Прошу консультации относительно ежемесячных выплат по уходу за ребёнком до 1,5 лет
Доброго времени суток. Прошу у знающих людей вердикта, есть ли смысл бодаться или таковы уж наши законы.
Предыстория небольшая и сама ситуации. Жена в декрете по уходу за ребёнком (мальчик) до 1,5 лет, получала она на него ежемесячные выплаты, всё хорошо. Оба официально трудоустроенные, зарплаты белые, перед законом чисты, махинациями не страдаем. Когда сыну исполнилось 7 месяцов, организовали мы с женой ещё пополнение. Вот прям цели такой не было, дело молодое и всё такое. Посидели на семейном совете, что уж теперь, не вырастим чтоль? Уточнили у отдела кадров организации супруги, что и как теперь с выплатами будет? Работодатель не имеет права выплачивать два пособия одновременно, следовательно когда жена пойдёт на больничный по годам - выплаты за сына приостановятся на его время, а после продолжатся и всё выплатят. Ну и ладушки, подумали мы, хоть и не планировали так скоро, но будем ещё одного карапуза растить. И вот сыну ещё не исполняется года и два месяца, жена уходит на больничный по родам до окончания декрета от предыдущего ребёнка. За этот больничный разовую выплату получили, тоже всё хорошо. Родилась уже девочка, тут всё замечательно. Заканчивается больничный, отдаём все документы по дочери на её ежемесячные выплаты, держим в голове остаток выплат за сына, кои по идее должны быть ещё за 4 с половиной месяца. А их нет и нет. Задаём вопросы в её организации, мол что за заминка, не забыли ли там про нас? А выясняется, что мол выплата-то для ребёнка до 1,5 лет на секундочку, её больничный закончился когда сыну уже год и семь исполняется, следовательно какие вам выплаты по нему, только за дочь и то чуть позже. Звонил на горячую линию СФР, там не особо вдавались в объяснения, сжато повторили эти же слова, суть та же. Цитата "ну вот такие у нас законы". Мягко скажем, огорчили, сумма хоть и не космическая, но весьма чувствительная за 4 месяца-то, и ряд важных вещей был рассчитан на неё. А теперь на тебе.
Подскажите, пожалуйста, товарищи юристы, знакомые с подобными темами: ввели нас в своё время в заблуждение, и вот эти в нашем случае 4 месяца в зачёт по выплатам первому ребёнку не идут? Или всё таки должен быть хоть какой-то перерасчёт и доплата? Инет я пошерстил, законы некоторые почитал, но конкретно по своей ситуации не нашёл чёткой информации.
