Про выгодную стратегию и теорию игр
Разные родители по-разному учат детей тому, как устроен мир. Для кого-то мир - это супермаркет, где надо поработать и получить что угодно за свои труды. Для кого-то - опасное место, полное мошенников, обманщиков и эксплуататоров, которых надо опасаться. Потом дети вырастают и, исходя из заложенных установок, ведут себя соответственно по взрослой жизни, получая разный результат.
Если мир для вас - опасное место, где вы жертва, а вокруг кровожадные акулы - сначала стоит поработать с терапевтом, чтобы мамкин голос в голове перестал истерично визжать каждый раз, когда вам надо отстаивать свои интересы, это точно окупится. А если мир - сад изобилия или просто ок - возникает вопрос как принципиально выстраивать взаимоотношения с другими людьми чтобы максимизировать свою прибыль на долгосрок. Как сотрудничать, кидать людей или нет, как реагировать на потери и т.д.
И тут на помощь приходит теория игр, которая обосновывает стратегии, к которым люди и так рано или поздно приходят, пробуя делать разные дела с разными людьми.
Если вкратце, упрощенная выигрышная стратегия взаимодействия выглядит примерно так:
1. Всегда начинай с сотрудничества. Будь открытым, не обманывай при первом взаимодействии.
2. При следующем взаимодействии копируй действия контрагента. Он сотрудничает - продолжай сотрудничать. Обманул - обмани его или прерви взаимодействие. Если он снова начал сотрудничать - сотрудничай
3. Если вы вошли в цикл "я обманываю потому что он обманывает" и из взаимодействия нельзя выйти - через несколько шагов попробуй снова сотрудничать, чтобы иметь шанс выйти из невыгодного цикла. Но не делай так больше 1 раза в каждом цикле обманов - иначе нечестный игрок каждый раз будет получать преимущество.
4. С ростом числа удачных взаимодействий добавляй возможность прощения - если действия контрагента похожи на обман одно такое действие можно проигнорировать и не уходить в цикл взаимного обмана. И чем больше и дольше было удачное взаимодействие тем более крупную ошибку или недопонимание можно простить, и раньше выходить из взаимного обмана если пошел цикл обман-обман.
Современный мир с разделением труда и узкой специализацией говорит - выигрывают люди способные объединять в команду опытных умных целеустремленных людей. Сотрудничество и совместная работа - база успеха. Защищать собственные интересы нужно, но при этом нет никакого смысла работать с теми кто обманывает - ущерб будет даже при удачном стечении обстоятельств, поэтому из таких отношений нужно выходить, даже если кажется что успех уже рядом. Найти разумных честных амбициозных профессионалов очень сложно, но найдя таких есть шанс сделать любое дело.
