Выскажу непопулярное мнение и большинство людей со мной несогласятся и разумеется я утону в минусах, ну и ладно — напишу.
Почему вы считаете, что работодатель обязан повышать вам зарплату? Работодатель смотрит на то как работает сотрудник и на то, как такому аналогичному сотруднику платят другие компании. Здесь работают правила рынка: какой спрос — такое и предложение. Работодатель не смотрит на то, что в магазинах стали цены выше и что у вас ипотека и вам ее нужно платить. Он смотрит исключительно на рынок.
И большинство людей задают вопрос "почему не поднимает зарплату?", но при этом не задают себе вопрос "А почему я работаю на позиции, которая так оценивается?", "Почему бы мне новые скилы не освоить?", "Почему мне не пойти в другую компанию, если я уверен, что стою больше?".
Конечно, со временем у вас может меняться спект задач и вы спросите "Почему не растет зарплата?". Тут опять же стоит вернуться к вопросу потребностей рынка. Если другие компании платят больше, то спросить у своего работодателя почему вам больше не платят. Если он повышать зарплату не планирует, то уходить в другую компанию. Либо же что-то своё делать. А так получается люди просто сидят и ждут у моря погоды, в надежде, что решение придумают за них.