Что мотивирует людей на работу?⁠⁠

Они могут существовать сколько угодно. Весь вопрос в прибыли. Если управляющего устраивает такая доля рынка, которую он держит со своим предприятием - все останется как было. Ну и раз уж мы говорим о конкретном предприятии - мое, где я все это наблюдаю лет 10 существует и помирать не собирается.

Незнаю, где он у вас исчезает, на частных производствах в России, он только увеличивается.

Происходит это так: есть станок за несколько миллионов который сам накладывает, перерабатывает и упаковывает товар. Год, два, 5 лет работает. А потом у него ломается упаковка. И что вы думаете, эффективный частный собственник будет останавливать его на капремонт? Нет. Просто нанимают Ашота и он упаковывает вместо станка. А потом ломается и накладка и там встает второй Ашот. И все довольны - и работа есть и производство идёт, и прибыль у управляющего не падает. Только доля ручного физического труда возрастает и возрастает. Вижу это на подавляющем большинстве производств в Саратове, например.