Разница очевидна?

Писал я недавно о том что люди сами достойны всего происходящего.. Гвалт поднялся - УУУУУУ... Сразу на сотню минусов сняли) Да и похер. Мне с минусящими детей не крестить, на одном поле картошку не сажать.
Но вот в одной стране жить, к сожалению приходится. Поэтому хочу снова сказать - а точнее спросить.
1. А что вы хотели, "господа и дамы" выросшие в "сытое" время ваших папаш-мамаш, которые вас кормят и поят до сих пор? Какого отношения? Человеческого? так ведь людей то нет! Есть только (цитата) "Сытая, жующая протоплазма". Кто читал, тот поймет.
2. Ну, коли вам нравиться быть такой вот "протоплазмой" - да будьте, зачем вы детей своих калечите?

Почему я пишу? Потому что только что ребенок вот такой вот протоплазмы выдал, кем он хочет быть :
- БО-ГА-ТЫМ!
Почему капсом? потому что я думал что ослышался, и попросил повторить.
Ну а теперь самое главное. Пока вы думаете что ваши чады будут "богатыми", на заводах до сих пор работают люди небогатые, но ОБРАЗОВАННЫЕ. Вот недавно рассказали, что в славном граде Челябинск, с завода наконец-то ушел на достойную пенсию Инженер- Станочник. В возрасте 84-х лет. Ушел так поздно не потому что не хотел, а потому что - НЕТ НИКОГО БОЛЬШЕ.
А вот ваш ровесник выдает ( я подразумеваю 38-42 ) :
- А че нам свое производство , ведь все купить можно - пошел в ИКЕЮ, и купил.

Чуете разницу? Один работает потому что не может производство оставить - не на кого, а второму просто (сори за мат) ПОХУЙ.
Потому что Первый - вырос Человеком.

А второй вырос - ЧМОМ.
Спасибо за внимание, всем счастливого минусования)

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
7
Автор поста оценил этот комментарий

У меня тоже есть ряд постов за которые я нахватался минусов.   Это Пикабу.  Подозреваю, что здесь присутствующие  в большинстве своём не ведают физического труда.  Собственно Вы также являетесь преподавателем, если я правильно понял.  Т.е.  мы говорим о представителях труда интеллектуального.  В том числе и о менеджерах.  А менеджеры имеют свои задачи.  А Вы  их  называете протоплазмой.   Если хотите кого-то оскорбить, то не стоит обижаться на ответку. А люди порой бывают очень не сдержаны,  особенно когда оппонент виртуален.

Кстати, инженер-станочник мог до 84 лет работать и по другой причине.  Опытный,  любую проблему  решал с лёту, физически его не напрягали.  Имел пенсию.  И неплохой бонус к ней в размере эдак 50-60 к.р.  Неплохо.  Квартира есть. Машина.  Дача.  Дети взрослые,  внуков есть чем побаловать,  да и детям если чего помочь.   И вот на его место пришёл соискатель.  Думаете ему дадут 50-60.  Хрен те, бабушка, а не Юрьев день. Молодой специалист 23 года, ни  кола ни двора.  Чего он будет делать с окладом 25-30?  На строительной шабашке  больше заработаешь, ответственности меньше.   Может он и толковый специалист был бы,  да на этом заводе  оборудование - ровесник вашего деда.  Только тот дед и знал, где и как он лично чего закрутил, что без него уже и не разберётся никто.  И вот вопрос к покойному герою, а сменщика почему нет?  Почему не приготовил?  Да просто боялся, что с тёплого места турнут.

раскрыть ветку (5)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Почему сменщика не подготовил вопрос скорее не к деду, а к руководству завода.

раскрыть ветку (3)
Автор поста оценил этот комментарий

из личного опыта:  в данном случае именно к деду  вопрос

1
Автор поста оценил этот комментарий

А может к государству?

раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий

А это уже будет видно, когда будет известна ситуация с руководством завода. Знали/не знали они, что разбирается только 84летний человек? Имелись ли деньги на ученика-помощника? Если не имелись, то куда делись и т.д. и так по цепочке можно и до государства дойти. Вы поймите, "голова" у нас гнилая я не спорю, но вполне возможно что на уровне руководства завода была основная проблема, а не на уровне государства.

А вот работника вообще долгосрочная стратегия работы завода волновать не должна, он продает своё время и навыки и только если он САМОСТОЯТЕЛЬНО захочет и будет радеть за своё дело может туда лезть, но никак не по своей обязанности.

Автор поста оценил этот комментарий

Так все просто. Сменщик - это дополнительная штатная единица - на время его обучения. А это время оно того... продолжительное. И зарплата... обоим. Расходы в общем. Невыгодно.

А вдруг (ну Вы представляете) сменщик - выпускник политеха какого-нить. Современного (усмехается) И не умеет он на ЭТОМ оборудовании работать. Вообще. Привык на кнопочки нажимать, а тут вручную вытачивать гайки надо. Я утрирую конечно, но пример думаю понятен.

Оборудование новое купить, говорите Вы? А на какие шиши? Это ж тоже расходы.

Предприятию невыгодно модернизировать основные средства, невыгодно обеспечивать сменяемость поколений. Выгодно срубить бабла, пока еще тянет советская техника и такие вот деды. А потом продать по остаточной стоимости и свалить в Ниццу навсегда.

Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку