65

Аудиторские истории(ч.6.) или "Уволить его!"(женская версия)

Прошло много лет после работы аудитором и Иванович работал уже «менеджером самого среднего звена» в крупной российской компании(топ50) с несколькими десятками подчиненных сотрудников.

Вместе с ним в кабинете сидели еще пара таких же счастливчиков, в том числе женщина-вамп слегка за 30 Петровна.

Сферой ответственности Петровны была вполне бизнесовой и ее сотрудники имели соответствующие возможности накосячить на много денег. Чем регулярно пользовались в среднем раз в полгода со средним ущербом за один косяк несколько десятков млн.руб.

Однако, Петровна потрясающе умела уворачиваться, интриговать и в худшем случае за косяк наказывали рядового сотрудника максимум на пол оклада. Хотя по факту проблема была в неспособности и нежелании Петровны отстраивать нормальный контролинг и плюс довольно гадкое отношение к людям(что не добавляет лояльности).

И вот, очередной залет, идет разбор косяка вместе с подчиненным нач.отдела Евгениевичем(рабовладельцем косячника).

Быстренько обсуждены найденные причины косяка, запущено устранение последствий.

Ну и далее обсуждается извечное русское: что делать?

Петровна: Так, а кто в итоге это сделал?

Евгениевич: Да, Олечка сделала. Уже второй раз подряд такой залет.

Петровна: Слушай, ну Олечка(опытная дама) хорошая девочка, давно работает. А мы же еще в прошлый раз обещали боссам, что такое никогда не повторится. А они сказали, что в следующий раз бескровно не выйдет(кого-нибудь уволят). А помнишь Наташка(молодая, красивая, неглупая девушка) месяц назад косячила. «Обсуждают давний мелкий косяк.» Я ее инстаграм смотрела: она мне не нравится, периодически пишет в пн фразы типа «опять на работу, как быстро прошли выходные», много выставляет красивых селфи. Это какое-то некорпоративное поведение.

Евгеньевич: А ты что на нее подписана в инсте?

Петрвона: Да, конечно, я стараюсь подписываться на всех своих сотрудников.

Евгеньевич: Окей, завтра говорим, чтобы писала заявление по собственному со сроком через неделю.

Петровна: Окей, я скажу боссам что это она накосячила.

Иванович, потом еще долго сидел в шоке… Это не укладывалось в его понятия о совести. А что можно уволить за слишком красивый инстаграмм?

Однако, через неделю девушки в департаменте не было. Через пару недель она всплыла в другом не дружественном департаменте, на более высокой должности с ЗП в 1,5 раза больше. Т.к. она была все-таки молодая, красивая, неглупая девушка…

Петровна еще через годик сделала успешный дабл-промоушен, став уже топ-менеджером, что в очередной раз показывает нравы российского бизнеса…

Офисные будни

6.5K постов16.9K подписчика

Правила сообщества

В связи с массовой активностью небратьев, ответы на волны негатива в отношении сотрудников правоохранительных органов будут выноситься из сообщества, их авторы блокироваться.

-не нарушайте вежливость. За нарушение вежливости -бан, ибо это отталкивает посетителей и авторов.

- не нарушайте правила Pikabu и чтите закон.

- добавляйте посты связанные с тематикой сообщества;
-делитесь опытом организации жизни  в офисе и проживания на работе;
-делитесь управленческим опытом;


Бан за неуместную настойчивость: если вы активно, по несколько раз в неделю, в течение длительного времени размещаете сообщения низкого качества, простецкие и незамысловатые, не ориентированные на интересы аудитории, вы отправляетесь в бан сообщества. Ради качества контента.