В видео речь о нарушении техники безопасности и травмах. Если мастер заставляет нарушать технику безопасности, его не только лишить денег надо, его посадить надо! Но это мое мнение.
Надо в первую очередь создать условия, в которых можно работать без нарушений. Энергетики (не возьмусь говорить за других) порой находятся между двух огней: с одной стороны, давит местное начальство - планы горят, люди обесточены, работать надо на местах, где, мягко сказать, нельзя работать без нарушения правил; c другой стороны сидят те же руководители, которые хотят этими правилами прикрыть свои жопы и не делают ничего, например, с устаревшим оборудованием или попросту замалчивают возникающие проблемы - ведь нужны показатели. Но публично позорить, лишать семью денег - это управленческое решение, это "толковый" подход. В конечном итоге страдают те, кто с этим электричеством соприкасается, во всех смыслах. Майоров и ему подобные сидят на своём верху, издают указы и совершенно не представляют, что происходит "на земле" или делают вид что здесь всё в порядке.
Я считаю что за каждый такой указ надо поднимать зарплату. Добавил обязанностей, ответственности, работы - прибавил в деньгах. Сразу будешь думать, а стоят ли твои дополнения бюджета или может как-то реально оптимизировать людям работу.
Я сейчас одну глупую вещь скажу. А что если попробовать работать без нарушений? Если не получается соблюдать сроки, то докладывать о проблемах. Он в своём кресле вообще не ебет какое у вас там оборудование и не должен. А ребята нарушая ТБ выполняют работу. Он видит нормальные показатели выполнения и ничего не предпринимает.
Тогда несговорчевому сотруднику начинают мешать работать, выводя на заявление по собственному. Либо объявляют недоверие, устраивают проверку знаний и увольняют на основе её неуспешного прохождения.
Блин, это фотошоп? Видеомонтаж? Видео не сходится со звуком. Да и остальные эту чушь с серьезным видом слушают, словно он им про показатели / выполненные планы рассказывает. Где пруф? Опять вброс?
То есть наличие других подтверждающих сообщений от работников отрасли Вас не смущает? Сложно поверить что это всё взаправду? А представьте теперь как эта система на самом деле работает.