Последствия научного прорыва.
Пересекся на отдыхе с приятелем, который на общественных началах успешно занимается вопросом повышения стойкости прокатных валков. Для предприятия повышение стойкости хотя бы на 7-8% экономия колоссальная.
Все его предложения разбиваются о быт реальности – предложения отметаются руководителями разных направлений. Одно предложение потребовало увеличение станочного времени – это срыв плана; другое требует привлечение дополнительного рабочего – против кадровики, третье экономисты зарубили.
Спрашиваю, неужели ничего не получилось?
- Ну почему же, получилось, аж три недели ни одной поломки и проблемы из–за валков. Они даже не дорабатывали ресурс. Предложил, внедрил, начальник цеха проплатил из своих фондов. Всё получилось. После обосновывали принять на работу дополнительно 6 рабочих – все против, абсолютно всё руководство против. Их ответ: «У Вас всё получалось без всяких дополнительных рабочих – что же поменялось? Продолжайте так работать, Вам ничего кроме желания работать не нужно.»
Слава богу предложение письменно не оформили, а то половина рабочих уже бы разбежалась.