Часто ли при устройстве на работу проверяют «опыт работы» по трудовой?⁠⁠

Уже давно читаю жалобы в духе «на собеседования идёт очень много людей, которые «накрутили себе опыт» и научились хорошо проходить собеседования (но не работать) – пробиться через них трудно даже хорошему специалисту».

Только недавно под своим постом читал комментарий в стиле «пиши в резюме что хочешь, проверять никто не будет». Хотя недавно под видео видел комментарий с противоположным мнением.

Я, в целом, нахожусь скорее с другой стороны ситуации, вполне реальный опыт работы программиста в трудовой у меня есть, но работу пока что не менял и собеседования давно не проходил.

По идее, ввиду вышенаписанного, просить выписку из трудовой для работодателя достаточно логично, но практика может сильно отличаться от теории