1 пост-ответ
Эта "версия" вакансии от ЗАО Сбербанк-Технологии Томск. С таким же успехом они могут её и на HH запустить и в местную газету "из брюк в руки". При чем тут центр занятости?
раскрыть ветку (1)
Эта "версия" вакансии от ЗАО Сбербанк-Технологии Томск
Сам Сбер не публикует вакансии с указанием зарплаты, даже на HH. Это раз.
Вакансии смотрел по Омску, а не Томску. Это два.
Сбер предлагает вполне рыночные зарплаты в этой области, о чем сразу указано в посте. Это три.
показать ответы
Сам Сбер не публикует вакансии с указанием зарплаты, даже на HH.
На свободном рынке труда РФ она оценивается в 10 раз больше, даже самим Сбербанком.
У тебя какие то взаимоисключающие параграфы.
А по факту:
Через службу занятости нельзя подать вакансию НЕ указав размер ЗП. Хотяб какой-нибудь. Возвращаемся к
На свободном рынке труда РФ она оценивается в 10 раз больше, даже самим Сбербанком.
Вариант что 20т.р. в месяц это ОКЛАД, который потом превращается в 200т.р., с учётом всех коэффициентов, KPI, премий, бонусов, наград, и т.д., ты не рассматриваешь в принципе?
Такая же система принята в гос.мун. службе. ВСЕГДА публикается ТОЛЬКО оклад. Допустим оклад 20=ЗП 40.
раскрыть ветку (1)
Вариант что 20т.р. в месяц это ОКЛАД
Нет не рассматриваю. Стажерам дают оклад 53к
система принята в гос.мун. службе
Сбер это не гос контора, так для справки
Центр занятости требует от компаний, чтобы они давали вакансии. Компания не хочет, чтобы им прислали человека, который отучился на курсах от центра занятости, который: многодетная мама/мама только что из декрета/предпенсионный кандидат, которому просто некуда деваться/очередной юрист-бухгалтер-менеджер только что из учебного заведения. И поэтому даёт вакансию, на которую заведомо никто не пойдёт. Посмотрите вакансии тех же учителей или врачей. У всех будет стоять минималка. Или водитель автобуса с графиком "прийти к 4 утра на медосмотр, закончишь в 21, когда вымоешь автобус" и зарплатой аж 15000. Я не в Омске, но не думаю, что вакансии от ЦЗ сильно различаются по городам.
раскрыть ветку (1)
Компания не хочет, чтобы им прислали человека, который отучился на курсах от центра занятости, который: многодетная мама/мама только что из декрета
Мы все тут понимаем, что такие "вакансии" от ЦЗ сделаны на "отвали". Но конкретно Сбер конкретно в Омске и конкретно по QA дает именно декретным мамками и студентам, отучившимся на их же курсах 53к и это только оклад. А в скрине вакансия для старшего/ведущего специалиста с многолетним опытом. Поэтому при таком точечном сравнении ЦЗ и выглядит смешно.
Т.е. центр занятости указывает требования и платит зп? Своего рода сваха для организации и кандидата.
раскрыть ветку (1)
Ну если они в сговоре с работодателями, им достаточно дублировать вакансии за 1/10 цены. Есть же те, кто переплачивает за чехлы и стекла телефонов в салонах. Тут так же.