Шевели мозгами, Пикабу! Решаем ситуации.
1) Вы начальник отдела. В отделе срываются сроки выполнения работы, не хватает сотрудников. Выезжая в командировку, вы случайно встречаете свою подчиненную, которая уже 2 недели находится на больничном, но вы ее находите в полном здравии и она кого то встречает в аэропорту. Как вы поступите в этой ситуации?
2) Одна сотрудница высказывает другой претензии по поводу многочисленных и часто повторяющихся ошибок на работе. Эта сотрудница принимает все высказывания за оскорбления. Возникает конфликт. В чем причина конфликта?
3) Руководитель принял на работу специалиста, который должен работать в подчинении у его зама. Прием на работу не был согласован с заместителем. Вскоре появилась неспособность у этого работника выполнять свои обязанности. Заместитель высказывает это своему руководителю. Как бы вы поступили на месте руководителя?
2) Одна сотрудница высказывает другой претензии по поводу многочисленных и часто повторяющихся ошибок на работе. Эта сотрудница принимает все высказывания за оскорбления. Возникает конфликт. В чем причина конфликта?
3) Руководитель принял на работу специалиста, который должен работать в подчинении у его зама. Прием на работу не был согласован с заместителем. Вскоре появилась неспособность у этого работника выполнять свои обязанности. Заместитель высказывает это своему руководителю. Как бы вы поступили на месте руководителя?
