molyanov

Никак.

Мотивация не поможет делать что-то каждый день. Сегодня у тебя есть настроение работать, завтра ты не выспался, а послезавтра хочешь тусить. Через неделю нашлась еще тысяча причин не делать — и вот ты снова ищешь мотивацию.

Это путь в никуда. Во всем мире не наберется столько мотивации.

* * * * *

Мотивация решает, когда нужно единоразово приложить огромные усилия: спортивные состязания, марафоны, переезды, ограбление банка и вот это все.

Но когда тебе надо делать что-то каждый день — мотивация сосет. Нужна дисциплина.

Мотивация — это когда ты хочешь что-то сделать. Дисциплина — это когда ты садишься и делаешь, и похрен, что ты там хочешь. Влом бегать — но идешь на улицу и бегаешь. Не хочется откладывать деньги — а ты откладываешь. Охота посмотреть сериал — а ты работаешь. Потому что завтра дедлайн, какой сериал?!

* * * * *

В следующий раз, когда ты захочешь спросить: «Где взять мотивацию?!» — забей болт. Тебе не нужна мотивация, чтобы учиться, копить деньги, вести блог или становиться профессионалом. Тебе нужно взять себя в руки и просто делать. Через не хочу, как говорил мой дед. И не один раз, а каждый день.

Ищи в себе силы, а не желание. А мотивацию прибереги для марафона или переезда в другую страну.

Самая большая проблема в работе между людьми — капец с коммуникацией. Люди боятся показаться глупыми, назойливыми, некомпетентными, поэтому делают вид, что все поняли, хотя на самом деле вообще не представляют, что от них хотят.

Вместо того, чтобы узнать у собеседника, что он имеет в виду, они молча кивают, а потом плодят тысячи вопросов в чатах и соцсетях:

— Начальник сказал, что что нужно завтра прислать драфт на основе референсов. А что это такое вообще? Спасите!

— Заказчик сказал, что дизайн не создает правильное настроение? А какое настроение правильное? Как он это понял? Че делать, чуваки?

— А как вы думаете, агентство обидится, если я опубликую текст в портфолио?

* * * * *

Подобными действиями ты загоняешь себя в яму. Ты мог задать 2 вопроса, разобраться и сделать нормально. Но ты промолчал, сам что-то додумал — и получилось говно. Ты ненавидишь проект, заказчик ненавидит тебя, все через жопу. Просто из-за того, что ты не сказал: «Я чет ниче не понял. Объясните, что вы имеете в виду?»

Никто, кроме твоего собеседника, не знает, что он хотел сказать и как он к чему-то там относится. Может, он услышал слово «референс» от сына, неправильно его понял и теперь ходит такой модный, красуется. Может, он имел в виду «реферальную ссылку», а тебе в чатике щас насоветуют.

Возьми да спроси сам!

— Слушай, а у тебя тут написано «расписать вижн проекта». Что ты имеешь в виду? Можешь показать пример?

— Иван, я могу опубликовать эту работу в своем портфолио?

— Юлия, а почему вы думаете, что этот дизайн не создает нужное настроение? Объясните, что именно по-вашему мнению не так. И давайте лучше созвонимся, так я сразу смогу отвечать на ваши замечания.

* * * * *

Не бойся показаться глупым. За несколько лет моей работы НИ ОДИН человек не удивился от глупых вопросов. А что вы имеете в виду? Я тут не понял, объясните. Вы написали, что текст обязательно должен быть продающим — а что это значит? Почему макет полное говно, что именно с ним не так?

Зато эти глупые вопросы не раз помогали мне разобраться, понять человека, сделать то, что ему надо, и разрулить проект.

Дурачок — не тот, кто задает глупые вопросы. Дурачок — тот, кто делает вид, что все понял, а потом присылает не то, что надо.

Некоторые исполнители думают, что если им заплатили недостаточно, то и работать можно кое-как. Я дичайше адово с этим не согласен.

— Хм, обычно я пишу статьи по 10к, а тут платят 5. Соглашусь, почему нет, тем более, что других заказов щас нет

…

— Чувак, статья слабая, надо все переписать, ты даже факты не проверил

— А ЧЕ ВЫ ХОТЕЛИ ЗА ТАКИЕ ДЕНЬГИ???

Ну, хотели, чтобы было нормально, если честно.

Тебя никто не заставлял брать заказ, если условия не устраивают. Никто к батарее не привязал и не навязал эту работу. Ты сам согласился на эти условия — значит постарайся изо всех сил, чтобы получилось круто.

* * * * *

Если условия не устраивают, торгуйся или отказывайся. Скажи, что за эту цену сделаешь меньше, попроси увеличить гонорар или просто уйди в закат.

Если согласился, значит, условия устроили. От тебя ждут, что ты включишься в процесс и постараешься. Если лень стараться — смотри предыдущий абзац.

Взялся за работу — сделай нормально. Кто следует этому правилу, у того вряд ли будут проблемы с заказами.

Пару лет назад я увлекся эффективностью, оптимизацией и другими модными штуками. Надо же использовать свое время рационально, блеать!

Я заморочился с планированием, автоматизировал все, что можно было автоматизировать, научился не отвлекаться от работы. И таким способом смог вызволить себе несколько часов в день. Круто, да?

Эти несколько часов я тоже вложил в работу и учебу — эффективность же.

* * * * *

И тут получилась фигня — по факту, я стал успевать за день меньше. И уставал гораздо сильнее.

Ну то есть раньше я полдня тупил, и в это время отдыхал. Поэтому во второй половине дня соображал так же резво, как и утром — и успевал сделать много всего.

Отказавшись от этого тупилова, я загрузился насколько сильно, что уже к обеду мой мозг кипел.

Плюс во время перерывов и прокрастинации я что-то обдумывал, генерировал идеи. Подавляющее большинство удачных мыслей приходили ко мне именно во время отдыха, когда я на расслабоне. А во время работы не до размышлений, надо фигачить.

* * * * *

Тогда я стал тратить освобожденное время на осознанный отдых — посмотреть кинчик во время рабочего дня, поиграться часок, поискать новую музыку или вообще послать компьютер нафиг и сходить на прогулку.

И снова стал работать эффективнее. И под вечер чувствовал себя не как раб с галеры, а как свободный слегка уставший человек.

* * * * *

Не знаю, как это устроено у остальных, поэтому не берусь что-то советовать.

Но для меня личная эффективность свелась к трем правилам:

1. Минимизируй рутину

2. Выделяй время на подумать

3. Отдыхай, если устал, не перегружай себя