Дискриминация по языковому признаку в Казахстане- реальность или вымысел?Можно ли назвать национализмом?
Всем привет! Нахожусь в поиске работы в Астане- Казахстан. Сотрудник сама с опытом, рождённая в Казахстане во втором поколении. Вот такие интересные вакансии на популярном портале и требования размещают- Обязательно знание казахского языка. А вакансии размещены на русском языке.Что интересно, что таких требований два года назад не было. Суммарно 50-70% с такими требованиями. И вот интересно ,ведь все прекрасно понимают, что не носитель языка не выучит его за месяц - два,казахский язык достаточно сложный, ну и к вопросам почему раньше не учили? Никто и не обучал( кроме школы) и требований не было,все спокойно общались на русском. И есть одна особенность- даже если захочешь научиться, когда у носителя языка спрашиваешь- не отвечают ( морозятся) ,а говоришь если вдруг не правильно, то смеются( причём не по доброму,а с насмешкой) . О чем может говорить такая практика отбора персонала? Думаю ответ где-то на поверхности.
На вопрос о других вакансиях- да есть, низкоквалифицированный труд( уборка и пр) , опыт работы хотелось бы использовать релевантно. Компании разные, сферы достаточно также отличаются.Как бы не переубеждали, но вот такое вот есть, столкнулась.
Каждый желающий может проверить на сайте хх.
P.S. Прошу не считать за вброс или разжигание, но вот такие дела..
