В связи с рождением ребёнка, решили отправить на время кошечку бабушке) прирост +75%)

Ага, ага)

7 лет работал в компании одной.

пришел на 33К, уходил было 45. Но и 45, как бы, для 2018 года, мало (Москва, должность админа "на местах"). Сидел только потому что есть и другой доход, да и рядом с домом было, норм в общем.

Ушел почему? потому что велели не только рядом с домом работать, но еще и в другой конец города кататься. Бесплатно.

На мое предложение о хотя бы +25 к.р. к з.п. - получил отказ)

Что ж , будем прощаться ,как говорится.

Ну а теперь работаю в совсем другом месте, на схожей должностью, с з.п. в 100К, в белую, все норм.

Ну а на старом месте уже 6-й админ за три года сменился...

Пффф, места у них одно ебанутее другого. В 2008 устроилась на работу, оклад 25 и компенсация обеда примерно 3000. Полгода прошло, год кризисный, компания убрала 3000 за компенсацию обеда (кризис, затяните поясок). На сколько прибавился оклад? Ни на сколько. На этом всё.
За последние 5 лет я не видела ни одной индексации. (В других компаниях, из первого давно ушла).
Серьезное увеличение зп - это только смена работы. Даже повышение не даст такой рост, т.к. своим обычно поднимают меньше, чем людям со стороны.

Спрашиваешь, где есть место ебанутее?

Рассказываю, как повышают ЗП у нас.

Устраивалась, в договоре была сумма в 3000 в качестве компенсации за использование личной техники (работаю удаленно). Теперь эта сумма НОЛЬ (вот, в январе последнюю тыщу убрали). Угадаешь, на сколько за эти 3 года повысилась окладная часть? Ага. Ровно на эти 3 тыс. И Росстат учтет в статистике  нашу фирму как повысившую с января ЗП на 1000.

Интересно, когда увольняться буду, сумею стребовать недоплату всех сумм компенсации? В договоре она прописана. И не стребуют ли тогда с меня все суммы переплат по окладу?

Наконец-то и нам повысили зарплату, долго ждали и дождались: на целых 1,5 тыр. Спрашиваем: это что, какое-то поэтапное повышение? Или остальное в следующем месяце? Дело в том, что другим подразделениям компании подняли в районе 20% и это гораздо больше чем нам. Руководитель, заискивающе улыбаясь, ответил, что "на больше" подняли только "основным" подразделениям, а в таком вспомогательном как наше - много пенсионеров (у них пенсия, тоже доплата считают) - как ему сказали владельцы, и поэтому больше повышать не будут. А не пенсионеры? "Надеемся и ждём".

Блять, ну где ещё в России есть место ебанутее?