Мы вас берём, только пишите на увольнение сразу1
Разглядев моё резюме, мне позвонил hr и сказал что я подхожу их конторе. С оплатой вдвое больше чем на моей нынешней работе - ну как тут не согласиться. Но есть одно НО. Так как вы единственный кормилец (жена в декрете) пишите заявление на увольнение без даты, ничего страшного, просто негласная политика компании. Опешил: что за хрень, почему? Ведь такой работник наоборот замотивирован до корней волос? Говорят - это сверху так решили, вроде бы тяжело уволить кормильца пока ребёнку не исполнится 3-ёх лёт. (Хотя можно, например из-за утраты доверия, вау.) Но уже ясно что это за дыра.
Спасибо что выдали себя заранее.