Опоздания⁠⁠

Вот пиздец обидно, когда застрял в пробке, а тебе не верит никто из-за попсовости отмазки, приходится врать, что проспал, чтобы не получить выговор...

Я работал из дома инженером-технологом и сейчас начальником цеха из дома, завидуйте. Если вкратце, у меня просто всё налажено, всю бюрократию веду из дома, заказываю пропуски, составляю планы обслуживания, организую работу подрядчиков, веду сап, участвую в телеконференциях материкового масштаба, запрашиваю инвестиции, заказываю запчасти и расходники, услуги и логистику. За производством следят операторы на удаленке из ЕС, звонят на мобильный, если что-то случается, сажусь в рабочую тачку и еду на завод, вызываю саппорт. В случае аварий, выход засчитывается в двойном размере, моя зп жестко привязана к экономической эффективности подразделения. Со смежными предприятиями тоже в основном в виртуале контактируем. Операционные расходы у меня втрое ниже, чем у подобных производств с персоналом своим, а зп многократно выше как следствие. Это реализуемо, очень хочется сделать такую систему где-нибудь в РФ для локальных производителей, если честно.

Мне не комфортно добираться в этот самый офис и тратить почти 4 часа на это ежедневно.

А если фирма даст вам доплату за съем доп. комнаты/ежемесячную выплату по ипотеке и оборудование для работы, согласились бы вы? Ещё, на самом деле, было бы круто организовать компанию, которая выкупила бы или построила многоквартирный дом, заселила бы туда своих сотрудников, а на первых этажах сделала бы коворкинг зону и рабочие места для сотрудников, типа кондоминимума, где ещё бы работала прачечная, столовка и паркинг для рабочих и личных авто, кому надо, типа по себестоимости, чтобы люди находились в комфортной экосистеме, где всё налажено,, организовано и адаптировано под психологию людей. При этом сами апартаменты должны быть строго в личном пользовании, ну и меньше бухарезов, кухонных боксеров и распиздяев будет в компании.

Поздравляю тебя, что не в мск, я когда-то стажировался после ВУЗа в мск. Жил в офисе на диванчике, а мылся с работягами на производстве в общей душевой.

У меня есть знакомая, у ней муж тоже купил квартиру возле работы. То есть были варианты: хорошая далеко от работы и дрянь рядом с работой. Он выбрал второе и через пару лет контора закрылась. Теперь он на работу всё равно ездит, а от дрянной квартиры теперь деться некуда.

Зачем потолки портишь? Занимайся своими проектами + по удаленке можно еще кого смотреть

Можно печатать удаленно, в будке принтер, сидит стажер бухгалтерии, из принтера лезут бумаги, в чат приходят мессаги что это и откуда, девочка подписывает, шлепает печати, складывает в шкаф, каталогизирует или отдает бумаги водятлам, курьерам, другим заинтересованным лицам. Тоже самое с транспортом, он едет на базу только на То или по служебной надобности, в остальное время организовать или купить места на десятке минипарковок  в районах обитания водятлов, чтобы трафик снизить, всем служебным авто прикрепить топливные карты, чтобы люди не ехали заправляться на базу, а основной трафик синхронизировать со статистикой и картой пробок, при этом надо плюнуть на идиотские условности, посчитать окупаемость и выкупить пару этажей в соседнем ЖК с офисом/производственной площадкой, где под окупаемость по самым сладким ценам, а то и бенефитно-бесплатно поселить самых нужных сотрудников. Например, я расходую на лизинговую тачку 50к в месяц, отличную хату, в пешей доступности от завода можно снять за 20-25к в месяц, нахер я напрягаю трафик и еду через полгорода? Лизинг то на плечах работодятела, можно вдвое сократить операционные расходы на транспорт, при этом сокрптить время прибытия сотрудника на работу, а также разные риски связанные с дтп, например.

лет пять уже добровольно сижу в четырех стенах и все норм.

И потом, никто ж не запрещает перед работой выйти погулять с собакой, или пробежатся по району. А после работы вместо 2-х часов в метро, пойти покататься на велике.

Кому-то удаленка подойдет, кому-то нет.