Что я узнал, работая с зумерами29
- Пишут "зумеры не хотят работать за копейки". Понял, что зумеры не хотят работать в принципе. - 2. Зумеры не имеют понятия о команде и не умеют в команду. Исключительно личный интерес и личный заработок. - 3. Впрочем, заработок зумеров тоже не особо мотивирует. Если бы денег дали просто так, а не за то что нужно поработать - это другое дело. - 4. Абсолютная бытовая беспомощность - умение готовить, умение обеспечивать свой быт, порядок, соблюдать договоренности, сроки, приходить вовремя - все это как правило недоступно. - 5. Абсолютная беспомощность с точки зрения банальных вещей - оформить документ, написать деловое письмо, сделать презентацию, сделать таблицу в экселе. - 6. Тотальная безграмотность - правила орфографии и пунктуации не для них. - 7. Неумение формулировать и выражать свои мысли в устном и письменном виде. - 8. Тотальный страх взаимодействия с другими людьми - что-то спросить, позвонить, уточнить.. - 9. Неумение принимать решения и отвечать за них - 10. Завышенная самооценка и уверенность в правильности своей позиции без каких либо аргументов и фактов - 11. Неумение и нежелание строить планы. - 12. Добавлю из комментариев - не считают что коллеги это команда, мол они сюда за деньгами пришли, но при этом требуют к себе отношения не как к винтику, а семейного, дружеского, ругать за факапы нельзя, за опоздания тоже. - ПС : я не берусь утверждать что все молодые ребята такие. Есть и те, кто знает, умеет, может и главное - хочет. Но очень много тех, кто по всем этим пунктам проходит. 
 
				 
					








Офисные будни
6.6K постов17K подписчиков
Правила сообщества
В связи с массовой активностью небратьев, ответы на волны негатива в отношении сотрудников правоохранительных органов будут выноситься из сообщества, их авторы блокироваться.
-не нарушайте вежливость. За нарушение вежливости -бан, ибо это отталкивает посетителей и авторов.
- не нарушайте правила Pikabu и чтите закон.
- добавляйте посты связанные с тематикой сообщества;
-делитесь опытом организации жизни в офисе и проживания на работе;
-делитесь управленческим опытом;
Бан за неуместную настойчивость: если вы активно, по несколько раз в неделю, в течение длительного времени размещаете сообщения низкого качества, простецкие и незамысловатые, не ориентированные на интересы аудитории, вы отправляетесь в бан сообщества. Ради качества контента.