Размер программы уменьшен до 16 Мб (с 200)
Новые функции перечислены на главной стр.
Разработка продолжается )
Делаю чисто для себя. Если кому надо - бесплатно отдаю.
Будут идеи - пишите.
7 человек прошлый раз скачали.
Японцы безропотно делают любую тупую и даже бесполезную работу. Вопросом "зачем?" задаваться нет смысла.
Не скажи.
Население Японии чуть меньше, чем население России.
А площадь Японии в 45 раз меньше, чем площадь России, 73% этой площади - горы.
Вот и представь теперь, как косоглазые относятся к возможности работать.
Теперь понимаешь зачем японцы безропотно делают любую тупую и даже бесполезную работу?
Был как то в Японии на заводе разнообразной радиоинженерии. Был в тамошнем КБ и довольно долго общался с начальником этого самого КБ. Для зуммеров- тиктокеров, КБ - это не красное и белое, это конструкторское бюро. Так вот. Там человек 100 народу, все сидят за компами с деловыми мордами. Я в начале 90-х тоже в КБ промышлял. Решали примерно одни и те же задачи. Так вот, то, что 2 инженера-малолетки (19-20 лет), с одним снс-ом (тоже до 30 годиков) под преф с пивом недели за 2-3, размышляя делали (потом, конечно спаять + если надо 200гр спирта слесарю-фрезеровщику) они выдавали бандой в 100 рыл "всего за полгода". Это я про "галоши".
P/S/ Да-да! Спасибо комментаторам. Не 19-20 лет, конечно, а 21-22. Дело происходило в Казанском Авиационном Институте 1989 - 1990 гг. На 5-м этаже, радиофак, кафедра радиосистем.
Очень занимательно, что автор так и не понял что именно эти черты делают японцев (американцев и европейцев) намного эффективнее нас. Мне друг рассказывал очень похоже про канадских недропользователей, другой друг - про американскую команду торгового судна.
К слову когда после начала СВО канадский недропользователь ушел, и на его место пришли наши начальнички, сразу начался бардак и беззаконие, потому что начальники не решают проблемы, а перекладывают их на подчиненных (чо ко мне пришел, мне некогда, сам разбирайся), начали задерживать оплату труда, пошли бытовые трудности у вахтовиков, ну и - теперь каждый работник вправе сам оценить насколько умное данное ему поручение, оказалось что все поручения тупые и их можно саботировать, не особо это маскируя. Так и барахтаются в говне сейчас (это можно почти про любое наше производство сказать смело, не ошибемся).
Можно адаптировать то что в посте шутейно, но сразу станет понятно:
"Год работал в России дворником на заводе, и вот что скажу. Эти русские такие слабые и глупые, они заставляют пользоваться касками и жилетами, не пускают управлять краном и грузовиком всех подряд, у них есть какой-то трудовой кодекс. Сами они обидчиков не режут, а вызывают какую-то полицию. Они настолько дикие что стесняются резать баранов на праздники во дворах и на балконах. У них подавляется сексуальная жизнь, и запрещено мастурбировать за рулем в такси или сношать овец. Дикари! То ли дело у нас!"
Я уже давно привык к эвтаназиям и научился запирать чувства на миллион замков глубоко внутри, но есть одна вещь против которой защита не работает. Это последние слова владельцев. На последней эвтаназии мужчина сказал коту на ушко: "Прости, брат. Дождись меня на небесах."
Я проработал чуть больше года в Токио программистом в японской компании (далее ЯК) и хочу поделиться наблюдениями.
- В ЯК есть 2 важные вещи: это правила и субординация. Эффективность, качество и т.п. никого не интересует. Это все сказки для лохов извне. Об этом говорят, но мало кто что-то делает.
- Если вы не выполняете правила, какими бы они тупыми не были, это повод вас уволить. Не включайте логику, она будет вам только мешать.
- Правила должны выполнять все, особенных нет.
- "Я начальник - ты дурак" основа японского офиса. Кто выше статусом - тот и прав. Спорить с начальством прямой путь к увольнению. Линейный персонал это бесправная биомасса к которой не прислушивается никто.
- Японцы безропотно делают любую тупую и даже бесполезную работу.
Вопросом "зачем?" задаваться нет смысла, потому что см. пункт выше.
- Отсюда и пресловутые переработки. Зачем париться над процессом, если можно просто оставить вас на пару часиков после работы.
- excel, excel, сука, везде excel. Учет сроков в эксель, описание задачи в excel, тесткейсы - да, вы угадали - в excel.
- Подчиненные считаются "продолжением рук начальства", и должны не думать, а выполнять инструкции начальника. По любой мелочи надо советоваться с начальством. Автономия не только не приветствуется, но и всячески порицается.
- Размазывание ответственности достигает небывалых масштабов. Вы советуетесь со своим начальником, он советуется еще с двумя, потом подключается 4-ый. Никто из них не в контексте проблемы, но посоветоваться размазать ответственность надо. В итоге ...
- Все делается ооочень медленно. Типичная задача которая в России делается минут за 30, как-то обсуждалась целую неделю(!), с перерывами конечно. (Нужно было просто добавить колонку в немного нагруженную таблицу). В итоге после всех совещаний мой начальник обосрался и выдал забагованный код. Я не мог на это смотреть и за 5 мин ему все исправил. И он радостный забрал все лавры себе.
- ЯК очень сильно заботится о своем имидже. В создание образа успешности вкладывается много сил и денег. Рассказывать о внутреннем устройстве компании или, упаси госпади, выкладывать фотки изнутри является крайне серьезным нарушением за которое скорее всего уволят. Не дай бог кто-то извне узнает реальное положение дел.
- Фразы вроде "мне что больше всех надо", "это не моя проблема" или колкости это прямой путь к увольнению. На самом деле никому ничего не надо, но все отлично делают вид.
- Все что написано на сайте нашей компании о том какие у нас ценности, какая культура в компании, как мы работаем - полная чушь.
- Главный слоган компании "Мы строим будущее %названии индустрии%", при это используются технологии 10 летней давности, а менеджмент застрял где-то в 90х.
- Если вы не хотите делать какую-то работу, ни в коем случае нельзя об этом говорить напрямую. Нужны уловки и хитрости. Например, сделайте работу из рук вон хреново, так чтоб вам не хотелось ее поручать. Но при этом обязательно делайте вид что стараетесь и не подавайте виду.
- Умение "делать вид" один из важнейших навыков выживания в ЯК и в Японии в целом.
Никто не вспомнит что вы затащили какую-то проблему, но зато вспомнят как вы сказали что-то не так начальству.
- Мои коллеги на работе были нейтральны, вежливы и на работе говорили только о работе. Сначала было неприятно, будто общаешься с роботами. Но как-то раз они набухались на корпоративе и из них полилось такое говно. После этого я рад что они общаются как роботы.
- Общаются они нейтрально и вежливо не потому что такие умиротворённые и сознательные, а потому что иначе система их будет карать. См. пункты выше.
- Ваши коллеги вам не друзья. Японцы очень хорошо скрывают свои эмоции и намерения. Даже те с кем у вас (якобы) хорошие отношения возможно доносят и копают под вас.
...В моем детстве, чтобы развлечься чем-то интересным, было так: — ты сначала ты это что-то придумываешь. Потом куда-то идешь, потом с помощью тяжелых или острых неодушевленных предметов или веревки упорно что-то делаешь И ТОЛЬКО ПОТОМ УЖЕ развлекаешься!!!
—————
Дзен-частушка:Я сижу, пою АУМ
Я не тело и не ум.
Не сознанье не душа,
Я, ребята, НИШИША
—————
Придумал новый жанр стихов "Нано"
***
..На
пляж
и ляжь
***
...Спать...
За попу
хвать!
—————
Йога для самых маленьких :))
— У Ивана прокшалана, а у Даши - икадаши.
—————
смеемся семьей:
— Икота, икота, перейди на гугенота. С гугенота на Якоба, с Якоба на всякоба.
—————
...А ведь из нашей жизни почти исчезло великое раньше искусство бегать по бурелому в болотных сапогах...
—————
Таксист рассказал анекдот, который мы придумали в 1998 году. Приятно!! Шутка ушла в народ )) А анекдот вот:
- Я на охоту с хомячком хожу!
- Как это?
- Ну как: даешь ему бутылку водки и в нору…
- Не понял! ...
- Ну максимум через 15 минут они с лисой покурить выходят!
—————
Дошло и до бардовской песни...
- А что у вас на завтрак?
- Пракшалана.
- С вареньем?
- Нет на постном кипятке.
- И как вы так живете? Постоянно?
- Постоянно
С душою и всем прочим налегке.
—————
Единственное логическое объяснение неправильных глаголов в английском, которое я смог придумать - это то, что они оставшийся анахронизм от простонародного глагола-наречия. Типо: - "Мы тут пришедши и увидевши, подумавши и взямши...."
—————
"Тайна зеркальца"
Давно заметил, что почти все девушки не любят, когда подсматривают за их уединением с маленьким зеркальцем и косметичкой. Думаю, что в этот момент в маленьком зеркальном кружочке отражается девушка как она есть. До этого она носила образ "ой, я такая спросонья вся, не смотрите на меня" после этого - образ "полной боевой готовности" а между ними - именно та, ждущая защиты и немного сомневающаяся незнакомка, которая согревает этим всю нашу жизнь, постепенно полируя в сердце кружочек, куда можно посмотреться в любое время...
—————
Петр Папихин 2024-2025
А вы тоже заметили постоянную структуру комментариев к каждому посту на Пикабу?
1 комментарий клоуна, и целая ветка комментов к нему таких же клоунов думающих, что они остроумные.
2 комментарий поверхностное понимание поста со своим примером из жизни и целая куча комментов в ветке этого комментария.
И далее разрозненные аргументированные комментарии псевдо экспертов думающих, что они разбираются в теме.
И самый последний или предпоследний коммент где присутствует нормальное адекватное мнение профессионала по теме явно написанный под коньячок с остроумным заключением.
