Сколько денег мы приносим государству.
Преамбула. Тег "политика" намеренно не ставлю, поскольку материал сугубо об экономике. Ни для кого не секрет, как на Пикабу формируется рейтинг постов и карма автора, что такое минусомёт и причём здесь кремлеботы. Так что, по заминусованности поста можно будет судить, насколько материал точно бьёт в цель и насколько они не хотят, чтобы его прочитало как можно больше людей. Иными словами, если этот материал за*рут, то это будет лишнее доказательство его правоты.
Расчет подготовлен по материалам компании МКПЦ. Представьте, что зарплата работника (на руки) - 30 000 рублей. На нее начисляется:
- подоходный налог (НДФЛ) - 3 900 руб. (13%);
- пенсионный взнос - 6 600 руб. (22%);
- взнос на случай временной нетрудоспособности - 870 руб. (2,9%);
- взнос на медицинское страхование - 1 530 руб. (5,1%);
- взнос на травматизм - от 60 до 2550 руб. (0,2 - 8,5% в зависимости от класса профессионального риска).
Итого налоговая нагрузка на работника составляет от 12 960 до 15 450 руб. (43,2 - 51,5% от получаемой на руки вашей з/п, или 30-34% от общей суммы, которую тратит на вас работодатель), не считая налогов на собственность, НДС на товары и услуги, акцизов на бензин, алкоголь и т.д.
То есть, стоимость рабочей силы в лице данного работника, получающего 30 т.р. на руки, для его работодателя составлят 42 960 - 45 450. Если представить, что работодатель по прежнему согласен на данную стоимость рабочей силы, но уже в условиях, когда уплата всех налогов будет вменена в обязанности самому работнику, то работник за ту же работу получал бы 42 960 - 45 450 рублей в месяц, и уже сам занимался бы уплатой всех налогов и сборов. Сейчас ситуация иная - часть сборов убрана в другие статьи налогового кодекса, и, по сути, спрятана от работника, поэтому часто можно встретить тезис, что эти налоги не являются налогами работника, и его не должно это касаться. Однако, для корректности расчета, поскольку именно конкретный работник является причиной возникновения конкретных выплат работодателя в фонды, то и считать эти выплаты следует в налоговую нагрузку на работника, а не работодателя. Либо, как вариант, следует рассматривать налоговую нагрузку солидарно - и работодателя и работника, и тогда всё встаёт на свои места.
Дополнительно попытаемся представить, сколько ещё денег вы отдаёте государству просто потому, что в цену практически всего на свете заложены акцизы и НДС. Возьмём ваши 30 000, которые на руках, и посчитаем 20% от них, получаем 6 000 - это НДС, который включён практически во всё, на что вы можете потратить деньги, даже в коммуналку. Вас это, по мнению государства, волновать не должно, ведь налог включен в цену, и вы его как бы не замечаете. Но, по факту, вы его платите, и эти деньги снова идут государству. Остаётся уже 24 000.
Но и на этом не всё. Если вдруг у вас есть собственная повозка, и вы покупаете для неё бензин, то из той суммы, которую вы на это тратите, 65% - это налоги и акциз. А если вдруг у вас есть недвижимость, то снова здравствуйте. В окончательном расчете я это учитывать не буду, просто знайте, что итоговая сумма - далеко не предел.
Ну и давайте считать, сколько же один человек приносит денег государству. Было 45 450, которые потратил на вас работодатель. После того, как государство откусило свой кусок пирога, стало 24 000. Государство получило 21 450, что составляет 47%. Расчет мы проводили очень приблизительный и по средней планке, по факту доля может варьироваться и составлять 45-55% и более, в зависимости от того, чем вы владете и за что ещё платите.
Поэтому, когда вы слышите, что налоги в России низкие - смело плюйте этому человеку в лицо, удаляйте его из друзей и заносите в свою личную тетрадь смерти. И помните - требовать отчёта у государства о том, на что идут ваши деньги - ваше законное право и гражданский долг.
