Как будет работать логика френдзоны в некоторых других ситуациях⁠⁠

Мужчина заходит в магазин и находит сотрудника

Мужчина: Окей, с меня хватит. Почему вы, ребята, не наняли меня?!

Сотрудник: Э-э... а когда вы подали заявление?

Мужчина: Я не заполнял заявку.

Сотрудник: Послушайте, мы не могли рассматривать вас как кандидата, если вы никогда не заполняли заявление.

Мужчина: Нет, это чушь, потому что я прихожу сюда уже много лет, и каждый раз я говорю вам, как люблю этот магазин и насколько ценю ваш уровень сервиса - в отличие от некоторых других ваших клиентов, я мог бы продолжать это!

Сотрудник: Это хорошо, но этого не достаточ...

Мужчина: А ведь я даже как-то сказал вам, что у меня не было работы!

Сотрудник: Но ведь это не означает, что вы хотели бы работать в нашем магазине. Если вы никогда не заполняли заявку, мы не могли рассмотреть вашу кандидатуру. Кроме того, мы вообще не ищем сотрудников.

Мужчина: Не ищете, ха! Как смешно! Я же вижу, что в вашем магазине регулярно бывают сезонные работники. Они приходят и уходят без проблем, а вы убеждаете меня, что я не могу быть вашем сотрудником хотя бы на неполный рабочий день! А если я скажу вам, что знаю, как вы искали людей для заполнения вакансий?

Сотрудник: Мы искали нескольких человек на руководящие должности. Есть ли у вас опыт управления?

Мужчина: Ну нет, но какое это имеет значение?

Сотрудник: Это требование к тем, кого мы ищем. Вы не подойдете ни на одну из этих должностей без опыта управления.

Мужчина: У вас в голове какая-то чушь. Знаете, вам придется искать менеджера очень долго, если вы не снизите свои требования. Кому интересны абстрактные знания о том, как управлять магазином? Я люблю этот магазин, и я готов работать здесь - это все, что должно иметь значение для вас.

Сотрудник: Знаете... кажется, наш разговор не имеет никакого смысла.

Мужчина: ВСЕ! Я задолбался. Это конец. Отныне я больше не Хороший Парень для вас.

Сотрудник: ...

Мужчина: Иди нахуй, шлюха.