Как искать работу в айти, будучи НЕ джуном?

Много раз на пикабу встречала мнение, что айти переполнен новичками, а специалистов уровня мидл и выше мало, большой кадровый дефицит, с руками оторвут любого мидла и выше и всё такое. Теперь пришел черед искать мне новую работу и пришлось столкнуться с тем, что всё это неправда. Обо мне: мидл фронтендер, пишу на ангуляре, в коммерческой разработке 3 года, есть высшее образование по айти, и это моя первая специальность (это к тому, что я не вайтишник, а изначально готовилась к айти со школы). Ситуация: откликаюсь на вакансии на хх.ру с резюме и сопроводительным письмом, на ~70 откликов сейчас статистика такая: большая часть висит непрочитанными, часть прочитаны, 5 отказов и 2 приглашения на интервью с эйчаром (один из них на сеньорную позицию, мисклик :|). Есть часть откликов с линкедина или от эйчаров, которым писала сама (контакты дали знакомые), но после общения с ними и письменного ответа на их вопросы, они пропадают, обещая написать позже (нет).

Может возникнуть подозрение у читателя, а мидл ли я вообще, получают ли эйчары от меня те ответы, которые они хотят слышать, или я полное дно и мой опыт ничего не значит? Да, возможно. Так что, если кому-то интересно, могу скинуть свое резюме в личку в телегу, чтобы составить более взвешенное мнение обо мне. Также, буду благодарна, если кто-то просмотрит моё резюме, чтобы дать совет, как улучшить его и возможно найти в нем корень проблемы с моими неудачами в поиске работы. Еще было бы круто, если в комментариях кто-то поделится опытом, в каких местах искать работу лучше всего.

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
Автор поста оценил этот комментарий

Вопрос какой ценник ты написала в резюме. Может мидлом на 60к ты найдешь работу за неделю.

Ну и вопрос какая востребованность именно твоей специализации в рамках той ЗП какую ты указала, может нужен народ, но совсем в другой области.

ХХ, кстати, совсем не показатель, это норма получать просмотр 2 из 5 откликов и из этих двух хотя бы какой-то ответ в одном случае.

раскрыть ветку (13)
1
Автор поста оценил этот комментарий

3к баксов, вроде нормальная зп мидла, у меня было ненамного меньше на старом месте работы, тут решила чутка прибавить, но это чисто поторговаться, мы же на рынке труда всё-таки)

раскрыть ветку (12)
Автор поста оценил этот комментарий

а работу давно ищете?

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

недели полторы-две

Автор поста оценил этот комментарий

дай угадаю. ты из Мск или Питера?

раскрыть ветку (9)
Автор поста оценил этот комментарий

была в регионе ,сейчас Казахстан

раскрыть ветку (8)
Автор поста оценил этот комментарий
сейчас Казахстан

Ну вот и ответ. Чуть ниже сказал, что по современному законодательству надомка и дистанционка вам заказана. Остается только удаленый доступ, а она подразумевает, что устраиваться и проживать вы будете по месту работы. Поэтому не только лишь все, но никто не сможет вам официально предложить работу. Если только в черную, а ИТ фирмам мараться уже не с руки


Так что мой совет - плюйте на российский рынок и идите на upwork. Сначала шабашки, потом постоянные клиенты, а там и может релокейт.

раскрыть ветку (4)
Автор поста оценил этот комментарий

Ещё остается с ИП по ГПХ. Но взаимодействие с гражданином РФ с ИП в другой стране, это тот ещё геморрой с налоговой. Ни каждый готов на это выделять время бухгалтера

1
Автор поста оценил этот комментарий

да и я могу работать в казахстане официально, у граждан рф здесь есть такая возможность. вообще мне кажется ты очень пессимистичен( есть же варианты

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

Работать в Казахстане вы можете. никто не запрещал. А вот работать из Казахстана на компанию в РФ, без обходного маневра через ИП и ГПХ - нет.

https://www.v2b.ru/documents/pismo-mintruda-rf-ot-09-09-2022...

1
Автор поста оценил этот комментарий

щас прорабатываю варианты с иностранными компаниями по гпх/договору оказания услуг. говорят, как-то можно открыть ип в казахстане не имея внж (один эйчар сказала), но я что-то не понимаю как. ну в общем варианты как-то работать есть

Автор поста оценил этот комментарий

180к на дистанционке для мидла с 3 годами. Это уже почти сениорская вилка. Прям в основном граница 

раскрыть ветку (2)
1
Автор поста оценил этот комментарий

да не рассказывайте, я уже выше говорила что искала работу недавно - были вилки больше и намного, какие 180к уже почти сеньор, это далеко не так. в видах удаленки не разбиралась, искала такую чтоб у себя дома/у родителей в городе спокойно работать. а все эти «законодательства» - у меня тоже в трудовом договоре прописано что работаю строго из дома, по факту езжу и работаю откуда хочу (и эйчара я предупреждала, что езжу, она сказала ок без проблем)

раскрыть ветку (1)
2
Автор поста оценил этот комментарий

Во первых, ситуация с начала года поменялась. В начале года аутсорсеры выгребали региональный рынок и зачастую ставили высокие зп дистанционщикам. Поднять мидлу, живя в Кукуйске, 300-350к на дистанционке, имея B2 или C1, не составляло труда.


После часа Ы (а что случилось), аутсорсеры начали уходить с рынка, внутренние проекты стали замораживаться и очень много фирм выставило ребят.


В мае падение курса доллара и запрет свифта привело к тому, что 2к в рублях на начало года сравнялось с 3к в мае. Многие аутсорсеры решили что им проще поискать ребят на местном рынке, чем платить криптой в Россию. Количество резюме на рынке выросло.


В начале июне количество актуальных вакансий практически сравнялось с количеством резюме, что привело к проседанию ценников на мидлов и прекращению приема джунов.


В июне-июле снова возобновились внутренние проекты. Однако вакансий практически больше не стало, потому как кончились парашюты у аутсорсеров.


В августе многие мидлы и сениоры потаскавший по собесам и сравнив хочу-дают начали соглашаться на удаленку с проседанием. Просели как заплатанные ожидания так и ценник на мидлов и сениоров. https://www.rbc.ru/technology_and_media/15/09/2022/6321c8789...


Сентябрьское письмо минтруда запрещающее дистанционку из другой страны с одной стороны ещё сильнее уменьшило заплатанные ожидания, с другой стороны высвободило потенциальные вакансии. Многие фирмы в сентябре-октябре приказали сотрудникам возвращаться или искать другую работу. Пока они решают что делать, рынок немного замер.


Недавние дни Ъ потенциально вымоют "белые' резюме, поднимут количество "нелегалов" и соответственно повысят вакансии на рынке. Однако как отреагирует рынок и будет ли подстраиваться под уехавших, забивая на закон и уходя в тень - не понятно. Однако капиталисты не оставят этот рынок так просто. Скорее всего зарплаты ещё сильнее диверсифицируются от типа удаленки: с выходом в офис, дистанционка из регионов или черный нигер в нейтральных странах.

Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку