Накипело. Работать надо а не флагами размахивать⁠⁠

Есть две стратегии поведения
- говорить как кругом все плохо, как плохое начальство все развалило и надо валить (заодно раз тут не ценят постараться подороже слить полученные в родной конторе навыки конкурентам). Да, и еще - свалив, рассказать как все было плохо и какие там все тупые (ну или бедные, забитые, безинициативные ...)
- выстраивать работу так чтобы улучшить ситуацию - никого не ругая и не набрасывая лишнего на вентилятор.

Попробуйте представить себе в вашем отделе (подразделении)... людей живущих по этим двум стратегиям - к кому будет больше симпатии и кто будет лучше продвигаться по карьерной лестнице ?
Может есть смысл применять такие же мерки к критикующей оппозиции ? Как-то других мер по оздоровлению ситуации от них кроме всех разогнать и поделить я не слышал.

P.S.: Если по честному - это касается "гражданских активистов" всех стран