Итак, идёт 2021. Страна, который год, упорно встаёт с колен.
А мне выдали очередной трудовой договор.
Я его просто сюда выложу… Ну хз, зачем…
Я буду на этот пост ссылаться, когда в очередной раз услышу о майских указах, средней зарплате врачей, развитии здравоохранения регионов (это ЕАО, если что) и прочих «национальных проектах»...
А может оклад (зарплату) все таки нормальными сделать? Безо всяких этих хитрожопых, еврейских штучек, которые можно поменять (изменить)
в любой момент (когда левая задняя нога захочет)? А премию сделать, - действительно премией, а не инструментом манкирования заработка?
Тогда пропадет рычаг давления на сотрудника, ты че. Нормальная зарплата сразу? Бред какой-то.
Слухайте, а можно спросить? А нормально ли оплачивается работа студента-полуврача, как в вашем случае? Я в том смысле, что можно ли прожить и хватит ли на квартиру, пропитание и прочие расходы?
Про оплату "состоявшихся" врачей в Германии и Швейцарии читать доводилось, но вот хотелось бы узнать, насколько трудно прожить студенту этих направлений.
Зависит от вида работы, опыта, количества рабочих часов и расходов, в среднем около 10.5-13 евро в час. Я получаю 15.6 евро в час + 20% за работу ночью/+ 25% за работу в воскресенье (или наоборот, я не помню), минус где-то 7-10% налогов в пенсионный/налог на зарплату, но там сложные схемы и я их не сильно понимаю. А так общая зарплата зависит от того, сколько часов отработаю.
Но в целом - прожить можно?
А какие сейчас цены примерно на жильё? Пару лет назад читал статью, не знаю от какого года, там говорилось, что в Германии жильё студент может подыскать за 750-900 евро, но это если повезёт - ибо студентов много и жильё нарасхват.
Можно. Содержать себя вполне реально.
Сильно зависит от города и жилья. Цены от 200 евро за комнату в общежитии в небольшом городе до 1000 евро за небольшую квартиру в Мюнхене. Где-то за 250-400 евро можно комнату в общаге/в квартире подыскать, но это ооочень сильно зависит от средних центр в городе и самого жилья, тут трудно о средней цене говорить.
Спасибо большое.
И ещё вопрос - случайно не знаете (вдруг доводилось случайно слышать/видеть) - может ли человек, который приехал в качестве беженца, обучаться не только в госвузе, но и обучаться именно по мед специальности? Я к тому, что читал информацию по Швейцарии - там, к примеру, "понаехваших" не берут на медучебу.
увольнять и найти такого, который захочет работать, а такие найдутся в нынешних условиях?
Для того что бы уволить человека надо либо заплатить ему зарплату как за 3 месяца, либо буквально порвать жопу что бы найти нарушения.
Ну так не выполняй его работу, вызывай к пьяному начальство и не подменяй когда не хочешь. Блять. Сложные советы конечно пиздец.
Достаточно в приказа минсоцразвития о замене понятия МРОТ на минимальный оклад на 1 ставку = прожиточному минимуму. Все сразу изменится и станет прозрачнее.
ага... ну ещё бы тарифную сетку вернуть... а то вот зарплата руководителя в 10 раз выше подчинённого справедливой не кажется...
Ну почему же? Зависит от ответственности. Матрос получает 2000$, боцман 7000$ ,старпом 15000$, капитан 20000$. Общепринятая практика во всем мире. Если бы не такой разрыв в доходах, пошел бы кто нибудь на должность руководителя? Я бы нет. Ответственности дохуя, а получать всего в 2-3 раза больше попки, которого можно в любой момент заменить, отвечающего за стол и компутер (разводной ключ и станок) на котором работает ну и за небольшой вклад своим трудом в предприятие.
Просто нужно добавить прозрачности. Убрать всякие левые надбавки, оставив за стаж, классность, производительность. Подняв при этом оклад за ставку.
ну это вопрос такой... умозрительный... При наличии единой тарифной сетки (в СССР и ранней РФ)такого разрыва не было и быть не могло, что, однако, не снижало число желающих быть "дохуя ответственным"
Не было частной собственности и единственная возможность жить в хороших условиях (дача, машина с шофером, квартира в элитке), получать дефицит и отовариваться в "Березке" - быть директором. Тогда другими ништяками брали. У меня отец был начальником, в подчинении 800-1000 человек, так даже во времена талонов их был безлимит, у нас было в принципе все, даже видак и спектрум в 1986 году, и Сочи ежегодно на 21 день.
полагаешь, если при моей (и большинства других врачей) зарплате 45, нашему главнюку срезать до 150, так он увольняться побежит? ... тот случай, когда очередь за забором!
а вот мы пофантазируем ... и тут бац - и прокуратура нарисовалась (честная и неподкупная к тому ж)
ну а чего им беспредельничать, они-ж знают, что откупиться от вышестоящих всё равно не смогут... ЕТС - хорошая штука
А может работники начнут по этому поводу как то шевелиться?
А то только и могут что выкладывать фото в соц сетях и ныть, а делать нихуя не хотят.
Значит их всё устраивает.
профсоюзы карманные, про суды - молчу вообще ... на баррикады - так вроде ещё не настолько "низы не хотят" ... И да, выкладывание в соцсетях - вполне себе метод шевеления
Забастовки/увольнения/уход в частные клиники?
Я просто не понимаю. Бюджетники всегда ноют что им жить не на что, но продолжают работать. Вы либо идиоты, либо пиздите.
Все о медицине
11.9K постов40.1K подписчик
Правила сообщества
1)Не оскорбляйте друг друга
2) Ув. коллеги, при возникновении спора относитесь с уважением
3) спрашивая совета и рекомендации готовьтесь к тому что вы получите критику в свой адрес (интернет, пикабу в частности, не является медицинским сайтом).