4543

Почему не нужно переезжать в США

Приветствую!


Прошу прощения за длительное молчание у своих подписчиков, был творческий кризис :)


Итак, допустим, у вас появилась возможность легального, то бишь законного переезда в США. И если вы раздумываете стоит переезжать или нет, то в этом посте я перечислю причины почему вам этого делать не стоит.

1. Если вы ничего не умеете делать

Если сейчас, у себя в стране, вы перебиваетесь с хлеба на воду и думаете что переехав в США заживете, то нет. С высокой вероятностью, в штатах будет только хуже по целому ряду причин:

1. Если вы не представляете никакой ценности для работодателя, то таких как вы за дверями сотни, если не тысячи. Получать вы будете минимальную зарплату, а это около 8-9 баксов в час, с которой еще надо заплатит, пусть и минимальные, но налоги. То есть, ваша зарплата будет примерно 1500, с которой надо оплатить жилье, вашу часть мед. страховки, налоги, страховку на машину и еще куча прочих трат. В общем, при таком раскладе считать и экономить вы будете каждый цент.

2. Вам надо будет много и тяжело РАБОТАТЬ, а не просто просиживать штаны, понимая что так просто вас не уволить. Дело в том, что в штатах как такового трудового законодательства нет. Вас могут уволить в любую минуту без объяснения причин. Особенно легко расстаются в работниками, которые не представляют никакой ценности. Поэтому стоит вам опоздать пару раз, прийти пьяным, как-то накосячить или не дай бог нагрубить клиенту, то все, вы будете уволены в туже минуту и никто о вас сожалеть не будет.

3. Даже если вы ничего не умеете и ищете самую простую работу, то вам придется конкурировать с такими же как вы. И чтобы получить даже самую простую работу, вам придется приложить силы.


Я вижу это так: если вы, у себя в стране, представляете из себя хорошего работника/специалиста своего дела, будь то авто-механик, сантехник, строитель и так далее, и вы вполне неплохо зарабатываете уже сейчас, то и в штатах вы не пропадете, а если и у себя на родине вы ничего ценного из себя не представляете, то в штатах будет только хуже.


Штаты это не страна волшебного единорога, где деньги лежат на дороге и вам надо только пересечь границу, нет и еще раз нет.

2. Менталитет

Для меня разница в менталитете с местным населением оказалась самой сложной и тяжелой проблемой адаптации по ряду причин:

1. Американцы очень закрытые. Вежливые, дружелюбные и закрытые. В штатах не принято делится личным, совсем. Максимум что американец может себе позволить из личного обсудить это детей, причем в общих моментах. В большинстве своем все разговоры сводятся в обсуждениям всякой поверхностной ерунды.

Мы как-то пригласили на ужин две соседские семьи: местных американцев и корейскую семью. И это было довольно печально, я пытался шутить, рассказывать какие-то истории, но все было довольно сухо, все разговоры сводились к какому-то малозначащему трепу. То есть американская семья были такие вежливые, улыбались, кивали и все время держали дистанцию. Какого-то контакта между нами не было. Но после того как американская семья ушла и мы остались вместе с корейской семьей, то наше общение стало намного ближе, мы шутили, смеялись, рассказывали истории, обсуждали разные темы, в том числе и личные. Лично я себя почувствовал при общении с корейцами, как со старыми друзьями, с американцами надо всегда помнить о дистанции.

2. Американцы не говорят прямо. Все разговоры и вопросы, особенно сложные должны пройти через некий подготовительный этап, часто надо догадаться что вам хотят сказать или ответить. Например задаешь какой-то вопрос, я тебе отвечают, типа "нууу.. я не знаю" - скорее всего это означает "нет и больше не спрашивай". Если у вас с американцем деловой разговор, то задавать вопросы прямо нельзя, нужно всегда добавлять фразы вроде "Не могли бы вы подсказать?", "Можно ли мне поинтересоваться?",  "Не могли бы вы пожалуйста?" и прочее. Если ты задашь вопрос напрямую минуя эти вежливости, то американец может решить что вы жуткий грубиян и хам.

Пример:

У нас интернациональная команда разработчиков. Как-то раз к нам приехал один парень из Киева. На одном из совещаний, он на правах лида (ведущий программист) задавал вопросы ребятам из Украины так как мы, русско-говорящие ребята, это привыкли делать, напрямую: вопрос - ответ, по деловому. Один из американцев, мне потом рассказал что был шокирован таким прямым (direct) разговором.

3. Американцы истеричны. Любая мелочь может быть раздута до огромной проблемы за считанные минуты. Огромная драма может начаться буквально с ничего и надо об этом помнить. Всегда надо себя вести максимально корректно, вежливо и учтиво, особенно на работе. Любое неосторожное слово может вызвать цунами.

4. Американцы избегают любого негатива. Ваше общение должно быть всегда позитивным, ВСЕГДА. Даже такая фраза как "мне не нравится что-то" для американцев это негатив, которого они избегают. Если вам что-то не нравится надо говорить "Я не большой фанат" и прочие похожие обороты. Если вас спрашивают как прошел отпуск, то от вас ожидают описание вашего отпуска в какой-либо превосходной степени. Вам надо избегать в обсуждении любых сильных фраз: если в соседней команде кто-то сделал какую-то хрень, которую вам теперь разгребать, то он то что этот товарищ "долбан, которого надо нахрен уволить" вам надо держать при себе, все что вы можете себе позволить в обсуждении это мягко высказаться в качестве работы и не больше, а все ваше претензии можно донести только лично и только своему начальнику.

5. Американцы избегают любый конфликтных ситуаций, даже если ситуация не особо-то и конфликтная. О ваших косяках вам скорее всего никто напрямую не донесет: если вы что-то делаете не так, то с высокой вероятностью вам будут продолжать улыбаться и пойдут жаловаться вашему руководству. Об этом надо помнить.


3. Расизм или то что под ним понимают

В штатах тема расизма очень болезнена. Причем под расизмом понимается именно когда белые что-то делают не так по отношение к не белым. И если вам кажется что это не про вас, то нет, вы с этим столкнетесь. Для примера: у американцев есть такой стереотип что все русские, читай русскоговорящие, пьют водку и много. Выглядит это так, американец слышит твой акцент, спрашивает откуда ты, ты отвечаешь что приехал из России, и сцуко в половине случаев следующий комментарий будет "Ооо, водка". Меня это жутко раздражает, причем за расизм это не считается, потому что считается что расизма по отношению к белым нет.

Другой отличный пример: один русскоязычный товарищ работал в команде с черным. Черный постоянно отшучивался про русских и водку, типа как смешно. Как-то раз черному надо было уйти с работы пораньше и русский парень пошутил типа "Что KFC, сегодня раньше закрывается?", обшучивая стереотип о черных и курочке из KFC. Дык вот, драма была уровня компании, парня не уволили, насколько я знаю, но заставили пожалеть. Таких примеров множество и вам лично придется столкнуться, потому что сейчас самый ущемленный класс это белый, здоровый, гетеросексуальный мужчина.

Самое что забавное, по моему наблюдению, основная волна истерии идет как раз от обеспеченных белых, которые чувствуют вину за то что их предки гнобили черных. Множество черных как раз вполне адекватные ребята и стараются в этот, прошу прощения, срач не ввязываться.


4. Вождение авто

В штатах общественный транспорт практически отсутствует. Машина вам нужна, без нее никак, даже купить молоко, вы скорее всего без машины не сможете. Причем машина нужна для каждого взрослого члена семьи, поэтому если вы не любите, боитесь и не хотите водить машину, то штаты это точно не для вас. Единственный вариант, это поселится в центральной части Нью-Йорка, Бостона или Сан-Франциско и никуда не выезжать.

В моей семье сейчас только одна машина на которой я езжу на работу и мотоцикл, поэтому если жене надо куда-то поехать в холодное/дождливое время года, то это только выходной день, в остальное время остается только сидеть дома.

Мы планируем купить вторую машину, но нужно помнить что помимо самой машины, вам надо будет еще оплачивать на нее страховку, а это еще 120-150 баксов в месяц расходов.


5. Язык

Тут все просто: штаты это англоязычная страна, поэтому английский язык вам надо выучить хотя бы на минимальном уровне. Без этого никак.


6. Медицина

В штатах вся медицина частная, страховая и очень дорогая. Если у вас не будет хорошей страховки, то дешевле умереть. Медицинские счета находятся в топе причин банкротства американцев. Приличная страховка на семью стоит около 2 тысяч баксов в месяц, большая часть из которой обычно покрывается работодателем, если он есть.

Парочка примеров: у моего коллеги случился сердечный приступ, он вызвал скорую, его отвезли в госпиталь, провели закрытую операцию в течении пару часов, все хорошо, но от страховой пришел счет только за скорую около 2 тысяч баксов. Оказалось дело в следующем: скорые предоставляются городом от пожарного управления, а у страховой моего коллеги с городом нет соглашения, поэтому вызовы скорой вообще не покрываются. Но оказалось что у страховой есть пункт что если была угроза жизни, то клиент платит только 400 баксов за вызов, а страховая остальное.

Общий счет за операцию, госпиталь выставил страховой что-то порядка 40 тысяч баксов.

Второй пример: моей жене стало плохо и мы поехали в госпиталь. Там нас продержали в палате примерно 4 часа, сделали штуки 4 разных тестов, сказали что моя жена здорова, несмотря на сильные боли, и отправили домой. Счет страховой выписали примерно на 3500 баксов, мы от себя заплатили 150.

Поэтому если вы решились на переезд, вы должны быть уверены что у вас будет хорошая страховка и желательно чтобы у вас было неплохое здоровье.



Этот список скорее всего не полный. Если я вспомню если что-то, то отпишусь отдельным постом. Чуть позже, в отдельном посте напишу почему стоит переехать в штаты.


Всем спасибо!

Правила сообщества

Ты будешь забанен если:

You will be banned if:

• Нарушил правил сайта Пикабу


• Целенаправленно издевался над подписчиками сообщества. Если пользователь Пикабу троллит, издеваясь над тематикой Нашего сообщества, тем самым ухудшая атмосферу и вызывая негатив подписчиков. Пример: в сообщество про лошадей приходит пользователь с комментариями "М-м-м, какая вкусная конина, я бы съел";


• Добавил нетематические посты в сообщество;


• Добавил спам.

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
131
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

>Дело в том, что в штатах как такового трудового законодательства нет. Вас могут уволить в любую минуту без объяснения причин.


Помню на форуме киноляпов один человек привел "смешной ляп из американских фильмов": когда работнику начальник кричит "Ты уволен!" и тот сразу начинает собирать вещи. Типа, а где основание увольнения? Где приказ? Где две недели отработки?

раскрыть ветку (40)
78
Автор поста оценил этот комментарий

Человека нельзя просто так уволить только если так записано в соглашении между компанией и сотрудником. Такое соглашение большая редкость.

раскрыть ветку (39)
83
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

Для того киномана было реальным шоком, когда ему объяснили, что в США НЕТ двухнедельной отработки

раскрыть ветку (29)
28
Автор поста оценил этот комментарий

В РФ тоже нет никакой "отработки". По закону вы должны предупредить работодателя о своем желании уволиться заранее, минимум за 14 дней. Т.е. по факту ты предупреждаешь, работаешь как обычно, потом либо оформляешь увольнение, либо продолжаешь работать. Можно "предупредить" и за месяц вперед. Это касается только случая когда ты сам хочешь уйти, по собственному.

При сокращении никаких "отработок" нет.

Ноги у "отработки" пошли потому, что при сокращении нужно выплачивать пособие, а при увольнении по статье нужно все хорошо обосновать и доказать. Проще пойти на конфликт и вынудить самого работника написать "по собственному", чем морочиться по закону. И конечно же в условиях "выдавливания" эти две недели становятся тягостной отработкой.

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

Ну вы тоже не правы. После уведомления роботодатель может как и сразу уволить, так и ждать 2 недели искать замену и тому подобное. Поэтому и появилась легенда об отработке.

Некоторые начальники отделов "отрабатывают" месяцами, просто по причине такой договорённости, либо пока им замену не найдут

1
Автор поста оценил этот комментарий

есть two week notice но это чуток другое

ещё комментарии
18
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

Разговаривал с коллегами из IBM в США, они мне сказали, что у них неограниченный временем контракт и сразу уволить их нельзя.

раскрыть ветку (6)
28
Автор поста оценил этот комментарий

IT - одна из самых прибыльных и блатных сфер в США и не только в США. Все эти "офисы гугла" и прочие конторы демонстрируют как пример того, как МОГЛИ БЫ работать остальные в США. Однако в реальности в Google все далеко не так хорошо, как кажется, и в некоторых других компаниях получше.


На ситуацию в России сильно влияет европейский подход, в США совершенно иная ситуация и рабочая культура. США - не Европа. Все эти социальные ништяки, которые многими воспринимаются как норма, они из Европы, а не из США. Не нужно путать.

раскрыть ветку (2)
0
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

не понял вашу мысль)

что значит "блатных"? там по блату принимают? или там просто много платят некоторым (но не всем).

ИБМ, к примеру, средняя з.п по фирме (США) - 80К в год USD (до налогов).

В ИТ есть хорошие мед. страховки, но в ИБМ они с каждым годом всё хуже, к примеру.

И что я попутал? в Канаде, к примеру, жирная соц. сфера.


Думаю в США юристы, врачи получают в среднем ещё больше, чем в ИТ.

Конечно, если ты в МакДаке или на стройке нелегалом, или продавцом в обувном магазине - то тебя могут сразу и уволить.

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий

Урки, преступники. По количеству беглых преступников и маргиналов США переплюнула только Австралия. В США мигроровал из Европы "лихой люд", что сильно сказалось на обществе и культуре США. Фиксиция на деньгах, культ силы и насилия, секс, регулярные перестрелки - это всё оттуда. Плюс длительный период рабовладения и прочие особенности.


Как только в США что-то начинало налаживаться в социальном плане, либо прибывала новая толпа миграции, либо наступал очередной период "реформ", которые были ни разу не такими мягкими, как это изображают.


P.S. IT понятие растяжимое. "Силиконовая долина" стала в одно время синонимом быстрых, легких, относительно легальных и огромных денег. Этот стереотип возник не на пустом месте. Если, конечно, не считать пустым место "финансовые пузыри". :-)

20
Автор поста оценил этот комментарий

Для программистов это типично

раскрыть ветку (1)
0
DELETED
Автор поста оценил этот комментарий

Ну может в спартапе каком и могут сразу уволить, но это всё прописывается в контракте.

2
Автор поста оценил этот комментарий

Я не думаю, что сильно отличается от Майкрософт - по всему миру стараются увольнять по соглашению сторон - даже если надо одним днем выгнать - 3-10 окладов в зубы, доп. бумаги о неразглашении и отсутствии претензий и пока. Большой корпорации так выгоднее. Т.к. даже выигранный судебный процесс может принести куда больше убытков репутационных

2
Автор поста оценил этот комментарий

А если сотрудник умственно отсталый негр-гей, состоящий в профсоюзе?

1
Автор поста оценил этот комментарий

At-will employment в контрактах - НЕ большая редкость. Уволить в таких случаях могут без/с нотификацией, без/с причиной.

Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку