Начальник года
Я: Чем можно в отпуске позаниматься?
Я: Чем можно в отпуске позаниматься?
У коллеги моего друга, начальник ушел в отпуск. Далее, со слов коллеги разговор из офиса:
- ...
Офис падсталом!
Работаю в комерческой организации, являюсь управляющим магазина, окладная часть тут 25 тыс рублей, находился в отпуске 14 дней, премия у меня выходит за продажи моих продавцов и выполнение плана магазина, она сейчас состовляет 68 т. р, я понимаб что из 25 тр. ( окладной части ) вычтут сумму за 14 дней отпуска, а имеют ли право выплачивать премию тоже не полностью, исходя из тогл что я находился в отпуске 14 дней. Рабочих смен 22, то есть как мне сказал руководитель (22 смены - 14 дней получается 8 смен, 1 смена 1136 руб. 8×1136 руб = 9090 руб это оклад. И еще сумма премии 68000+9090= 77090 : 22 смены = 3504 × на 8 смен = 28032 руб он говорит вот твоя премия и оклад, можно пожалуйста по закону мне разъяснить имеет ли право работодатель так делать? Трогать мою премию и куда пойдут 49056 руб.
Позвонила мне сейчас директор. Да, да, та самая директор из поста https://pikabu.ru/story/proshu_soveta_6628208, которая грозилась меня уволить по статье за то, что я не хочу работать в лагере. Уволить, потому что «она приказом меня назначит, а невыполнение приказа - это невыполнение трудовой дисциплины».
Позвонила утром (я сейчас в отпуске) и говорит, что она меня ОБЯЗЫВАЕТ встретить и 2 дня сопровождать делегацию из другого города, приезжающую на национальное празднество-гуляние. Отправила меня в администрацию города за пропуском на праздник (чтоб я не оставляла машину за километр от парка), сейчас позвонила снова и сказала, что пропуск у меня забирает для себя.
Сейчас через 20 минут будет встреча, узнаю, мне вообще собираются эти 2 дня оплачивать или нет. Если нет - рискую вновь прослыть «неблагодарной эгоисткой» и оказаться под угрозой увольнения.
Бензин мне, походу, тоже не оплатят.
Одна вакансия, два кандидата. Сможете выбрать лучшего? И так пять раз.
Смотрите больше в паблике vk.com/kotikpage