Внимание! Это фишинговый сайт, не вводите в нем свои личные данные!

9 месяцев назад

Ей все равно что продавать. Технология везде одинаковая.

Вопросы возникли уже здесь. Толком специализацию не может указать. И жнец и на дуде игрец.

Да, ей 55 лет, но разве это возраст? Выглядит шикарно.

Это возраст, да. Нет бодрости, возрастные болезни. Как бы "чел" не выглядел. Ну, т.е. как выглядел. На фотках, при марафете, "для своего возраста".
Не говоря уже, что пенсия не за горами.

Чтобы получить место написала в резюме, что зарплаты не надо, готова работать исключительно за %% с продаж.

Написала дичь. Что уже звонок. И вообще странно, что такой опытный работник ищет работу тупо закидывая резюме сотнями.

Как приплёл Россию - умилился отдельно.

раскрыть ветку (120)

govaydina

9 месяцев назад

Вы правильно пишете, резюме должно соответствовать должности. Открываешь любой нн и иде с ним, находишь 3-4 вакансии по вкусу, опыту, навыкам и передираешь из их требований себе в навыки, свой опыт описываешь такими же фразами как в вакансиях. Вуаля, у вас релевантное резюме, вас приглашают куда попало и вероятно куда вам надо.

Кстати меня тоже очень смутило, что может продавать всё. И металлопрокат и скоропорт? Этож бред, там и сертификация разная и требования и покупатели. Условия, объёмы, столько нюансов, которые нужно знать. Выучить конечно можно, но в некоторых категориях это трудно.

9 месяцев назад

У нас в компании возрастной ценз. После 40 берут только по рекомендациям, и они должны быть не от рядового сотрудника. И да, мы достаточно крупная ИТ компания.

Пока у меня в резюме был указан возраст, не то откликов, даже просмотров не было. Убрал возраст, пошли просмотры.

Поэтому если в вашем мире за опытным специалистом гоняются, то к сожалению это не везде так.

P.S. Нерезиновая.

P.P.S. Берут без опыта, задорого, но молодых.

P.P.S. В 60 выкидывают из компании невзирая на компетенции.

раскрыть ветку (94)

plMex

9 месяцев назад

В 60 выкидывают из компании невзирая на компетенции.

Не удивлюсь если однажды у вас всё упадёт. Случайно. Само 😁

fffu

9 месяцев назад

Вебкам такой вебкам.

Hexon

9 месяцев назад

Странная у вас компания. У нас 2024 году взяли мужчину 70+. Никаких рекомендаций не требовалось, он сам на нас вышел. Взяли потому что офигенный специалист и ещё и опытом делится. И это тоже в России и в российской компании.

Отец у меня 60+ и работает в очень крупной ИТ компании. Тоже никаких вопросов по возрасту нет.

Svetlozara

9 месяцев назад

Интересно, как вы умудряетесь это провернуть с официальным трудоустройством? А без него - что за айтишники в здравом уме на вас работают?

раскрыть ветку (12)

andreimvmv

9 месяцев назад

Да никак, он напиздел просто.

ещё комментарии

9 месяцев назад

В моём мире, если специалист действительно что-то из себя представляет, то у него есть несколько вариантов куда обратиться, если он вдруг решит сменить работу. Может, это будет не ваша модная ~~пидорская~~ московская компания, но нытья про возраст точно не будет.

раскрыть ветку (66)

9 месяцев назад

А в моем мире пока вижу два вида сотрудников.

Те которые умеют проходить собеседования и те которые не умеют.

При этом с реальным опытом это никак не связано.

И это не нытье про возраст, а реальная оценка действительности, как минимум в масштабах одной компании, реализующей проекты федерального уровня.

раскрыть ветку (62)

Meshlen

9 месяцев назад

Ебанутая ХРюша беседовать не станет, а сразу отправит резюме в мусорку. 😞

littledwarf

9 месяцев назад

Проекты федерального уровня - это значит гос, верно угадываю?

Гос всегда говно, исключений нет.

user6452661

9 месяцев назад

это значит гос

Это значит "эффективно осваивать бюджеты"...

9 месяцев назад

Заказчик - гос, тут никуда не деться. Но судя по всему данная картина мира актуальна не только для гос. структур, а для любых крупных компаний. Хотя я могу лишь делать некоторые предположения, потому что достоверной информации у меня нет.

P.S. Про всякие разные случаи в курсе. Но они лишь подтверждают сложившуюся практику.

9 месяцев назад

Слово против слова. Значит у нас такие разные миры. А может там не такой уж ценный специалист(заметь, я говорю не о каких-то гениях, а просто людях с многолетним опытом). В моём мире такие тоже есть, годами пердевшие в стул на тёплом месте.

volovolo

9 месяцев назад

А спец обязан быть ценным и уникальным? Просто работник уже не в фаворе?

9 месяцев назад

Мамкин пирожок обязан быть пухленьким и хорошо кушать.
Не знаю, с чем ты споришь.

ещё комментарии

Pruvik

9 месяцев назад

Ну тут уже от конкретики зависит. В целом, динозаврам скорее всего везде печально. Они вредные, им насрать на воздушные замки и прочие рюшечки. Тока деньги и тока в рамках своих трудовых обязательств. У начальства банально нет никаких рычагов воздействия. По этому, если это не тихая болотная должность, где молодым и энергичным ужасно скучно и бесперспективно, то в 99% остальных случаев динозавры проиграют в борьбе более молодым, и пусть менее опытныи оппонентам.

littledwarf

9 месяцев назад

Вы очевидно мало динозавров видели.

9 месяцев назад

Есть замечания, но цепляться не буду. Скажем так, и такой вариант возможен в том числе, да. И как бы дело опять в объективных факторах, а не в неподходящем количестве годиков.

littledwarf

9 месяцев назад

Компаний много.

8inga8

9 месяцев назад

А не потому ли, что развитие айти началось не настолько давно, чтобы сорокалетние имели достаточно образования и опыта именно в современном айти? Мне сорок, я видела моих ровесников и людей старше на 10 лет, с "айти образованием". Кое-кто из них, имея диплом, не умел толком пользоваться фотошопом. А верхом профессионализма для многих из них было почистить реестр винды.

9 месяцев назад

А я вижу 40-х которые умеют только языком молоть, а не знают ничего. Но это не означает что все вокруг такие. Когда 30 лет назад я был юным подаваном в мире ИТ технологии, мне было у кого поучиться. И кстати, что такое современное ИТ?
Например лично я тоже не сильно дружу с фотошопом, хотя что-то изобразить могу, но на уровне детского сада. Да ещё не владею целой кучей узкоспециализированных программ. Какое отношение это имеет к моей квалификации, если я не позиционирую себя как графический дизайнер?

Sakkros

9 месяцев назад

Небось и микроволновку починить не можешь? Тьфу, не программист значит.

ProfessoreSV

9 месяцев назад

В ФРГ нет дискриминации по возрасту. Чисто русская фича...

раскрыть ветку (3)

MegaFrame

9 месяцев назад

Ты в России давно был?

Hexon

9 месяцев назад

Не знаю как в ФРГ. Я до текущей компании работал в российском подразделении американской компании (крупная и ИТ) и уволить сотрудника предпенсионного возраста было обычным делом. Конечно это было не выпинывание, а по согласованию сторон (были и случаи когда сотрудника просили уйти за год до пенсии с годовым парашютом), но на возраст внимание вполне обращали.

ещё комментарии

enigmmm

9 месяцев назад

ну, хорошо, что ваша компания таки исключение

user9907395

9 месяцев назад

Ой, солнышко, я в 37 не могу найти работу. Возраст, болезни, еще и могу успеть родить. По ходу быть женщиной это уже наказание

раскрыть ветку (4)

9 месяцев назад

Что умеешь делать, душенька?

9 месяцев назад

упд: вопрос снимается Итоги года для неудачников

Ибо долбаный филолог со знанием ненужного языка и с нулем предпринимательских способностей.

JIkp

9 месяцев назад

Может, причина всё же не в возрасте (бля, для какого работодателя 37 - это ВОООЗРАСТ? Разве в эскорте каком. И то любители, поди, найдутся), болезнях (если там не инвалидность или что-то еще подобное) или "родоспособности"?

Другие же как-то при тех же условиях находят.

Правда, если у них есть что-то, что эти минусы перевешивает.

akateri

9 месяцев назад

Возраст, болезни - в 37 лет?!?))Блин,ну не 67 же, ну..

И как возраст и болезни бьются с "могу успеть родить"?

Lollipop86

9 месяцев назад

пенсия не за горами.

Сейчас бы на эту пенсию, да на Мальдивы

раскрыть ветку (3)

9 месяцев назад

Не знаю к чему ты здесь это приплёл.

Lollipop86

9 месяцев назад

Совершенно непонятно, действительно

9 месяцев назад

Я так и написал

hoochieman

9 месяцев назад

Ну дело в том что не во всех странах 55 считается возрастом, когда уже "предбабка". Хотя эйджизм тот самый в разной степени есть везде.

9 месяцев назад

Ещё раз. Проблема данной истории не совсем в возрасте.

hoochieman

9 месяцев назад

Может быть да, а может быть нет. А скорей всего большой набор факторов с разной степенью значимости 🤷‍♂️

volovolo

9 месяцев назад

Вы хоть глазком продажи видели? Или только по ту сторону прилавка? Да поКуй абсолютно, что продавать. Хоть кириешки, хоть заводы. Номенклатуру изучил, и вперёд на звонки. А по голосу хер поймёшь, сколько ей лет. Пенсия скоро? А вы контору раньше не закроете? Вы человека в современных условиях на сколько берете? А помоложе в декрет сбегут или к конкуренту. Или вы наивно считаете, что как работодатель вы прекрасны?