Трудоголизм - лучший отдых⁠⁠

Несколько раз (около 4) звонили мне "рекрутеры". Агитировали на  заводскую работу по России.

График прост - шестидневка, смена одиннадцать часов. На вопрос об интенсивности труда - ответ был положителен: "Да, интенсивный труд".

Питание за свой счет, проживание - за счет работодателя. Проезд оплачивается со второй вахты.

То бишь первый раз едешь за свои.

Я тогда подумал, что это какая то шутка-утка.

Ведь КЗоТ же не на заборе "нарисован":

"ТК РФ закрепил лишь предельную продолжительность труда (еженедельную). Недельный труд для любых работников не может быть продолжительнее 40 часов, а непрерывное время еженедельного отдыха должно быть не меньше 42 часов (ст.94, 110 ТК РФ)."

Посмотрев на одном из сайтов по вакансиям, убедился, что работа по 11 часов 6 дней в неделю - это не шутка, а ТЕНДЕНЦИЯ.

В предложение по маляру хоть субботу (святой день), сделали сокращенным, но ЗП...

И таких предложений - уйма.

Всем добра!