Ответ на пост «Ну когда??»1

Несколько причин, почему нужно работать официально:

  • Защита от штрафов и проверок. Официальное оформление сотрудников защищает от серьёзных проблем с налоговой и трудовой инспекцией.

  • Законная экономия на налогах. Например, если компания применяет упрощённую систему налогообложения (УСН) или патентную систему, налоговые ставки будут ниже, чем на общей системе. Официально оформляя сотрудников, можно учесть их зарплаты как расходы и снизить налог на прибыль.

    Социальные гарантии для сотрудников. Официальное трудоустройство даёт право на оплачиваемый отпуск, больничные, декретные выплаты и пенсионные отчисления. 2

  • Уверенность в завтрашнем дне. Фиксированная зарплата даёт возможность планировать бюджет и снижать финансовые риски.

  • Перспективы для профессионального развития. Наём открывает возможности для повышения квалификации, продвижения по службе и получения корпоративных бонусов.

Правила сообщества

Любите друг друга. Смешите друг друга.

0
Автор поста оценил этот комментарий
и в этих 100к 50к зарплаты и 50премии ).
раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
Каждый месяц,как бы и норм
показать ответы
0
Автор поста оценил этот комментарий
когда тебя спросят, тебе зарплату 100к официально или 140 неофициально... вот тогда и рассуждай о гарантиях
раскрыть ветку (1)
0
Автор поста оценил этот комментарий
100к
показать ответы