Вот так и живем

Читаю я вчера Пикабу и натыкаюсь на статью https://pikabu.ru/story/i_snova_pro_hr_6508086.

В комментах обсуждение идет живо и уже давно вышло за пределы самой статьи.

Основной посыл таков, что HR охуели поступают неправильно, предпочитая кандидатов одного пола прочим кандидатам.

И стоило мне высказаться в поддержку этого тезиса, упомянув, что любая дискриминация недопустима...

Вот так и живем Отдел кадров, Поиск работы, Дискриминация, Жизнь, Закон, Трудоустройство, Несправедливость

А также добавить парочку рациональных предложений.

Вот так и живем Отдел кадров, Поиск работы, Дискриминация, Жизнь, Закон, Трудоустройство, Несправедливость
Вот так и живем Отдел кадров, Поиск работы, Дискриминация, Жизнь, Закон, Трудоустройство, Несправедливость

Последствия видны буквально сразу.

Вполне себе безобидные предложения по улучшению процесса отбора кандидатов вызывают крайне негативный отклик.

Можно сделать предположение, что люди, который ставили эти минусы, хотят, чтобы дискриминация при приеме на работу по полу/возрасту/семейному положению/внешности/другим всевозможным причинам существовала и дальше.

А вот и некоторые комментарии в ее поддержку. Заметьте, все заплюсованы.

Вот так и живем Отдел кадров, Поиск работы, Дискриминация, Жизнь, Закон, Трудоустройство, Несправедливость
Вот так и живем Отдел кадров, Поиск работы, Дискриминация, Жизнь, Закон, Трудоустройство, Несправедливость
Вот так и живем Отдел кадров, Поиск работы, Дискриминация, Жизнь, Закон, Трудоустройство, Несправедливость
Вот так и живем Отдел кадров, Поиск работы, Дискриминация, Жизнь, Закон, Трудоустройство, Несправедливость
Вот так и живем Отдел кадров, Поиск работы, Дискриминация, Жизнь, Закон, Трудоустройство, Несправедливость

Как мы видим, даже тут на Пикабу высказывание идеи о том, что нужно соблюдать закон, приводит к потоку минусов и всяким инсинуациям в сторону высказавшего.

Противоположные идеи в свою очередь получают одобрение. Наверняка и этот пост тоже заминусуют.


Что делать с этой информацией, думайте сами. Я очень надеюсь, что Вам не придется столкнуться с такими вот работодателями. Особенно если вы девушка, заочник или человек предпенсионного возраста.


Всем успехов и удачного поиска работы.

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
3
Автор поста оценил этот комментарий
Вот поэтому девушкам, заочникам и людям предпенсионного возраста надо идти на гос предприятия. Сесии оплачиваются по закону, соц пакет, больничный, отпуск. Зп конечно значительно меньше чем в большинстве частных контор, но для заочников, девушек и людей предпенсионного возраста это отличный вариант.
раскрыть ветку (4)
5
Автор поста оценил этот комментарий
Ахаха Тут надо добавить про "должны по закону"...
И да, сначала такие советы дают, а потом в этих людей плюют за то, что они голосуют за кого укажут и так далее. А это все в комплекте идет, при приеме на работу.
раскрыть ветку (1)
3
Автор поста оценил этот комментарий
Не могу говорить за всех, но я работал на заводе и никогда мне не говорили, за кого голосовать. Единственный раз, в последнии выборы позвонил мастер с моего участка и спросил, ходил ли я на выборы.
1
Автор поста оценил этот комментарий

Да кто бы спорил. Но ведь и там рабочие места не бесконечные.

DELETED
Автор поста оценил этот комментарий
На госпредприятиях такие тоже на фиг никому не сдались. Если только на совсем трешовые должности.
Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку