Как быстро найти работу после учебы: 10 пунктов для достижения цели⁠⁠

Более 80% выпускников сталкиваются со сложностями в поиске вакансий, а 20% из них вынуждены соглашаться на работу, которая не связана с профилем. Руководитель программ карьерного сопровождения Нетологии, карьерный консультант Нина Якубова рассказала, как действовать во время и после обучения, чтобы дать успешный старт своей карьере.

1. Проработайте свои страхи

При первом поиске работы студенты и выпускники чаще всего сталкиваются со следующими сложностями:

• отсутствие опыта;

• неумение составлять кастомизированное резюме;

• страх перед собеседованиями;

• непонимание, как искать работу и что для этого нужно;

• неумение правильно позиционировать себя на рынке труда и оценивать зарплатные ожидания.

Из-за страха сложно начать действовать. Поэтому первым делом определите, что именно вас беспокоит, и проработайте эти моменты.

Например, запишитесь на бесплатный курс «Карьера без страха», чтобы вместе с психологом сервиса Zigmund.Online разобраться, как справиться со страхом перемен и решиться на новую профессию. Всего за пару часов лекций вы узнаете, почему так сложно сделать шаг в неизвестность и где найти ресурс на перемены.

2. Сформулируйте карьерную цель

Продумайте свою карьерную стратегию хотя бы на ближайшие несколько лет:

• в какой сфере хотите развиваться;

• на какой уровень зарплаты претендуете на старте;

• каких результатов планируете добиться к концу первого года по новой специальности.

Цель должна быть реалистичной. Двигайтесь маленькими шагами, чтобы сохранить мотивацию на результат и не сбиться с пути к большой цели. .

3. Определите критерии поиска

Многим кажется, что они знают, что ищут. Но в процессе поиска работы возникает много нюансов, на которые тоже важно обращать внимание. Не бойтесь предъявлять требования к вакансии вашей мечты: определите желаемый график, формат (офис / удаленка / гибрид), наличие корпоративных льгот и другие моменты, которые для вас критичны.

4. Учитесь презентовать себя

На рынке труда высокая конкуренция, поэтому нужно учиться правильно позиционировать себя. Все чаще работодатели просят добавить к резюме видео на 1–2 минуты с рассказом о себе. Тренируйтесь расписывать свою карьерную стратегию, навыки, знания, опыт и достижения, чтобы заинтересовать рекрутера.

5. Используйте продуктовый подход

Такое маркетинговое понятие, как «воронка», можно внедрить в карьерную стратегию. Проанализируйте свои шаги и определите, на каком этапе «воронки» найма возникают сложности: на моменте создания резюме, отправки откликов, прохождения первичного собеседования, тестового, интервью с руководителем. Так вы сможете вовремя вносить коррективы в дальнейшую стратегию поиска работы.

После учебы примите участие в бесплатной программе «Антология поиска работы» от Нетологии. С помощью видеолекций, чек-листов и заданий с проверкой вы создадите качественное резюме и портфолио, научитесь проходить собеседования, писать сопроводительные письма и ставить правильную карьерную цель. По итогам обучения 74% выпускников курса находят работу или получают повышение.

6. Больше практикуйтесь

Часто взрослые и уже состоявшиеся люди негативно относятся к неоплачиваемым стажировкам. Однако важно помнить, что практика:

• позволяет перевести новые знания в навыки;

• дает первый коммерческий опыт в той сфере, где вам предстоит работать;

• помогает приобрести связи в индустрии;

• усиливает ваше резюме и портфолио.

Кроме того, по итогам стажировки вы можете получить рекомендацию и даже оффер от компании, и 10% студентов Нетологии именно так и устраиваются на полноценную работу.

После прохождения 30% образовательного курса с освоением профессии или специальности, длительностью от трех месяцев и двух для направления «Профессии в онлайн-образовании», студенты Нетологии могут подать заявку через Центр развития карьеры, чтобы устроиться на практику в одну из 4 000 партнерских компаний. Это необязательная, а рекомендованная опция, которая позволяет преобразовать полученные знания в навыки. На получение диплома она не влияет.

7. Проходите собеседования

Нередкость, когда грамотный специалист не может пройти первичный этап собеседования с hr-менеджером, потому что нервное напряжение не позволяет ему проявить себя с лучшей стороны. Есть два рецепта справиться со стрессом: качественно готовьтесь к собеседованиям и больше тренируйтесь. Пробуйте откликаться даже на те вакансии, которые вам не очень интересны. С каждым новым интервью вы будете чувствовать себя увереннее и сможете тратить меньше времени на подготовку.

Центр развития карьеры Нетологии на своих программах организует демо-интервью с участием приглашенных hr-специалистов, которые проводят мини-собеседования, а затем делятся обратной связью. Посмотрите, из чего состоит программа «Акселератор трудоустройства» и как принять в ней участие.

8. Тренируйтесь выполнять тестовые задания

Многих соискателей пугает тестовое. Особенно в таких сферах, как IT и аналитика, где приходится выполнять масштабные проекты за ограниченное время. Чтобы чувствовать себя увереннее, можно смелее браться за тестовые задания, которые предлагает выполнить работодатель, искать наиболее распространенные примеры задач в интернете. Это поможет проверить себя и закрепить знания, приобретенные во время обучения.

На программе «Акселератор трудоустройства» мы разбираем типовые тестовые задания по разным направлениям, чтобы потренироваться решать задачи и понять, каких результатов ждет работодатель. Принять участие бесплатно может любой студент Нетологии.

9. Участвуйте в командных проектах

Это отличная возможность не только потренировать свои навыки, но и добавить новую строчку в свое резюме, расширить портфолио и стать более привлекательным кандидатом для работодателя. Например, наши студенты с направления дизайна создавали авторские открытки для различных сервисов, которые потом были выкуплены заказчиком. Другая команда дизайнеров, иллюстраторов, программистов и data-журналистов разработала сайт для фонда «Вместе против рака».

10. Поддерживайте настрой на поиск работы

Когда получаешь первые отказы, это может ранить даже самых целеустремленных. Важно относиться к этому, как к возможности  проанализировать результаты, выстроить новые гипотезы и начать их проверять на практике. Важно быть активным. Если вы понимаете, что отлично подходите на вакансию, связывайтесь с компанией, рассказывайте, чем вы можете быть полезны ей, презентуйте себя и свои достижения. А если вам отказали, не стесняйтесь возвращаться за обратной связью.

Поиск работы — это тоже навык, который нужно тренировать. Мы в Нетологии помогаем студентам развивать эту способность. Сразу после подключения к курсу у вас в личном кабинете появится программа-трекер «Компас развития», которая поможет выбрать карьерный вектор. Также для действующих студентов и выпускников Нетологии есть интенсив «Акселератор трудоустройства» для проработки резюме, который поможет получить практические навыки.

Узнайте все возможности Центра развития карьеры. А если еще не определились с направлением, получите бесплатную карьерную консультацию!