Прямо карго-культ. Чтобы стать успешными - носим костюм за три тыщи долларов. Чтобы стать креативным - фотоаппарат подороже. А чтобы компания стала глобальной - нужно просто переписку вести на английском. Гениально, блять.
Формально, если у сотрудников управляющей компании в резюме указано знание английского языка на уровне, который позволяет вести деловую переписку, то почему бы и нет? А всем, у кого такого знания нет - пусть оплачивает обучение сотрудников. Но ведь это же затратиться надо!.
в людях, например.
Они еще и програмное обеспечение знают и с компьютером уверенно работают. Иногда в иностраных фирмах с представительством в России (и местным персоналом) до людей не доходит что коллега манагер из Европки или Южной Америи по русски не алё.
Эти люди сами виноваты и гнать их взашей, если их резюме не соответствует действительности, а сами они отказываются обучаться, что бы соответствовать должности.
Но ведь для международной работы можно нанимать аборигенов, чтобы кучу народу не обучать какому-нибудь суахили, или я чего-то не понимайт?
окей, а их как просто нанять и забить? С ними тоже придется общаться, а тут хуяк, а все английский могут.
Он же внятно написал для Управляющей компании, деловой перепиской не занимаются аборигены у печки , а у аборигена на уровне манагера уже зачастую присутствует знание английского, собственно таких и будут нанимать и никто суахили учить не обязан.
Когда придут аудиторы и охуеют от внутренней документации, то они сами сделают его своим анальным рабом.
Гениально - это оставлять комментарии по теме, по которой у тебя нет абсолютно никаких сведений. Успешность пиццерии не в дорогом костюме начальника, а в том, что он со своей зарплатой в 120 тысяч весь доход пускает в развитие. На данный момент у Додо ~180 пиццерий, из которых одна в Штатах, две в Китае, несколько в Европе, в том числе вот-вот они должны открыться в Англии. Она уже глобальная, и такое нововведение не понт, не прихоть начальника-богатея, а лишь небольшой плюсик, который никому из сотрудников не повредит, а наоборот, даже будет полезен. К слову о "карго-культе": они свой центральный офис только сейчас переводят из Сыктывкара (города, где зародилась компания) в Москву, при том, что когда открывались пиццерии в Америке и Китае, сотрудники оттуда приезжали обучаться именно в Сыктывкар.
Очень крутая компания с крутым директором, которая показывает, что развить бизнес до международных масштабов можно и из маленького Российского города, если не тратить все свое время на нытье и вонь в комментариях.
Только есть один нюанс, как говорится - из компании из маленького российского города, которая могла бы быть одним из локомотивов экономики и одним из лучших работодателей этого города, она, как и десятки других, превратится в очередную мааасковскую контору. А в Сыктывкаре останется ещё одна дырка от бублика.
"Дырки" не останется. Количество мест конечно поубавится, но остается офис по местной сети, сама местная сеть и все составляющие и примыкающие. Я думаю центральный офис долгое время не переезжал именно по причине, озвученной вами, а значит этот переезд - вынужденная мера в силу развития компании.
Да это всё понятно. Просто, например, центральный офис Боинг не перезжает из Чикаго в Нью-Йорк. А центральный офис Эппл не переезжает из Куперитно... тоже в Нью-Йорк. И центральный офис Майкрософт из Редмонда тоже в Нью-Йорк не переезжает.
А в России если у кого-то дела идут на лад - жди, что скоро переедет в мааскву.
В общем, грустно и обидно.
Не надо все мешать в кучу все-таки) Чикаго и так большой город, Купертино это кремниевая долина, а вот про Майкрософт я прочел, что они переехали в маленький Рэдмонд из большого Альбукерке через 11 лет существования компании, и там и обосновались. Тут все-таки много факторов, которые сходу не учесть, не считая понятных климата и инфраструктуры. Повторюсь, Додо несколько лет, когда их дела уже шли на лад, не переезжали и гордились крутым и современным офисом именно в Сыктывкаре, хотя средства перебраться в Москву у них, разумеется, были. И поэтому такая смена вектора и внезапная передислокация в Москву видимо имеет на то серьезные основания. Этот шаг все-таки уменьшит затраты на логистику и позволить направить бОльшие ресурсы на развитие. Но кто знает, может быть со временем, когда Додо достигнет определенного этапа развития, она сможет, захочет и направит свои ресурсы на развитие родного региона. От Федора Овчинникова этого вполне можно ожидать.
Тогда Макдональдс по вашей логике Межгалактическая компания просто, если 5-6 пиццерий за границей, делают Додо глобальной. Даже в самом Сыктывкаре они не являются мега популярными, т.ч. сомнительно что мир прям завоюют.
И в данном случае это все таки больше прихоть/эксперимент руководства (как доставка дронами), которая конечно ничего плохого не несет, но и толку тут кот наплакал, т.к. фирма Российская и работает в основном в РФ и вот уверен что работники это на 99% русскоговорящие.
Я понимаю, когда иностранная фирма работающая в РФ, ведет переписку на своем языке т.к. это удобно для них, а тут именно как то на изнанку вывернуть пытаются, утверждая что - "Успешными нас сделает иностранный язык т.к. все ведущие компании, это зарубежные компании, где не пользуются русским".
Весь этот ебучий тред из долбоебов, ничерта не понимающих в теме и, я думаю единственный твой коммент про Овчинникова по теме забивает еще один гвоздь в моем личном рейтинге в гроб пикабу. Сколько я гнева излил пока читал комменты - а так ведь каждый день. Эту энергию я мог бы направить в развитие. А время потратить на себя или на дело свое. А нет, читаю молообразованных школьников. Спасибо за коммент! Я отчаливаю)
Не неси чушь. "Додо" вообще из обычной такой жопы аля-Сыктывкар или моя Самара. Не помню точно. Нет там понтов. Компания ОЧЕНЬ сильно шагнула вперед по сравнению с конкурентами. Она действительно развивается семимильными шагами. Есть филиалы в уса и Европе. Возможно планируется сильный рывок за рубеж.
Додо не та компания, которая будет из-за какой то блажи тормозить работу всей структуры. Значит это делается с оглядкой на будущее. Может через лет 10, где нибудь на Сардинии, вместо местной La Nuova Costa, будешь есть пиццу в "Додо".
Ты планируешь нанять кучу людей, которые не знают русского от слова совсем, но английский знают. Этим людям нужно будет читать внутреннюю документацию, общаться с коллегами. Часто ответы на вопросы можно найти простым поиском по архивам переписки. Да и английский для офисного сотрудника не большая проблема.
Офисные будни
5.1K постов16.2K подписчиков
Правила сообщества
-не нарушайте вежливость. За нарушение вежливости -бан, ибо это отталкивает посетителей и авторов.
- не нарушайте правила Pikabu и чтите закон.
- добавляйте посты связанные с тематикой сообщества;
-делитесь опытом организации жизни в офисе и проживания на работе;
-делитесь управленческим опытом;
Бан за неуместную настойчивость: если вы активно, по несколько раз в неделю, в течение длительного времени размещаете сообщения низкого качества, простецкие и незамысловатые, не ориентированные на интересы аудитории, вы отправляетесь в бан сообщества. Ради качества контента.