intrepid97
11К рейтинг
10 подписчиков
1 подписка
73 поста
37 в горячем
Российская экономика продолжает высокие темпы роста несмотря на удушающие санкции
Благосостояние граждан также показывает значительные улучшения.
Санкции имеют ярко выраженный положительный эффект.
Так Росстат сообщает, что средняя зарплата в России по итогам сентября 2023 года составила 70 922 руб. А в г. Москве достигла 125 394 руб.
При официальной безработице всего в 3% это и не удивительно.
Миллионы программистов на грани увольнения за ненадобностью
Мир стоит на пороге массовых увольнений программистов. В Индии, например, проживают миллионы разработчиков ПО, работающих на аутсорсе и выполняющих заказы западных компаний. В ближайшие два года нужда в них частично или полностью отпадет, поскольку их заменит искусственный интеллект. В других странах происходит то же самое. В Америке с конца прошлого года также в IT-гигантах массово увольняют сотрудников. И тренд этот только усилился по всему миру особенно на фоне стагнирующей глобальной экономики. Поэтому ни о каком кадровом голоде речи идти не может в принципе.
По подсчетам агентства Bloomberg на июль 2023 г. в Индии проживало свыше 5 млн программистов, которые, вероятнее всего, в скором будущем останутся без работы из-за ChatGPT и прочих нашумевших нейросетей. Это приблизительно равно населению трех-четырех российских городов-миллионников.
Замена разработчиков ПО искусственным интеллектом стремительно набирает обороты, и число уволенных по всему миру исчисляется тысячами. Только за один май 2023 г. работы лишилось около 4000 программистов, и это напрямую выгодно работодателям – получив виртуальный инструмент для написания качественного кода, они вдобавок нашли способ сократить свои операционные расходы. Другими словами, ИИ позволил им тратить меньше денег на зарплаты, отпуска и премии сотрудникам.
Зачем спросите вы тогда из всех утюгов официальные лица государства и бизнесмены нам твердят о кадровом голоде в ИТ, повсюду открывают школы по обучению ИТ специалистов? А ответ прост. Школы это сам по себе огромный бизнес. Там обучают сотни тысяч молодых людей, на этом зарабатываются миллиарды. А то что после окончания таких курсов большинство выпускников не смогут найти работу никого не волнует. Это их проблема. Глашатаям кадрового голода надо успеть и ещё немного подняться в списке Форбс пока рынок труда окончательно не рухнул.
Показать полностью
Москва, музей Победы, выставка посвященная СВО
Показать полностью
3
В Америке работница фаст фуда шмальнула из пистолета по посетителю в ходе разборок из-за неправильной картошки
Это Техас, детка. Теперь пикапер судится с заведением.
Парни посмотрели сериал "Слово пацана", а этот не знал и пошутил над ними
Показать полностью
1
Искусственный интеллект пришёл на смену человеку
Когда звонишь в службу поддержки одного большого банка и попадаешь на искусственный интеллект.
Опыт поиска работы сисадмином. Заодно проверил есть ли кадровый голод в России
Решил заняться поиском новой работы системным администратором. Посмотреть как обстоят дела на рынке труда с "кадровым голодом" (с).
Имею почти 25 лет опыта в ИТ. За это время занимался как программированием так и сисадминской работой на Java, Windows, Unix/Linux, СУБД (MS SQL Server, Oracle, Syabse) - это из основных. Совмещал и обязанности поддержки 3-го уровня. И тимлидом был. Даже настраивал системы видео наблюдения промежду прочим ради интереса.
Выставил своё резюме на ХХ и Работе.
Статистика честно сказать не впечатляет. За последние две недели резюме было найдено около 900 раз. Из них его просмотрели около 100 раз.
Также делал отклики сам. Примерно 33% не просмотрено, столько же просмотрено, около 7% отказы, около 25% пригласили к общению.
Выбрал 2 более менее интересные вакансии для собеседования.
В итоге новой работы пока нет и даже нет каких то серьёзных подвижек.
Помню когда в начале 2000х также искал работу через сайты и у меня тогда было мало опыта, то в первый день статистика показывала по 400 просмотров, к концу недели 2500.
В течении 2-3 недель уже бывало по 3-4 конкретных предложения в письменном виде от отдела кадров, причём с повышением зарплаты на 20-35%. Работу менял каждые 6 месяцев, максимум 1 год.
Вот тогда был действительно кадровый голод и работу находил по щелчку пальца.
Не говорю уже про то что нанимали всех желающих начинающих невзирая на профильное образование. Всех, кто готов был к обучению нужным стекам технологий прямо в компании
А сегодня вижу, что работодатели какие то вялые - вроде ищут кандидатов, чтобы работу делать, а ведут себя как красны девицы в поиске принца на белом коне. Всем нужны прямо идеальные совпадения по скилам. Скилы все эти, к слову сказать, можно за несколько дней освоить так как они являют собой новые обёртки, внутри которых всё те же давно существующие технологии.
Зарплаты, кстати, тоже спустились на уровень 2000-го года.
Так что там втирают по телеку про острый кадровый голод в стране можно смело делить на 10 и умножать на 0. И это несмотря на то, что из страны отъехали сотни тысяч ИТишников.
Если и есть нехватка кадров, то, возможно, в оборонной промышленности. Детальки видать некому точить на Уралвагонзаводе. 30 лет промышленность разваливали, вот оттуда все и ушли. А кто остался уже на пенсию выходят. Теперь вдруг вспомнили про кадры.
В офисной же среде никакого кадрового голода не наблюдается. Скорее сказать настали 90-е.
Показать полностью