jokersoft1977

Прочитав комментарии к своему посту https://pikabu.ru/story/kak_ya_lyudey_na_rabotu_prinimal_556..., я понял что нужно объяснить, почему начальство, если это нормальное начальство задает те или иные вопросы при приёме на работу, да и в процессе дальнейшей совместной работе.
Приведу несколько примеров.
1. Влад.
Работал у меня "мальчик" в головном офисе. Девчата наши называли его Владик. Мальчику было тогда 19 лет. Начинающий блогер. Достался он мне по наследству.
Работает получает 3 тысячи в неделю и не к чему не стремится, слову лучшие получали 6-7 тысяч в неделю. Планы не выполняет, хернёй страдает и в общем-то кандидат на увольнение.
Вызываю на разговор к себе в кабинет. (Хвалим прилюдно, ругаем тет-а-тет).
Задаю простые вопросы: чем занимаешься, с кем живешь, как в коллективе отношения.
Выясняется: пытается заниматься блогерством, живёт со слепой бабушкой, ее пенсии им двоим вполне хватает, но не хватает на новый комп, чтобы хорошо видео обрабатывал, работает, чтобы дома не сидеть, в коллективе его бесит, что девчата наши относятся к нему как к мальчику, а ещё сознался, что ему нравится 30летняя разведенка Таня из одного из наших филиалов по городу, но она тоже к нему серьёзно не относится.
Далее мои действия: перевожу его в один из самых отсталых офисов в городе и говорю, что если он через 2 недели не выполнит поставленные планы, то я его уволю. Для него это был шок, он протестовал, но не знал мою мотивацию.
Девчата в головном офисе ликовали, выглядело это как ссылка неугодного в изгнание.
На следующей день, я приехал к Владу и объяснил ему своё решение: 1. Ты жалуешься, что к тебе относятся как к мальчику, это происходит, потому что ты халявишь, а за счёт "мамок" офис выполняет. Вот к тебе и относятся как к сыночку. Вот твой шанс быть мужиком, когда все только на твоих плечах. Вывезешь будет тебе слава и почёт.
2. Тебе нравится Таня, но Тане нужен состоявшийся мужик, с нормальной зарплатой, вот тебе шанс не прикрываясь "мамками" заработать себе зарплату.
Беседа была долгая, я показал ему его слабые стороны, на которые стоит обратить внимание. Через 2 недели, Влад стал зарабатывать по 10 тысяч в неделю, Таня вдруг стала проявлять к нему внимание, через месяц "мамки" из головного офиса завыли, что тоже хотят так зарабатывать, в итоге те кто хотел, стали получать вполне приличные зарплаты, а с Владом мы до сих пор общаемся и он не скрывает благодарности за тот урок.
2. Коля.
Работал у меня супервайзер по имени Коля. Умный парень, но одевался, как бомж. Летом сандали поверх носок, чёрные носки и чёрные сандали, причём и в дождь и в холод, старые застиранные рубашки. Один из лучших работников, но не секунды не переработает, сразу домой, причём с женой живут по съёмным комнатам в квартирах с хозяйкой. Жесть одним словом.
Выбрал момент, поехали в командировку. Вывел на разговор, почему так при очень хорошей ЗП.
Выяснилось, что все деньги тратятся на лечение жены, которая много лет не может забеременеть, что домой он срывается, так как надо сексом заниматься по графику.
Коля давно работал в компании, за неделю до этого разговора подписал очень крупный договор, несущий многомиллионную прибыль, да ещё и в предоплату. По приезду попросил собственника в виде премии купить путевку на двоих на море и 2 недели отпуска.
Итог этого отпуска чудесная дочка. У Коли хорошая работа, своя квартира, а самое главное, что он отлично одевается.
3.Таня.
Та самая резведенка, по которой сох наш Владик. Вроде и работает нормально, но постоянно отпрашивается с работы, постоянно какие-то дела. В общем, страдает ЗП, да и показатели падают. Сели, обсудили. Оказывается, что у нее проблемы с тем, что маленькую дочку не с кем оставить, а наш график не совпадает с тем как работает ее мама. 20 минут, и вопрос, который она не могла год решить, решился, оказывается нужно было перевести офис с режима 2 через 2, на режим 3 через 3, только предыдущим начальникам было пофиг и лишний раз к собственнику с этим вопросом им не хотелось идти.
У Влада с Таней все серьёзно, поженились, а Танина дочка Влада папой называет, хоть у них и разница 14 лет, знаю, что ждут пополнение.

Если начальник не мудак, пытающийся использовать информацию против вас, то скорей всего ему нужна информация, чтобы замотивировать вас. Очень часто бывает, что работник за повседневной работой не замечает вещей, которые мешают ему развиваться как сотруднику. Ссоры с женой мешают выполнить поставленные задачи. Болезнь любимого человека мешает думать о работе. А если проблема с ребёнком, то работник на этот день просто исчезает.
На своей практике скажу, что нормальных руководителей, способных понять Ваши проблемы, единицы. За показателями стоят люди, а у каждого человека своя мотивация работать.
Мое отношение к сотрудникам простое: мои сотрудники как мои дети, наказывать и поощрять их имею право только я. Если накосячил, накажу, что мало не покажется (рублем), а если отличился, то получит по заслугам. А своему начальству я всегда говорил: это мои люди и к ним вы не лезете, если что-то надо, то через меня в том числе и поощрения и наказания.

Прочитав https://pikabu.ru/story/chtoto_novenkoe_5555888, решил вспомнить интересные случаи о том, как я людей на работу принимал.
1. Алёна.
Работал я начальником отдела продаж, в подразделение моего супервайзера Васи потребовался торговый представитель. На собеседовании я присутствовал и иногда задавал дополнительные вопросы.
Заходит девушка Алёна, рост около 190см, очень высокая, очень длинноногая, в короткой юбке. Красивая, сексуальная, с большой грудью.... Замучаюсь описывать. Замужем, мать двоих детей.
Стандартные вопросы, дошли до "сильные и слабые стороны".
Я: Ваши слабые стороны.
Алена: Я безотказная.
.... Мы с Васей в хохот, девушка поняла, что сморозила глупость, начала оправдываться что не может отказать клиентам в скидках и отсрочках.
Дальше Вася начал ее провоцировать на продолжение банкета, Васю я осадил и продолжили общение.
Я: Семейное положение
А: Замужем
Я: Где работает муж?
А: На "зоне"
Я: Кем?
А: Снайпером (и с такой ехидной улыбкой глянула на Васю, с таким достоинством и высоко задранным носом)
Вася очень не уютно себя почувствовал.
Практическую часть Алёна прошла успешно. На обсуждении кандидатов, Вася был категорически против кандидатуры Алёны, а я её взял на работу, но в команду Макса (второго супервайзера). Алёна показала себя с лучшей стороны и пробыв полгода лучшим торговым представителем фирмы, заняла место Максима, которому захотелось уехать на ПМЖ в Германию.
2. Серёга.
Эта же контора.
Огромная детина, выглядит как уголовник, бритая голова, руки забиты татухами, рост под 2 метра, очень суровый голос, прям бас.
Пришел на собеседование к Максу.
Макс брал торгового на тот маршрут, где когда-то работал я. Собеседование прошло отлично. У Макса было сомнение, а меня этот персонаж зацепил. Ощущение, что перед тобой рекетир. Говорю Максу, бери Серёгу и пробный выезд вмести с ним на маршрут, в конце дня расскажешь. Обязательно заедь к Сан Санычу, замечательный клиент, который вечно торчал денег конторе и отдавал, только мне или Максу.
3 часа дня, звонок, Макс:
- Оставляем Серёгу.
- Что случилось?
- Заходим к Сан Санычу, Серёга ему басом: Я ваш новый торговый, вы кстати нам денег должны, и Сан Саныч отдает сразу все долги, даже те которые срок ещё не подошёл.
Отличный торговый оказался, и внешность обманчива.
3. Артём.
Чудесный персонаж.
Работал я директором филиала в такси. Набор менеджеров по работе с водителями.
Стандартная процедура, заполните резюме, и на собеседование.
Так вот Артём, в резюме 2 слова без ошибок, это и имя и фамилия, в остальных словах до 3-4 ошибок легко (мэнэджэр по роботе с вадитилями). Ну нет думаю, такого не возьму.
Задаю вопросы, отвечает все правильно, но меня смущает, что такая безграмотность.
Практическое задание: ставлю программу для такси на телефон, даю 5 минут и прошу рассказать о функциях которые в ней есть. Рассказал даже больше чем нужно. Сажаю принять водителя на работу. Через полчаса лучше, чем действующие менеджеры.
Через некоторое время Артём становиться старшим менеджером, а потом моим замом, а после моего ухода встаёт на моё место.
Оказалось в итоге, что Артём был из деревни, в школе было 2 учителя и 5 учеников. Учителя были изначально учителями физкультуры и географии, а вели абсолютно все предметы, поэтому с грамотностью были проблемы, зато с техникой этот товарищ обращался как бог.
Внешность и первое впечатление часто бывает обманчиво.

Натолкнуло на написание поста вот эта статья:
http://pikabu.ru/story/ya_segodnya_stala_yazhmateryu_5257464

Имеем магазин тканей. Очень часто приходится сталкиваться с мамашами с маленькими детьми. И сразу становится понятно кто и как воспитывает своих детей, вернее не воспитывает.
Хотелось бы поделиться своими наблюдениями за такими персонажами.
1. Ноль реакции на состояние ребенка, особенно на то хочет или не хочет он в туалет. Больше всего раздражает когда мама ничего не делает с обоссавшимся ребенком посреди зала и ребенок начинает разносить лужу по залу. При этом мамы обижаются на замечания, которые я делаю.
2. У входа в магазин есть табличка "Вход в магазин с едой запрещен". Для России это не действует. Дамы и их дети с беляшами, пиццами, гамбургерами и прочей снедью - это норма. Замечания делаю в жесткой форме с угрозой заставить их купить любую ткань, которую они потрогают.
3. Дамы не следящие за тем, что их дети делают. Иногда полный игнор на действия детей. Фраза одной из них: "Я с ним зае...., пусть делает что хочет" говорит о многом. Результатом этого бездействия стало:
- разбитое ребенком и оплаченное мамой большое зеркало;
- перелом руки ребенка, когда его братик зажал руку входной дверью;
- разбитые о пол коленки, локти, носы;
- уколы рук иголками, с помощью которых крепятся ценники к ткани (это практически каждый день);
- разлитый ребенком сок и как следствие купленный мамой кусок ткани.
4. У нас есть миска глубокая с конфетами для клиентов, больше всего поражает, когда такие мамы считают, что это всё им и что можно нагребать хоть всё. Это угощение для всех, а не только Вам.

Люди странные и думают, что их действия окажутся безнаказанными. Кричать ЯЖЕМАТЬ со мной не получится, если есть ущерб имуществу, сразу вызываю охрану торгового центра и полицию в случае отказа возмещать ущерб.
Я не злой, у нас 95% посетителей это наши постоянные клиенты. Просто не люблю, когда портят честнозаработанное, прикрываясь своим хамством и хамством своих детей фразой ЭТОЖЕРЕБЕНОК (да ребенок лошади), а потом получайте ЯЖЕМАТЕРИ от собственных 4хлетних детей: " Мама ты в такой ткани как урод"

Я не против мам с детьми, напротив, я их люблю, это в большинстве своем благодарные постоянные клиенты. Я против хамоватых мам с современно невоспитанными детьми.
У меня двое детей и я знаю, что они себя так вести не будут, так как мама с папой сделали все для воспитания детей, а фразы "Я с ними зае..." в нашем доме вы никогда не услышите

Интересная штука получается.
У нас создателем новостей с некоторых пор становится сайт "Пикабу".
Пример: пару дней назад прочитал на данном сайте о девочке из Адыгеи, которая в открытую выступила против дочки чиновницы получившей золотую медаль.
Прошло пару дней и в новостной ленте засветился этот случай, а буквально на следующий день появляется сообщение, что министр образования Адыгеи взял на проверку данный случай. Ну и финал истории: https://ria.ru/society/20170623/1497185944.html
И такие вещи замечал неоднократно.
Вот что подумалось: может ну его нафиг прямую линию с президентом, где показушно увольняют или доводят до увольнения чиновников, главврачей и т.д.
Может просто представителям власти сидеть и смотреть о чем люди пишут на подобных сайтах и решать проблемы людей сразу, быстро, оперативно?
Да тут много шлака, но как правило горячие новости в течении дня взлетают в топ. А самое интересное, что некоторые коммерческие банки и сотовые операторы отвечают людям здесь же и оперативно, подробно объясняя, что нужно сделать, чтобы решить вопрос по возврату денег и т.д.
Тут много статей и видео про произвол чиновников, гаишников, судебных приставов и т.д. Вся доказательная база на лицо, можно же оперативно реагировать на такие случаи и может тогда недовольство властью сменится на адекватный диалог.
Проблема власти - это инертное поведение к проблемам людей.
Произошел пожар или наводнение, чтобы получить компенсацию, нужны документы, сгоревшие в пожаре. Как так то, эти документы выдают органы власти, не уж то нельзя оперативно организовать выдачу как документов, так и компенсации. А потом мы видит как президент грозит пальцем, а чиновник говорит, так мы это еще вчера или сегодня утром. Не должно быть государство на ручном управлении президента, должны работать органы власти от самого низа до верха.

Сколько себя помню у нас дома всегда жили кошки.
Когда я пришёл первый раз в дом к своей будущей жене и увидел 6 кошек и котов, то понял, что это моя судьба.

Хочу рассказать про кота из моего детства.
Был у меня рыжий кот, звали его Яша. Никто не подозревал, что из маленького клубочка случайно найденного в саду вырастит котик весом 10кг.
Кушал Яша всё, что ему переподало особенно любил рыбу из озера поблизости, особенно отваренную с перловкой. Он не был толстым, он был большим.

1. Яша любил охотится.
К нам на балкон часто днем залетали голуби, а ночью летучие мыши из соседнего парка. Жили мы на 7 этаже и наш кот регулярно в погоне за птицами улетал за пределы балкона, ни разу не постадал и это было удивительно.
Как то ночью он мне на подушку принес пойманную им летучую мышь, а сам сидел рядом безумно гордый.
Перья на балконе были регулярно
2. Яша любил гулять на улице.
Как начиналась весна Яша уходил в загул. Убегал и мог неделями не приходить домой. Бился со всеми котами в округе, переломанный пополам хвост и отсутствие одного глаза к 3 году жизни, а также множество шрамов по всему телу от кошачих когтей.
Часто приходил домой отлеживался неделю, отъедался и снова в бой.
Самое интересное что дома это был ласковейший котик, который несмотря на свои шрамы любил, чтоб его гладили, а вечерами лежал у мамы на ногах и лечил ее.

3. Пунктуальность Яши.
Я женился, переехал от мамы, а кот остался с мамой и сестрой.
Однажды мама с сестрой уехали отдыхать, а мне было поручено следить за котом. Каждый вечер после работы я приезжал к маме в квартиру, чтобы покормить кота. Приезжал в одно и то же время. Проходило 5 минут, приходил кот, мяукал у двери. Я его кормил, если надо мыл, гладил минут 20 и кот убегал на улицу и так до следующего дня.

Кот жил у нас долго, 12 лет, пока однажды не пришёл с улицы с перегрызанной шеей, травмы были очень серьезные. В ветеринарке сказали, что спасти не удастся и нужно усыпить, чтобы не мучился. Так у нас не стало Яши.

Приезжая к маме, я часто вижу Яшкиных детей и внуков во дворе, такой рыжий был один а теперь их полный двор. Большие красивые, как наш Яша.