Месть - это блюдо, которое лучше всего подавать холодным :) А вы на что способны?
раскрыть ветку (22)
Кадровики при приёме сотрудников на работу вносят в базу оклады из трудового договора, так что, у них есть эти данные
раскрыть ветку (4)
Так зарплата со времени принятия меняется кучу раз. Если сотрудник в организации лет 10 уже, то у него явно уже другая зп.
раскрыть ветку (3)
раскрыть ветку (1)
Собственно при повышении зп мне кадровичка присылает дополнительное соглашение к трудовому договору, которое нужно подписать и ей отправить обратно.
когда зарплата меняется, кадровики же и фиксируют это изменение, заключая с сотрудником доп. соглашение к трудовому договору, в котором прописано изменение оклада/чтс и т.п.
В любой нормальной организации есть штатное расписание, в котором актуальные цифры окладов и надбавок по каждому работнику.
Другое дело, что в большинсте нормальных организаций этот документ проходит как документ с ограниченным доступом.
Поэтому дама в последний день работы допустила сознательное разглашение закрытой информации. Если работодатель принципиальный - может и в суд подать.
Другое дело, что в большинсте нормальных организаций этот документ проходит как документ с ограниченным доступом.
Поэтому дама в последний день работы допустила сознательное разглашение закрытой информации. Если работодатель принципиальный - может и в суд подать.
раскрыть ветку (13)
На распечатке даже её отпечатков нет)) и бремя доказывания не на ней - пусть работодатель докажет, что это она)))
раскрыть ветку (1)
Зато в системе осталось, кто и что распечатал. Если организация крупная (не ИП Васи) то системы контроля уже стоят.
Но она же не намеренно, как доказать умысел?
Мол распечатала по устной просьбе начальника, забыла листок, докажи, что не верблюд.
Она же не на стенд его повесила
Мол распечатала по устной просьбе начальника, забыла листок, докажи, что не верблюд.
Она же не на стенд его повесила
раскрыть ветку (9)
раскрыть ветку (8)
Сомневаюсь, что на распечатанном файле есть её подпись или вроде того. Презумпцию невиновности, пока, не отменяли. Сначала нужно именно что доказать, что это именно она оставила в принтере этот документ.
раскрыть ветку (5)
презумпция только по уголовным делам, а это административка - это она обязана доказывать и оправдываться
раскрыть ветку (4)
Вообще-то, нет.
Бремя доказывания несёт заявитель фактов, то есть «кто бы что бы не утверждал, он должен предоставить доказательства», что является общим принципом бремени доказывания.
раскрыть ветку (2)
раскрыть ветку (1)
Как думаете, что увидит камера? Как в принтере просто напечатался документ, который никто не забрал. Сомнительный аргумент.
Я так понимаю, она не спроста просто «забыла» в принтере. Поди докажи умысел. Вот как его доказать? Она же не на доску повесила это
Да просто чел с Одноглазников пересел на Пикабу и рейтинг набивает.
Там таких вопросов не задают.
Юмор для всех и каждого
33.8K постов46.8K подписчиков
Правила сообщества
Любите друг друга. Смешите друг друга.