Пожалуйста, будьте вежливы! В новостных и политических постах действует Особый порядок размещения постов и комментариев.

Как оформить региональные выплаты для медработников

Помимо фиксированных федеральных «президентских» выплат медицинские работники получат дополнительные выплаты в рамках межбюджетных трансферов для субъектов РФ.

Выплата в зависимости от среднемесячного регионального дохода

В Санкт-Петербурге среднемесячных доход от трудовой деятельности составляет 51 863 руб. Сотрудники, которые работают непосредственно с заболевшими COVID-19 пациентами, получат надбавку за срок, установленный в каждом субъекте локальным нормативным актом. Так, например, для Санкт-Петербурга установлен срок с 16 марта по 30 июня 2020г.

1. Сотрудники скорой помощи: врачи - 41 490,4 руб.; средний медперсонал, участвующий в оказании помощи - 20 745,2 руб., фельдшеры/медсестры, принимающие и передающие вызов бригадам - 10 372,6 руб.

2. Сотрудники, оказывающие первичную медико-санитарную помощь: врачи - 41 490,4 руб.; средний персонал - 20 745,2 руб., младший персонал - 10 372,6 руб.

3. Сотрудники, оказывающие медицинскую помощь в условиях стационара: врачи - 51 863 руб., средний персонал - 25 931,5 руб., младший персонал - 15 558,9 руб.

Как получить компенсирующие выплаты при заражении

Медицинский работник, который пострадал вследствие оказания помощи гражданам, заболевшим COVID-19, вправе получить дополнительную выплату из регионального бюджета. Выплата носит единовременный характер, предоставляется сотрудникам государственных учреждений и членам их семей:

- 300 000 руб. – сотрудникам, заразившимся коронавирусом;

- 500 000 руб. – сотрудникам, получившим инвалидность вследствие заболевания COVID-19;

- 1 000 000 руб. – семье сотрудника, умершего от COVID-19.

ВАЖНО: признать сотрудника пострадавшим из-за оказания медицинской помощи должна комиссия по месту работы сотрудника.

Для получения данных выплат нужно выполнить следующие шаги:

1. Заболевший сотрудник или организация, которая занимается его лечением, сообщает информацию в комиссию по месту работы сотрудника.

2. После рассмотрения обращения комиссия составляет акт, по которому сотрудник признается или не признается пострадавшим при оказании медицинской помощи.

СПРАВКА: жалобу на акт можно подать в специальную комиссию при Комитете по здравоохранению.

В акте должны быть прописаны обстоятельства и условия возникновения заболевания. По данным на 1 июня 2020 г. в Санкт-Петербурге комиссии приняли положительные решения по 931 заявлению.

Как оформить региональные выплаты для медработников Врачи, Выплаты, Коронавирус, Политика, Юристы