Забастовка - это нормально
В этом видео член профсоюза МПРА, экс-работник всеволожского завода "Ford" Владимир Лесик рассказывает алгоритм организации забастовки, обсуждает варианты коллективных действий предшествующих забастовке.
Владимир имеет большой опыт участия в забастовках. Ведь за время работы на Форде члены профсоюза проводили забастовки раз в два года. А в 2007 году забастовка за коллективный договор продлилась 27 дней. Все забастовки закончились победами.
Видео с канала межрегиональной рабочей газеты «ФАКЕЛ»
Болельщики бьют футболистов.
Вчера в Воронеже прошел домашний матч местного "Факела" с "Нижним Новгородом". "Факел" до этого находился на предпоследнем месте в турнирной таблице, проиграл 2:0, после чего опустился на последнее место. Вход на матч даже сделали бесплатным, чтобы болельщики поддержали свою команду.
После финального свистка, с восточной трибуны выбежали четыре болельщика (судя по одному из видео, когда снимающий с трибуны называет их прозвища - это люди известные в фанатской среде "огнеопасных") и начали бить футболистов "Факела". Особо там никто не пострадал, задержан был лишь один из выбежавших. Видимо, полицейские подождали, пока игроков хоть как-то накажут, потом и начали действовать.)))
Вот список игр "Факела" за 2 месяца:
Уже фанаты готовы надавать по щщам своим же игрокам за "охеренную" игру.
Так вот, вспомнилось детство, когда команда, проигравшая в футбол, наказывалась или "яйцами", или "расстрелом". "Яйца" - это зажимаешь мяч между ног и так надо пройти сколько-то шагов. Уронил - заново идешь. "Расстрел" - вставали лицом к стене, а в спину (скорее в жопу) выигравшие пинали мячом. Количество шагов на "яйцах" и ударов на "расстреле" определялось "чеканкой" мяча выигравшей командой.
Так может и в профессиональный футбол пора такое вернуть?
Море из юноши делает мужчину.
Человек, желающий работать на судне, которое ходит в море, должен обладать такими навыками, которые могли бы пригодится команде в море. Будь то торговый или военный флот, на корабле нет лишних моряков — все выполняют свои функции. Такие люди должны быть готовы работать вдали от дома, желательно уметь плавать и быть хорошими специалистами в своей отрасли, так как в море помощь придётся ждать долго.
Моряком можно считать и повара, и учёного океанолога, и капитана судна и даже уборщика на палубе — все они работают вдали от берега. К этой профессии можно зачислить даже тех, кто не умеет плавать, но работает на корабле.
Работа тяжелая, как морально так и физически. Очень многое зависит от коллектива. Если коллектив хороший и дружелюбный, то это положительно сказывается на общем ощущении от контракта.
Нахождение на судне и работа закаляет. Именно поэтому, как правило, нытиков на борту не бывает. Они либо уходят сразу, либо понимают где они и зачем они здесь.
К сожалению, рутина - это большая часть работы, но в конце каждого месяца приходит приятная бумажка с сообщением о начислении зарплаты, после чего все понимают, что эта рутина того стоит.
Фильм "Бегущий в лабиринте"
Смотрю сейчас фильм "Бегущий в лабиринте", один вопрос, почему прячась от монстров, когда те впервые появились внутри перриметра, герои не тушили факелы. Очень странно, если бы я убегала и пряталась, то факел бы явно потушила. А тут и в траве, и в лифте. Прямо, идите, я здесь!