#3. Ведение списка задач мощно двигает карьеру. Часть 2: "Одна буква"⁠⁠

Начало:

#3. Ведение списка задач мощно двигает карьеру. Часть 1

В молодости я работал программистом - примеры из практики.

Звонит клиент - просит исправить описку в размещенном на сайте тексте.

До ведения списка: сейчас сделаю, делов-то. Делаю, всё ок.

Со списком: записал задачу, сделал, отмечаю что сделана и тут понимаю что почти 15 минут куда-то делись.

Последовательность действий для изменения одной буквы:

* вообще вспомнить про эту задачу. Если сразу не сесть сделать не записать - то вероятность забыть вообще немаленькая.

* найти само задание где и что менять

* зайти на сервер

* найти нужный файл

* сделать его дубль

* исправить текст в файле

(!) Только на 6-м этапе происходит РЕАЛЬНАЯ РАБОТА

* сохранить файл, выйти с сервера.

* проверить что получилось на экране после изменений

* написать письмо что "всё сделано" / позвонить заказчику

Таких мелких задач бывает за день несколько. До ведения списка было сложно понять куда уходит время т.к. реальной работы, которую я выполнял, в день было ну от силы часа на 3-4. И я полноценно не понимал куда девается время. Вроде ж работаю, а реального результата не так много.

С ведением списка пришло понимание:

* Мелкие задачи часто вообще не мелкие по времени.

* Если работаешь руководителем, мелочь часто лучше перепоручить подчиненным. И по времени задача быстрее выполняется, и не отвлекает от более глобальных задач.