15

Прошу помощи у Лиги юристов!!!

На Пикабу уже немало времени зарегистрирована. Не думала, что первый пост будет таким... Бомбит меня знатно!!! Так что заранее прошу извинить за ошибки и сумбурность. Три года назад устроилась продавцом в ИП. Барак там был изначально, зп часто платил с задержками (за май получили только 5июня). Но жесть вся в том, что последний год к нам начали относится как к скотине. "начальник" мог матом начать орать при покупателя, не разобравшись при этом, кто прав, а кто виноват. Меня это достало. И тут ещё ситуация, что вместо трех продавцов, мы с напарницей остались вдвоём, а она легла на операцию на глаз. И вот я почти месяц вкалывала одна без выходных практически и (после недели я уже написала заявление на увольнение. Как и положено, отработала две недели, по истечению которых была проведена якобы "ревизия". Ни результатов, ни актов я так не увидела. А теперь меня пытаются обвинить в воровстве! Что, якобы, была недостача. Расчёт при этом я не получила. Хочу ещё уточнить, что половина зп была по "чёрной" кассе. Молю Лигу юристов о помощи, как можно наказать этого оборзевшего работодателя???

Прошу помощи у Лиги юристов!!! Клевета, Несправедливость, Длиннопост
Прошу помощи у Лиги юристов!!! Клевета, Несправедливость, Длиннопост
Прошу помощи у Лиги юристов!!! Клевета, Несправедливость, Длиннопост
Прошу помощи у Лиги юристов!!! Клевета, Несправедливость, Длиннопост
Прошу помощи у Лиги юристов!!! Клевета, Несправедливость, Длиннопост
Прошу помощи у Лиги юристов!!! Клевета, Несправедливость, Длиннопост

Лига Юристов

38K поста39.5K подписчик

Правила сообщества

1. Действуют общие правила Пикабу.

2. Дополнительно к правилам Пикабу предупреждение, скрытие комментария, бан в лиге или перемещение поста из лиги, можно получить за:

- глумление, издевательство, высмеивание, троллинг, провокации, подстрекательство пользователей к неправомерным и преступным действиям, рекламу своих услуг;

- оскорбление и/или унижение пользователей, социальных групп, народов, национальностей, комментарии экстремистского характера, разжигание национальной, расовой, религиозной и иной розни и ненависти;

- шитпостинг, постинг не на юридическую тематику.

3. Размещение ссылок на свои социальные сети в сообществе разрешено только в профиле. Размещение ссылок на свои социальные сети (телеграм-канал, дзен, инстаграм, вк и прочие) в посте расценивается как реклама. Такие посты будут выноситься из Лиги юристов, автор поста предупреждается о нарушении, и, при повторном нарушении - получать бан в сообществе.

4. Запрещено размещать в качестве поста или комментария сгенерированные искуственным интеллектом тексты. Комментарий будет скрыт, пост - вынесен из сообщества.

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
2
Автор поста оценил этот комментарий

В дальнейшем всё общение исключительно в письменном виде(с копиями, и с регистрацией либо у секретаря, либо на почте, т.е. "Заказное с уведомлением"). Зайдите забрать свои 5 тыс. Если что-то не так(не дадут) пишите заявление своему шефу с просьбой рассчитаться и само письмо и копию Обязательно регистрируете у секретаря.
То что у вас в телефона на "Клевету" не потянет, потому как непублично.

раскрыть ветку (16)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Я не уверен, но думаю "секретаря" там нет. И письмо он это в лучшем случаем "проигнорирует", в худшем - швырнет ей же в лицо

раскрыть ветку (6)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Но почта ведь есть? И милиция есть, и прокуратура и Роскомнадзор. Да и ревизия  должна была быть при ней. 

раскрыть ветку (5)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Ну я работодателю про суд и доказательства этой недостачи написала. После чего в мой адрес и прилетело обвинение, что я из кассы воровал, причём именно последние две недели!!!
раскрыть ветку (4)
2
Автор поста оценил этот комментарий

Де-факто, вы этого не делали, мы вам верим. Де-юро, при большом желании они могут "повесить" на вас подобного рода вещи. А вообще любое общение, которое предполагает последующий переход в разрешение конфликта путем привлечения к ответственности через суд, лучше строить безэмоционально, конкретно и предметно.

раскрыть ветку (2)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Научите, пожалуйста, как себя вести!!!! (((
раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Подобная ситуация любому не пришлась бы по душе, я вас понимаю. И ваши эмоции полностью оправданы, но они тут играют злую шутку. Все просто, проконсультируйтесь с юристом (есть много как онлайн-ресурсов, так и организаций в вашем городе, которые бесплатно вас проконсультируют), старайтесь вести с работодателем "деловую переписку", а именно все общение в письменном виде, без эмоций (упреков, оскорблений, перехода на личности и иные темы, не связанные с вопросом выплаты вам оставшейся суммы), обговорите конкретные сроки выплаты, в случае их нарушений, соберите все документы подтверждающие что вы там работали, все ваши "переписки" и опять к юристу уже с вопросом о том, как решать все через суд. А самое главное, не переживайте вы так, ваши нервы и здоровье никаких денег не стоят.

0
Автор поста оценил этот комментарий

Вы наверное не читаете, что вам пишут: "общение в письменном виде" это значит письмами на бумаге,с копией, с регистрацией на почте(если нет секретаря). А не в чате Вайбера.
Ваша переписка в телефоне "ниочем", вряд ли суд будет её рассматривать.

0
Автор поста оценил этот комментарий
Секретаря в этой шарашкиной конторе нет! А зп эта, оставшаяся, "чёрная". Как тогда быть?
раскрыть ветку (8)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Вы должны быть уверены если хотите войны в виде затяжного судебного процесса и потраченого времени и нервов то мы можем вас тут проконсультировать поэтапно . Если вы не готовы к таким действиям то лучше не начинать

раскрыть ветку (7)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Я сейчас безработная, и времени вагон! А желание наказать - огромное!!! Ни один работодатель так себя не вёл с сотрудниками, как он себе позволяет!!! Корону лопатой сбить хочется
раскрыть ветку (6)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Первое нам нужен договор который вы подписывали при устройстве на работу

раскрыть ветку (5)
0
Автор поста оценил этот комментарий
А по запросу суда его можно будет получить? И акт(которого не было) о приёмке - сдаче ТМЦ?
раскрыть ветку (3)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Нет акта о приемке тмц нет ответственности за тмц

раскрыть ветку (2)
0
Автор поста оценил этот комментарий
А за клевету возможно вообще наказать?!! Я уже даже про остаток расчёта готова забыть
раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий
Не забудьте о доначисления налогов на черную зп, к слову так
0
Автор поста оценил этот комментарий
Проблема в том и заключается, что договора у меня на руках нет! Только запись в трудовой(((
Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку