Rabota.SPb

АО «Протеко» занимается продажей расходных материалов для стоматологии и медицины. В связи с этим большинство вакансий размещают именно по направлению «менеджер отдела продаж».

Следует отметить, что негативные отзывы, которые встречаются на форумах о работодателе АО «Протеко» чаще всего размещены с одного ip адреса и не внушают доверие. Больше похоже на истерику обиженного менеджера по продажам, у которых, как я знаю по своему опыту в HR, чаще всего случаются эмоциональные всплески. Они начинают бесконтрольно писать на всех форумах по несколько комментариев как бы от разных личностей.

Позитивные отзывы сотрудников АО «Протеко» о работодателе:

- хорошая атмосфера в коллективе

- зарплата выше рыночной, официальное оформление

- возможность продвижения по карьерной лестнице и реализовывать свои идеи

- работа компании с европейскими производителями и, следовательно, высокий спрос и большое количество клиентов

- удобное расположение офиса, легко добираться

- во время пандемии не было сокращений, руководство позаботилось об обработки офисов и создании безопасной для сотрудников обстановки

- в конце года выплачивают премии

Минусы конечно тоже есть:

- большие нагрузки, иногда приходится задерживаться на работе

- строгая дисциплина

- нет доплат за переработки

Средний рейтинг на форумах отзывов сотрудников о работодателе Грузовичкоф - 3,2.

Из плюсов стоит отметить, что с отзывами на форумах работают - отвечают на негативные комментарии, обещают разобраться в каждой конкретной ситуации и тп. Как это по факту реализуется - неизвестно. Негативных отзывов достаточно много. Основные причины:

- пренебрежительное отношение руководства к водителям

- есть проблемы с оплатой: на собеседовании надо внимательно изучать и выспрашивать условия оплаты, могут умолчать о системе штрафов. Не соглашайтесь на оплату налом!

- низкое качество предоставляемого автотранспорта и в случаях поломок ремонтируют крайне плохо

- часто приходится выполнять задачи не прописанные в Договоре - грузить, носить и тп (когда не хватает грузчиков)

- компания снимает 60% дохода

- нет надбавок за стаж

- плохая работа отдела кадров - долго не дают обратную связь, не реагируют на вопросы и обращения (даже коллективные) сотрудников. Фактически после трудоустройства вся коммуникация с ОК прекращается

- переработки не оплачиваются

Плюсов работы в компании также не мало:

- возможность самостоятельно выбирать график работы, гибкость

- всегда есть заказы, нет пустых дней

- хороший уровень заработной платы

- есть программы по обучению офисных специалистов

- компания позаботилась о сотрудниках во время карантина - обеспечила необходимыми средствами защиты, офис перевели на удаленку

- хороший обустроенный офис

- хороший коллектив, есть корпоративная культура

Грузовичкоф достаточно стабильная компания, которая пережила много но отзывы неоднозначные. Советуем ознакомиться с нашей аналитикой перед тем как трудоустраиваться в компанию и решить насколько для вас важны эти плюсы и минусы.

Компания BIOCAD -  биофармацевтическая компания, публикует достаточно много вакансий. В компании более 2200 сотрудников.

Несмотря на сложное направление и достаточно большую текучку кадров в целом в фармацевтике, средний балл работодателя на форумах достаточно высокий - 4.5 из 5!

И это один из редких случаев когда негативных отзывов значительно меньше, чем позитивных (но они все равно есть).

Из позитива сотрудники и бывшие сотрудники компании отмечают:

- зп выше рынка и хороший социальный пакет + официальное оформление

- программы обучения сотрудников

- развозка

- существование наставничества для новых сотрудников - помогают адаптироваться

- у каждого есть шанс продвинуться по службе, предпочитают брать на руководящие позиции своих сотрудников, а не извне

- дают возможность пробовать себя в новых направлениях и реализовывать свои идеи

- возможность работать бок о бок с известными учеными

Основные минусы, которые называют:

- работы много и она сложная. Обучение конечно плюс, но на него требуется тратить дополнительное время

- неудобно добираться до точки развозки

- абсолютно все в качестве минуса отмечают постоянные переработки вплоть до работы без сна и отдыха

- служба безопасности следит за каждым шагом

Как вывод мы можем сказать, что работа в компании даст возможность развиваться не только в плане карьеры, но и даст ресурсы для профессионального развития. Но за это придется пожертвовать всем своим временем, физическими и психологическими силами.

Крупнейший работодатель Санкт-Петербурга.

Из положительных характеристик, которую мы узнали не из отзывов на форумах, а напрямую от сотрудников компании, работодатель во время пандемии не только не  сократил оклады сотрудников, но и сделали дополнительные выплаты под предлогом того, что в этот период работники не будут пользоваться положенными им ресурсами компании – бесплатной столовой, светом, туалетной бумагой и т.п.

Тем не менее средний рейтинг на форумах о работодателях всего лишь 3,2.

Из положительных сторон сотрудники отмечают:

- официальное трудоустройство, белай зарплата и хороший социальный пакет

- опыт работы в крупнейшей международной компании

- возможность горизонтального продвижения в компании, если вы захотите -переквалифицироваться - вам дадут такую возможность

- хороший удобный офис

- бесплатная столовая с большим ассортиментом еды

- возможность продвижения по карьерной лестнице

Минусов меньше, чем у предыдущих работодателей, о которых мы уже писали. Но тем не менее они есть:

- постоянное кумовство, трудоустройство и быстрое продвижение родственников руководителей

- отмечают плохую работу отдела кадров в период приема на работу - хамское поведение, поверхностные вопросы

- сложность трудоустройства в компанию

- в качестве минуса часто упоминают, что многие проекты в которые компания вкладывает огромные деньги в итоге не реализуются. И у сотрудников нет ощущения завершенности. Процесс ради процесса

- ни один работник не дорабатывает до пенсии

Делаем вывод, что компания крупная и надежная. Работа в ней обеспечивает хорошую запись в трудовой. Но перед трудоустройством ознакомьтесь с минусами, которые мы описали. И решайте - насколько они для вас принципиальны.

Средняя оценка по форумам работодателей 3,5 из 5.

В первую очередь следует отметить, что на форумах о работодателях про ЛСР Групп много фейковых позитивных комментариев, опубликованных с одного ip и повторящихся от форума к форуму.

Для чего это делается? Скорее всего это попытка перекрыть негатив, который тоже присутствует на страницах об этой компании.

Из более-менее реалистичных позитивных отзывов можно отметить:

- честное и информативное общение с отделом кадров в процессе собеседования

- крупная и стабильная компания, белая зарплата, официальное трудоустройство

- во время пандемии переводили работников на удаленку без сокращения зарплаты

- ДМС после года работы

- офис в центре города

- хорошая запись в трудовой

- низкие зарплаты (ниже рыночных)

- на форумах большое количество негативных отзывов про руководства компании и подразделений "надменные и неуровновешанные люди"

- отсутствует возможность карьерного продвижения, зарплаты не повышают

- часто бывают сокращения

- отсутствует корпоративная культура

- много работы - мало сотрудников. При этом переработки никак не оплачиваются

- перегибают с дисциплиной - приходится писать объяснительные даже за 30 секунд опоздания

- профессиональные навыки не так важны, гораздо важнее понравиться начальству

Мы сделали вывод, что работа в ЛСР Групп - хороший старт, возмодность получить запись в трудовой и опыт работы в крупной компании. Но с учетом отношения руководства, несопоставимости уровня зарплат и количества работы задерживаться в компании не стоит.

Блог посвящен условиям работы в крупных компаниях Петербурга. Информация основана на мониторинге всех форумов с отзывами о работодателях, мы взяли только ту информацию, которая сама себя не дискредитирует - отзывы не опубликованы с одного ip, не повторяются на всех форумах и с субъективной точки зрения выглядят реалистичными.

Начнем с работодателя Красное & Белое. Средний рейтинг по всем форумам 3 из 5.

Многие сотрудники и бывшие сотрудники в качестве плюса работодателя называют то, что устроиться можно даже если нет военного билета, отдел кадров не проверяет предыдущий опыт работа, не запрашивает рекомендации. Свободный график и судя по отзывам в большинстве точек отношение руководства к опозданиям и ранним уходам с рабочего места достаточно лояльное. Следовательно, если для вас главным является возможность уходить с работы пораньше, гибкий график - вас в Красное и белое)). На наш субъективный взгляд такие условия подходят мамочкам, которым приходится часто отпрашиваться с работы и подстраивать свой график под ребенка.

Из глобальных минусов называют:

- ужасное состояние складов на всех точках - сложно что-то на нем найти. Этот минус отметили практически на всех форумах работодателя.

- необходимость общаться с "подпитым быдлом", следовательно нужна крепкая нервная система. Причем начальство строго контролирует, чтобы вы ничего им не отвечали (смотрят по камерам), так как это основная клиентская база.

- могут кинуть с оплатой - увольняют очень быстро, за любую мелочь, основная причина - медленно работаешь. Могут не заплатить даже за те дни, которые ты отработал и придется разбираться через суд и трудовую инспекцию. Но если у тебя не все хорошо с документами - у тебя и прав никаких нет.

- НЕ СОГЛАШАЙТЕСЬ НА БЕСПЛАТНУЮ СТАЖИРОВКУ - после нее вас уволят.

- руководство старается всячески уменьшить тебе оплату через штрафы.

Вот собственно и все. Как вывод - гибкий график и легко трудоустроиться. Но за свою зп надо будет хорошенько побороться с руководством...