Как получить повышение в американской фирме,или логика которой нет

Работаю в американской IT фирме.  Пару месяцев назад был конфликт с начальством где я получил втык за инициативность. До это работал как проклятый, сверхурочных было на год вперёд, пытался выдавать 146%. В сентябре ко мне подошёл начальник и мы час говорили о том что я не знаю своё место и если ещё будет хоть один косяк - уволят. С тех пор я положил на все своего драгоценного и занимался чем попадёт.  Сидел на Amazon,  спекулировал на бирже,  играл в онлайн покер. На днях ко мне подходит начальник и говорит.  Пару месяцев назад ты был на грани увольнения, но так как за последние время ты показал что хочешь и любишь работать я решил тебя повысить.  +20% к зарплате, плюс бонусы которых небыло и больше отпуска,  также меня перевели в более удобный офис. Вопрос: в чем подвох? 

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
Автор поста оценил этот комментарий

Твоя история или левый текст? А то есть вопрос.

раскрыть ветку (3)
Автор поста оценил этот комментарий
Какой вопрос?
раскрыть ветку (2)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Если компания не стартап (а судя по размеренной работе, то не похоже), было ли важно профильное образование при устройстве или не особо? Опыта немало, но профильное образование было не в IT. Во многих вакансиях именно в США встречал, что нужен определенный degree.

раскрыть ветку (1)
Автор поста оценил этот комментарий
Degree это зарплата. Не более. У меня профиль не точно тот что нужен на моё место. Мне повезло с этим местом ( я в немецком филиале)
Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку