к работе;
56% - Проблемы с дисциплиной;
45% - Высокие зарплатные ожидания;
37% - Отсутствие опыта;
33% - Недостаток рабочих навыков;
30% - Неспособность принимать критику;
PS: процент опрошенных компаний, отметивших недостатки молодых специалистов.
Работодатели высказали мнение, что молодёжь хуже справляется со стрессом и зависима от электронных устройств. Отсутствие рекомендаций, связей и желания заводить детей также оказывают влияние.
Около 13% опрошенных компаний готовы рассматривать молодёжь, так как отмечают:
- Их ум и креативность;
- Умение быстро приспосабливаться;
- Невысокие зарплатные ожидания;
- Желание и способность учиться;
- Энергичность, целеустремленность, отсутствие семьи и детей.
Известия
Романом 8-летней модели и 13-летнего блогера займутся генпрокурор, МВД и киберполиция
Правоохранители после установления фактов должны выяснить, есть ли основания для привлечения к ответственности родителей или других лиц, которые могут быть причастны к изготовлению такого контента.
Скандал вокруг романа 8-летней модели из Киева Миланы Маханец и 13-летнего блогера Паши Пая, что поднял сеть накануне, набирает обороты. На ситуацию с детьми отреагировали известные правозащитники и уполномоченный президента Украины по правам ребенка Николай Кулеба. Об этом он написал на своей странице в Facebook.
В частности, Николай Кулеба сообщил в соцсети, что сразу обратился по этому поводу в Генпрокуратуру, МВД и киберполицию.
Дети активно публикуют в Instagram сторис, где постоянно целуются, а сама Милана часто позирует на фото в откровенной взрослой одежде. Ранее сообщалось что девочка переехала к своему возлюбленному