Вопрос к лиге юристов

Отучился на профессию (5.5 месяцев).

В договоре ученика есть пункт "обязан отработать 2 года".

Однако при этом в самом же договоре написано, что действует он на период обучения. (те же 5.5 мес).

В новом заключённом договоре с конкретно работодателем пункта про отработку нет.

Имеет ли силу пункт об обязательной отработке?

Минусы внутри.

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
Автор поста оценил этот комментарий
Если обучение оформлено как положено и есть все документы это подтверждающие, то увольнение только с оплатой обучения она в ученическом договоре.
Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку