Увольнение по причине ликвидации предприятия
Добрый день. У меня такой вопрос. Я работаю продавцом в одном из многочисленных павильонов нашего предприятия. Работаю я официально. Две недели назад руководитель сообщил о том, что наш павильон закрывают ,потому что он не ликвиден. Соответственно сокращение без предоставления каких либо рабочих мест. Вчера наш руководитель сообщил, что закрывают не один павильон, а происходит ликвидация предприятия. Просит написать заявление на увольнение по собственному желанию. А это значит , что не полагаются выходные пособия и компенсация. Заявление писать по собственному желанию я естественно не собираюсь. Скажите пожалуйста, что в таких случаях делать? Писать увольнение по причине ликвидации? Либо ничего не писать? Предупреждения за 2 месяца в письменном виде тоже не было. Я не хочу оказаться просто выброшенной на улицу , без права на пособия. Заранее спасибо.
Лига Юристов
34.5K постов38.4K подписчиков
Правила сообщества
1. Действуют общие правила Пикабу.
2. Дополнительно к правилам Пикабу предупреждение, скрытие комментария, бан в лиге или перемещение поста из лиги, можно получить за:
- глумление, издевательство, высмеивание, троллинг, провокации, подстрекательство пользователей к неправомерным и преступным действиям, рекламу своих услуг;
- оскорбление и/или унижение пользователей, социальных групп, народов, национальностей, комментарии экстремистского характера, разжигание национальной, расовой, религиозной и иной розни и ненависти;
- шитпостинг, постинг не на юридическую тематику.
3. Размещение ссылок на свои социальные сети в сообществе разрешено только в профиле. Размещение ссылок на свои социальные сети (телеграм-канал, дзен, инстаграм, вк и прочие) в посте расценивается как реклама. Такие посты будут выноситься из Лиги юристов, автор поста предупреждается о нарушении, и, при повторном нарушении - получать бан в сообществе.