bubububu

Давайте пообщаемся на нудную и, порой кажется, что ненужную, тему. Обсудим государственную пенсионную реформу в РФ.
Начиная с 1 января 2002 года, в стране действует новая пенсионная система.
Основными законами действующей пенсионной системы являются:
1) №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ»
2) №111-ФЗ «Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии в РФ»

Как формируется государственная трудовая пенсия?
Ежемесячно, в обязательном порядке, работодатель сверх зарплаты перечисляет в Пенсионный фонд России (ПФР) за своих работников пенсионные взносы в размере 22%, которые формируют работнику трудовую пенсию. Каждому работающему открывается личный пенсионный счет, на который поступают взносы работодателя.
После достижения гражданином пенсионного возраста и обращения им к своему страховщику для назначения накопительной части трудовой пенсии средства пенсионных накоплений будут разделены на ожидаемый период дожития для того, чтобы исчислить размер ежемесячной пожизненной выплаты. Далее полученная сумма будет ежемесячно выплачиваться застрахованному лицу в течение всего срока его жизни на пенсии.
Из чего состоит государственная трудовая пенсия сегодня?
22%=16%+6%, где
16% - это страховая часть – средства, полностью расходующиеся на выплату пенсий нынешним пенсионерам;
6% - накопительная часть (формируется у граждан 1967 года рождения и моложе)– средства, которые могут инвестироваться и приносить доход лично гражданину. Граждане, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование, могут самостоятельно выбрать, кому доверить управление средствами своих пенсионных накоплений. Граждане вправе управлять своими пенсионными накоплениями. Следовательно, Вы сами решаете, в какой НПФ направить свою накопительную часть. Решаете, участвовать в программе пенсионного софинансирования или нет.
О софинансировании можно подробнее узнать, например, здесь http://www.pfrf.ru/financed_public_pension/ или в других общедоступных источниках.

Накопительная часть – это единственная составляющая государственной пенсии, на которую Гражданин РФ может влиять.

Для этого каждому гражданину необходимо оформить договор обязательного пенсионного страхования (ОПС) с любым Пенсионным фондом, имеющим государственную лицензию на управление накопительной частью пенсии. Юридически они называются Негосударственные пенсионные фонды (НПФ).
Накопительная часть пенсии граждан 1967 г.р. и моложе, которые по состоянию на 1 января 2013 не оформили договор ОПС, по умолчанию Пенсионным фондом РФ передается в управляющую компанию «Внешэкономбанк» для временного размещения до того момента, когда человек начнет инвестировать свою накопительную часть пенсии и сохранять ее от инфляции.

ОБРАЩАЮ ВАШЕ ВНИМАНИЕ, что согласно Федерального закона №243-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам обязательного пенсионного страхования» от 03.12.2012 года:
С 1 января 2014 года формирование накопительной части трудовой пенсии останется на уровне 6% у граждан, которые до 31 декабря 2013 года заключили договор об обязательном пенсионом страховании.
Для лиц, которые в 2013-м году не успеют получить договор об ОПС, тариф на формирование накопительной части трудовой пенсии будет уменьшен и составит 2%. Освободившиеся 4% перейдут в страховую часть, которая расходуется на выплату пенсий нынешним пенсионерам.

Договор ОПС позволяет спасти пенсию от инфляции, т.к. средний доход любого НПФ выше уровня инфляции. А так же оставить наследство, т.к. накопительная часть пенсии наследуется по закону.
В случае смерти застрахованного лица на этапе накопления (то есть до назначения и выплаты ему накопительной части трудовой пенсии) средства его пенсионных накоплений подлежат единовременной выплате правопреемнику/ам (то есть наследуются).
Правопреемниками выступают либо лица, указанные застрахованным в договоре об обязательном пенсионном страховании либо в заявлении к нему. Если застрахованное лицо не указало правопреемников, ими становятся родственники первой очереди (супруги, дети, родители), а при отсутствии таковых – родственники второй очереди (братья, сестры, дедушки, бабушки, внуки). Правопреемники (назначенные или родственники) должны обратиться за выплатой средств пенсионных накоплений умершего застрахованного лица в течение 6 месяцев с даты его смерти. Выплата производится в течение 2-х месяцев по истечении 6-месячного срока с даты смерти.

Следовательно, если нет договора ОПС, то нет права на накопительную часть, нет наследования накопительной части наследнику.

Заботиться об управлении средствами пенсионных отчислений нужно начинать как можно раньше, так как на длительном этапе накоплений доходность имеет значительное влияние на итоговый размер пенсии.
Вы можете самостоятельно посчитать вашу будущую пенсию на калькуляторе сайта Пенсия. Маркет http://www.pensiamarket.ru/Calculator.aspx, а так же на калькуляторе Лукойл-Гарант http://www.lukoil-garant.ru/calc/. Калькуляторы даны для примера.

Даже по приблизительным расчетам видно, что деньги людей, не оформивших ОПС, «съедаются» инфляцией. А денежные средства граждан, получивших договор ОПС, сохраняются и увеличиваются.

Договор ОПС выдается БЕСПЛАТНО.
Налоговые отчисления для Вас и Вашего работодателя остаются прежними.
Договор ОПС включает эффективное управление пенсионными накоплениями и закрепляет за гражданином и его наследником юридическое право на накопительную часть пенсии.
На всю систему обязательного пенсионного страхования распространяются единые правила работы фондов, единые государственные гарантии, единый государственный контроль за исполнением данной программы.
Программа ОПС является федеральной.

НПФ – это некоммерческая организация социального обеспечения, одной из трех исключительных видов деятельности которой является деятельность в качестве страховщика по обязательному пенсионному страхованию.
О НПФ можно прочитать в открытых источниках.
Государство доверило управление накопительной частью граждан НПФ. В связи с этим оно контролирует их деятельность с помощью Федеральной службы по финансовым рынкам (ФСФР), Федеральной налоговой службы, Пенсионного фонда РФ, правительства РФ. В обязательном порядке проводятся ежегодные аудиторские и актуарные проверки возможности Фонда отвечать по своим обязательствам на 3-5 лет вперед.
При наличии любых нарушений фонд отстраняется от управления пенсионными накоплениями. При этом пенсионные накопления в 3-месячный срок автоматически передаются назад под управление ПФР, согласно 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах».
Оформляя договор ОПС с НПФ, мы даем ему право управлять нашими накоплениями в течение одного года. На следующий год мы имеем право либо оставить денежные средства в этом фонде, либо выбрать другой фонд.

Средства пенсионных накоплений остаются собственностью РФ (ФЗ №111-ФЗ «Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой пенсии РФ»ст.5).
Средства пенсионных накоплений формируются Фондом только для обеспечения своей платежеспособности по обязательствам перед застрахованными лицами (ФЗ №75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах» ст.18)
На средства пенсионных накоплений не может быть обращено взыскание по долгам Фонда, управляющих компаний, спец. депозитария и иных лиц, к ним также не могут применяться меры по обеспечению заявленных требований, в том числе арест имущества.(ФЗ №75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах»ст.18).
Государство несет субсидиарную ответственность по обязательствам перед застрахованными лицами (ст.5 ФЗ РФ №167 ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ»).
Ознакомиться с НПФ Вы можете, к примеру, здесь: http://www.pfrf.ru/non_state_pension_funds/
Давайте рассмотрим ориентировочный расчет накопительной части с учетом отчислений работодателя и при том что наши данные не изменятся. Доходность НПФ возьмем 16%(все данные приведены для примера)
Допустим, общий стаж с момента оформления ОПС составит 15 лет. При зарплате в 15000 руб.(6% = 900 руб/мес).
Первый год:
900*12=10800
10800+16%=12528(где 16 – это доходность НПФ)
Второй год:
12528+10800+16%=27060 и т.д.
В 15 год наш расчет составит 647 190 руб.
Это приблизительный расчет, соответственно, если Вы хотите просчитать другой срок стажа, другую ЗП и прочее, просто необходимо зайти на сайт выбранного Вами НПФ и в калькуляторе расчета пенсии ввести необходимые данные.

И в завершении хочу сказать, что уже поднимался вопрос и не раз, почему мы не пользуемся своими правами. Возможно, кто-то считает, что его лишили каких-то прав, кто-то говорит, что не слышал, не видел этого, до кого-то не «доносят». Но результат один, когда нам что-то нужно и мы приходим к руководству – нас «отсылают». Как бы мы не ворчали на правительство и на тех, кто у «руля», но проблема заключается преимущественно в нас самих - мы не хотим знать, разбираться, интересоваться. Мы по доброте душевной надеемся, что все обойдется. И в итоге получается, что мы лишаемся того, что могли бы иметь. Кто из нас, к примеру, слышал о том, что детям до 3-х лет лекарства должны предоставляться бесплатно? А то, что пенсионеры имеют право на отдых в России и за рубежом раз в год за счет государства?
Само собой все мы очень добрые, наивные и из-за этого на нас выезжают многие. Так давайте будем хоть немного жадными хотя бы в тех привилегиях, которые нам уже даны.



С уважением, Ксения Р.
Вопросы, комментарии и дополнения
просьба отправлять на ks.ks.ksks@yandex.ru